Влияние формальной и неформальной групп на социальное развитие организации

Понятие группы, ее структура и значимость. Практическое исследование влияния формальных и неформальных группировок на социальное развитие организации на примере предприятия ОАО "Павлово-Посадский хлебозавод". Анализ анкетирования сотрудников организации.

Подобные документы

  • Сущность и свойства категории "социальное". Вклад Г. Спенсера в развитие социологии. Понятие общества и социализации личности. Появление термина "маргинальность". Понятие социальной организации, института и общности. Элементы социального контроля.

    контрольная работа, добавлен 17.11.2010

  • Анализ психологической основы власти и подчинения. Характеристика формальных и неформальных пирамид администрации. Традиции, как самые распространенные элементы влияния на человека. Главные виды и формы властных отношений в семье, организации и обществе.

    контрольная работа, добавлен 26.02.2015

  • Изучение социологией института не только как взаимосвязанной системы ролей, но и в терминах формальной и неформальной организации. Анализ социальных организаций. Понятие социального института как механизма учреждений, связанных выполнением единой функции.

    творческая работа, добавлен 25.04.2012

  • Отличительные и общие признаки формальных и неформальных институтов, их преимущества и недостатки. Анализ современного состояния институциональной структуры общества. Иерархия правил и институтов. Значение и иерархическая типология формальных правил.

    курсовая работа, добавлен 12.02.2016

  • Проблемы экономики, организации и социологии, их взаимосвязь в рассмотрении процессов социального развития трудовых коллективов. Служба социального развития, ее состав и функции. Документальные источники и методы сбора социологической информации.

    реферат, добавлен 19.11.2010

  • Понятие, виды и характеристика неформальных объединений. Анализ социально-психологических особенностей неформальных подростковых объединений и их специфические черты. Результаты исследования отношения студентов к представителям неформальных группировок.

    курсовая работа, добавлен 23.12.2009

  • Рассмотрение типов социальной взаимосвязи, основных признаков групповой общности, динамических характеристик и функций групп. Изучение признаков первичных и вторичных, референтных, формальных и неформальных групп, их роли в процессе социализации индивида.

    контрольная работа, добавлен 12.02.2015

  • Возникновение и развитие социологии и психологии малых групп. Понятие "малой группы", ее виды и основные отличительные черты. Понятие социометрии и ее назначение. Практическое использование метода социометрии для изучения отношений в малой группе.

    курсовая работа, добавлен 11.04.2014

  • Анализ понятия социальной организации и ее роли в современной экономике. Главные виды общественных предприятий по признаку происхождения. Суть основных стадий организационных изменений. Факторы, определяющие отношение сотрудников к нововведениям.

    лекция, добавлен 10.02.2015

  • Язык и стиль научной работы. Методы и методики диагностики организации: методика Вилсона, "Якорь карьеры" Э. Шейна, диагностика самопрезентации, анкетного опроса. Роль качественных методов в решении задач социально-психологического исследования.

    реферат, добавлен 08.01.2013

  • Формальные организации: понятие, типы, особенности управления, признаки, законы. Характеристика формальных организаций. Факторы, определяющие возможность стать лидером организации. Модель Джорджа Хоманса. Характеристика главных причин вступления в группу.

    контрольная работа, добавлен 19.05.2013

  • Изучение основных ценностей для современного молодого человека. Влияние статуса и позиции личности на ее социальное самочувствие. Социализация молодежи и формирование их мировоззрения. Исследование влияния интернета и телевидения на развитие личности.

    статья, добавлен 20.07.2018

  • Определение сущности системы социального обеспечения, которая объединяет пенсионное обеспечение, государственное социальное страхование, обязательное медицинское страхование. Анализ организации социального сопровождения инвалидов в Екатеринбурге.

    дипломная работа, добавлен 18.04.2015

  • Сущность и ролевая концепция личности. Социальное поведение в представлении психологов и социологов. Понятие социальной мобильности и социальной стратификации, их типы и виды. Формальные и неформальные организации. Формальное и неформальное лидерство.

    контрольная работа, добавлен 13.05.2010

  • Понятия "социальное волонтерство" и "добровольчество": характеристика деятельности. Подготовка волонтёров. Социальное волонтёрское (добровольческое) движение в Молодёжном совете. Анализ практики волонтерства в органах социальной защиты населения.

    курсовая работа, добавлен 04.05.2022

  • Изучение социологии молодежи как науки. Понятие субкультуры как системы норм и ценностей, отличающих группу от большинства обществ. Особенности молодёжной субкультуры. Типы и виды неформальных молодёжных группировок. Неформальные организации в спорте.

    контрольная работа, добавлен 24.11.2011

  • Психологическое исследование, требования к организации и его основные этапы. Разработка программы исследований. Метод анкетирования и правила составления анкет. Структура и последовательность вопросов в анкете. Особенности анкетирования и его виды.

    реферат, добавлен 29.02.2016

  • Структура природы человека, человек как существо социальное. Биологическое и социальное в человеке. Роль биологических и географических факторов в формировании социальной жизни. Мотивация социального действия: потребности, интересы, ценностные ориентации.

    контрольная работа, добавлен 18.12.2009

  • Социальное партнерство как механизм конструктивного взаимодействия власти, работодателей и работников. Анализ реализации декларируемых норм и принципов социального партнерства в трудовой сфере на примере высшей школы. Проблемы коллективных договоров.

    статья, добавлен 23.01.2019

  • Структура формальных групп, характер социальных отношений. Определение основных и дополнительных качеств социальных групп. Обозначение субъектов коммуникативного процесса с помощью понятия "коммуникативная личность". Отношения группы и индивида.

    реферат, добавлен 28.04.2015

  • Понятие досуга как части нерабочего времени человека. Особенности организации досуга молодёжи. Состав досуговых социальных учреждений и организация социологического опроса молодежи на предмет их предпочтений в досуге. Работа клубных учреждений культуры.

    контрольная работа, добавлен 10.12.2012

  • Изучение роли организации в регулировании совместной деятельности людей. Особенности иерархического принципа построения организаций. Классификация и особенности функционирования формальных и неформальных организаций. Типы организационных связей.

    реферат, добавлен 10.04.2015

  • Понятие социального обеспечения, главная задача социального развития российского общества. Деятельность государства в социальной сфере и недостатки в реализации социальной политики. Достижение благосостояния человека и общества, развитие личности.

    реферат, добавлен 27.03.2012

  • Необходимость выстраивания партнерских взаимоотношений волонтеров, как представителей гражданского общества, с разными социальными институтами. Увеличение числа добровольцев при организации волонтерской деятельности под руководством координатора отряда.

    статья, добавлен 21.12.2019

  • Молодежь как социально-психологическая группа. Типы и виды неформальных молодежных группировок. Влияние неформальных организаций на личность подростков. Современные молодежные наркотические субкультуры. Структура и задачи социальных служб для молодежи.

    реферат, добавлен 15.12.2010

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.