Инновационные подходы к управлению коллективом образовательного учреждения
Влияние реалий современного общества на психологию управленческих взаимоотношений. Инновационные подходы, позволяющие выстроить работу коллектива с максимальной отдачей кадров, нацеленных на достижение качества образования подрастающего поколения.
Подобные документы
Структура, функции и основные направления деятельности университета, характеристика основных, дополнительных и сопутствующих видов услуг. Организационная структура учреждения. Использование интернет-технологий в деятельности образовательного учреждения.
отчет по практике, добавлен 08.01.2018Подходы к определению целей и этапов процедур заполнения вакантных должностей. Требования к кандидатам, выдвигаемые руководителями образовательных организаций г. Москвы. Разработка руководства по организации процедуры подбора педагогических кадров.
дипломная работа, добавлен 11.02.2017Инновационные процессы как основной фактор для развития экономики любой страны. Влияние количества вузов в различных регионах на дальнейшую подготовку квалифицированных кадров. Современные инновации как форма превращения знаний в благосостояние.
статья, добавлен 28.09.2018Основные положения и виды управленческих решений. Организация процесса разработки и реализации управленческих решений. Исследование влияния управленческого решения на процесс производства. Основные модели и индивидуальные подходы к принятию решений.
контрольная работа, добавлен 16.03.2015Исследование феномена лидерства и руководства. Сравнительная характеристика лидера и менеджера. Поведенческие подходы как основа классификации стилей руководства. Влияние и власть как типы управленческих воздействий. Обзор теорий эффективного лидерства.
статья, добавлен 09.04.2019Противоречия современного образования. Инновации – воплощение научного открытия в конкретной технологии или продукте. Конечный результат внедрения новшества с целью изменения объекта управления и получения определенного эффекта. Потребность меняться.
презентация, добавлен 01.03.2017- 82. Характеристика системы взаимоотношений коллектива и руководства на примере таможни города Находки
Главные аспекты, стили и методы руководства людьми. Психологические типы личностей в рабочей группе, проблема лидерства. Итоги и экономические показатели деятельности таможни. Предложения по улучшению взаимоотношений между руководством и коллективом.
курсовая работа, добавлен 28.09.2010 Основы управления Генри Форда, понятие менеджмента с его точки зрения и основная концепция системы. Подходы к управлению Альфреда Слоуна, его достижения и стратегия. Управления компаниями "Ford Motor Company" и "General Motors" и борьба с кризисом.
курсовая работа, добавлен 22.03.2014Динамика институциональных изменений и ее влияние на инновационные процессы, управление отраслевым развитием. Трансформация основных составляющих институциональной среды в строительстве. Государство как субъект инновационно-ориентированного управления.
статья, добавлен 31.05.2018Разработана классификация персонала образовательного учреждения в соответствии с потребностями экономического анализа его использования, что позволило детализировать персонал образовательного учреждения в соответствии со спецификой его деятельности.
статья, добавлен 09.03.2023Понятие и специфика управленческого труда. Подходы к управлению. Требования к профессиональной компетенции менеджера. Основные роли руководителя. Профессионализм управленческой деятельности. Умение организовать коллектив на постановку и достижение целей.
курсовая работа, добавлен 13.01.2016Теоретические подходы к изучению личности и культуры руководителя на предприятии. Устойчивые личностные характеристики, которые оказывает влияние на управленческую работу. Зависимость эффективности руководящей деятельности от авторитета руководителя.
курсовая работа, добавлен 17.10.2017Инновационные процессы как инструмент реализации инноваций. Инновационный цикл обновления продукции для промышленных предприятий, его фазы. Организационные структуры управления проектами, источники их финансирования. Экспертиза инновационного проекта.
контрольная работа, добавлен 05.06.2013Управление персоналом как специфическая сфера управления, ее цели, задачи и функции. Некоторые обязанности работника по управлению кадрами. Влияние стиля руководителя на работу компании или организации. Личные качества менеджера по управлению кадрами.
статья, добавлен 29.04.2019Анализ вопросов развития системы управления персоналом образовательного учреждения на примере дошкольного образовательного учреждения. Создание предпосылок для взаимодействия субъектов педагогического процесса и комфортного микроклимата в учреждении.
статья, добавлен 18.03.2018Исследование стилей управления трудовым коллективом. Обзор авторитарного, коллегиального, планового, аврального и либерального стилей руководства. Главные черты и качества эффективного современного руководителя. Особенности решения управленческих задач.
реферат, добавлен 17.12.2016- 92. Подготовка управленческих кадров: как адаптироваться к социально-экономическим вызовам XXI века?
Дана характеристика текущей ситуации подготовки управленческих кадров. Предложения по изменению сложившейся практики, сочетанию традиционных и инновационных методов обучения, включению в программы подготовки управленческих кадров для помощи руководителю.
статья, добавлен 12.01.2021 Процесс применения процедур отбора при наборе персонала. Технология эффективного подбора работников организации с помощью профессиограмм, разработанных специалистами и адаптированных на данном предприятии с учетом существующей корпоративной культуры.
статья, добавлен 05.05.2018Обобщение основных подходов к управлению, включающих в себя цели, законы, принципы, методы и функции, технологии менеджмента и практику управленческой деятельности. Преимущества и недостатки процессного, системного и ситуационного подхода к управлению.
реферат, добавлен 26.12.2011Анализ понятия риска в предпринимательстве, определение экономического риска. Подходы к классификации рисков. Классификация факторов риска промышленных предприятий. Инвестиционные и инновационные риски. Уровни процесса принятия решений на предприятии.
методичка, добавлен 25.01.2023В статье рассматривается управление персоналом. Внедрение программ наставничества, адаптации персонала, а также нематериальных мотивационных программ. Актуальность указанных тенденций может быть связана со сменой поколений и переходом уровня потребностей.
статья, добавлен 09.08.2022Сбор сведений о численном составе работников учреждения, об уровне образования и квалификации и о движении рабочей силы. Повышение качества предоставляемых услуг, за счет повышения эффективности функционирования коллектива и отдельного работника.
статья, добавлен 20.07.2021Изучение сущности понятия управленческих кадров. Проблемы профессионализма руководителей в Российской Федерации. Процесс подготовки, переориентации и повышения уровня квалификации управленческих кадров. Деятельность кадровой работы системы управления.
курсовая работа, добавлен 25.02.2014Развитие концепций обеспечения качества. "Петля качества" как методическая его основа. Группы факторов, влияющих на него, методы статистического и технического контроля. Системы и подходы к управлению качеством, практиковавшиеся в СССР, их недостатки.
реферат, добавлен 05.12.2009Сущность, виды и классификация управленческих решений. Этапы принятия решения; подходы к разработке, выбору и формулировке альтернатив, их оценка и организация реализации. Критический анализ моделирования и экспериментирования как методов решения проблем.
курсовая работа, добавлен 22.03.2013