Е-лансери як категорія нестандартно зайнятих працівників
Розгляд підстав щодо вивчення нової категорії нестандартно зайнятих працівників. Опис сутнісних ознак та соціально-демографічних характеристик категорії е-лансерів. Аналіз рівня незалежності та автономії у трудовій діяльності. Недоліки вільної зайнятості.
Подобные документы
Аналіз земельних відносин. Вивчення сутності економічної категорії ренти. Відмежування її від оренди. Дослідження джерел диференціальної ренти I та II типів. З’ясування абсолютного, монопольного та екологічного видів ренти. Визначення ціни на землю.
курсовая работа, добавлен 28.04.2016Теоретико-методичні аспекти використання трудових ресурсів у тваринництві на прикладі аграрних підприємств Донецької області. Кількісна і якісна оцінка трудових ресурсів галузі. Основні напрями поліпшення використання зайнятих у тваринництві працівників.
автореферат, добавлен 23.11.2013Соціально-економічний зміст категорії "якість роботи". Дослідження впливу якісних показників роботи на якість продукції та ефективність виробництва. Адаптація міжнародних стандартів до вимог підприємств. Структура синергетичної діяльності працівників.
автореферат, добавлен 25.06.2014Характеристика поняття рівня життя населення, що обумовлено важливістю цієї категорії під час оцінювання загального стану економіки країни. Аналіз сучасного стану рівня життя населення в Україні за допомогою основних соціально-економічних показників.
статья, добавлен 12.10.2018Розгляд проблем сутності категорії "просторовий розвиток" та його взаємозв’язку з економічним, інноваційним, соціальним та екологічним розвитком. Суть процесу зміни структури, складу населення, його цінностей, рівня життя, освіченості та здоров’я.
статья, добавлен 02.01.2019Важливості процесу адаптації працівників у сучасних умовах ділової діяльності. Адаптація працівників як фактор ефективності та конкурентоспроможності фірми. Ключові компоненти адаптаційного процесу. Аспекти правового регулювання адаптації працівників.
статья, добавлен 11.02.2024Дослідження молодіжного сегменту ринку праці в умовах кризової економіки. Систематизація та уточнення вікових та кваліфікаційних ознак ідентифікації молоді як особливої категорії економічно активного населення. Виокремлення факторів її зайнятості.
статья, добавлен 06.04.2019Вплив підприємства малого бізнесу на формування економічного потенціалу держави. Активізація розвитку малого підприємництва на регіональному, місцевому рівнях, вдосконалення механізму його кредитування. Динаміка кількості зайнятих працівників підприємств.
статья, добавлен 04.02.2019Характеристика складових механізму соціальних гарантій зайнятості. Розробка методики прогнозування вивільнення працівників з економіки України. Аналіз наслідків трансформації економіки для сфери зайнятості та її вплив на соціальну захищеність населення.
автореферат, добавлен 08.09.2013Соціально-економічна сутність категорій "ефективність", "результат", "інститут", "інституційне середовище". Аналіз методичного забезпечення оцінювання ефективності діяльності центрів зайнятості, вдосконалення їх базового рівня з надання соціальних послуг.
автореферат, добавлен 28.08.2013Розглянуто та проаналізовано основні теоретичні підходи до визначення категорії "потенціал". Розглянуто переваги та недоліки підходів. Досліджено сутність потенціалу галузі. Визначено основні розбіжності та сформований висновок щодо сутності категорії.
статья, добавлен 21.11.2018Особливості міжособистісних відносин в колективах приладобудівних підприємств. Зміст класифікації чинників мотивування. Аналіз методу розрахунку результативності спільної економічної діяльності працівників на основі теоретико-ігрового моделювання.
автореферат, добавлен 27.07.2015Статистичний аналіз теоретико-методичних концептів оцінки економічної активності населення (рівня безробіття; рівня зайнятості чоловіків; рівня зайнятості жінок). Визначення їх динаміки у соціально-економічній стратифікації країн в процесі розширення ЄС.
статья, добавлен 11.05.2018Дослідження статистичних даних щодо зайнятості молоді в неформальному секторі України. Характеристика причин та соціально-економічних наслідків неформальної зайнятості населення. Розробка рекомендацій щодо легалізації неформальної зайнятості в Україні.
статья, добавлен 28.10.2016Вивчення поняття венчурного інвестування в Україні. Аналіз особливостей венчурного капіталу, визначення його відмінностей від позичкового. Розгляд сутності та характерних рис венчурного інвестування інноваційної діяльності як цивільно-правової категорії.
статья, добавлен 06.07.2022Вивчення категоріально-понятійного апарату ризику та його уточнення на підставі критичного аналізу існуючих систематизованих наукових підходів. Виділення обов’язкових ознак категорії "ризик". Визначення негативних або позитивних наслідків ризику.
статья, добавлен 02.02.2018Розгляд реальних екологічних інвестицій як нової наукової категорії. Аналіз територіально узгоджених капітальних вкладень, що спрямовуються на створення прибуткових фондів. Суть екологоузгодженого відтворення соціально-економічної системи регіону.
статья, добавлен 01.12.2018Комплексне вивчення та аналіз закономірностей організації, функціонування і результатів діяльності ринків праці. Поводження роботодавців і працівників у результаті мотивації. Вплив негрошових факторів і державної політики на соціально-трудові відносини.
лекция, добавлен 07.04.2014Теоретичні засади формування системи державного регулювання зайнятості. Аналіз розвитку системи забезпечення зайнятості в конкретних економічних умовах. Причини та тенденції процесу вивільнення працівників. Система соціального захисту від безробіття.
автореферат, добавлен 29.08.2013Особливості процесу трансформації системи зайнятості в новій економіці. Опис можливих наслідків стримування природної динаміки трансформаційних змін. Характеристика внутрішніх мотивів працівників, які віддають перевагу стратегії збереження статус-кво.
статья, добавлен 06.04.2019Визначення основних складових категорії людського капіталу, його базові ознаки. Доведення їх взаємозалежності зі складовими категорії "професійна компетенція". Розробка алгоритму розвитку людського капіталу, характеристика кожного етапу його здійснення.
статья, добавлен 07.08.2013Створення конкурентних умов на ринку праці, формування конкурентоспроможної робочої сили, універсалізації працівників. Питання психологічних та економічних складових процесу формування нової якості робочої сили в контексті ефективної зайнятості.
статья, добавлен 06.04.2019Аналіз самооцінки стану здоров'я залежно від характеру праці зайнятих. Визначення очікуваної тривалості здорового життя чоловіків та жінок при досягненні 20 років і старше. Розрахунок показників смертності населення працеактивного віку в Україні.
статья, добавлен 12.11.2018Питання щодо вироблення мотиваційного механізму підприємствами, що здатні стимулювати працівників до здійснення ними ефективної, продуктивної трудової діяльності. Мотиваційні чинники, які впливають на результативність діяльності суб’єктів господарювання.
статья, добавлен 12.08.2022Термінологічна база у сфері матеріального стимулювання персоналу. Досвід туристичних фірм Європи щодо матеріального стимулювання працівників. Сутність та види стимулювання працівників. Рекомендації щодо матеріального стимулювання в турфірмі "Тур-Фортінс".
курсовая работа, добавлен 19.05.2016