План по труду и кадрам
Сущность и состав плана по труду и кадрам. Планирование роста производительности труда, численности работающих, фонда оплаты труда. Подготовка кадров и повышение квалификации работников. Содержание внутрифирменного планирования как функции управления.
Подобные документы
Структура фонда заработной платы труда. Состав расходов на оплату труда работникам предприятия. Планирование фонда заработной платы труда: принципы, задачи, методы расчета. Основные направления реформирования оплаты труда в условиях рыночной экономики.
реферат, добавлен 05.11.2016Теоретические аспекты анализа численности и оплаты труда персонала. Анализ организационной структуры управления предприятием. Особенности начисления заработной платы различным категориям работников. Практические рекомендации для решения кадровых проблем.
курсовая работа, добавлен 12.12.2016- 103. Экономика труда
Рынок труда, его содержание и структура. Сдельная и повременная формы оплаты труда, тарифные и бестарифные системы. Состав и структура работников предприятия. Показатели движения кадров. Влияние факторов на плановую и фактическую среднюю выработку.
контрольная работа, добавлен 24.05.2015 Особенности управленческого труда работы менеджера. Зарубежный опыт использования рабочего времени руководителями. Организационно-экономическая характеристика предприятия. Оплата труда и стимулирование кадров управления. Повышение квалификации кадров.
курсовая работа, добавлен 01.08.2017Задачи организации труда и ее взаимосвязь с организацией производства. Анализ показателей трудового потенциала: численности персонала, использования рабочего времени, фонда оплаты труда, нормирования труда. Анализ производительности труда и управление ею.
контрольная работа, добавлен 09.02.2016Рассмотрение сущности, задачи и значения организации и нормирования труда на предприятии. Характеристика соотношения между темпами роста производительности и оплаты труда. Изучение резервов улучшения использования труда и экономии фонда заработной платы.
дипломная работа, добавлен 15.01.2015Особенности и характеристика деятельности Европейской ассоциации национальных центров производительности труда. Выявление низкого уровня производительности труда. Определение необходимых действий менеджеров для повышения производительности труда.
статья, добавлен 25.01.2019Факторы, влияющие на сумму и уровень расходов по оплате труда. Прогнозирование расходов на оплату труда работников торговли Кошкинского райпо на 2009 год. Обоснование показателей по труду и заработной оплате. Направления совершенствования оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 25.01.2010Основные задачи статистики оплаты труда работников материального производства. Структура фондов оплаты труда. Показатели уровня динамики средней заработной платы. Распределение численности рабочих ОАО "Покровский рудник" по формам и системам оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 02.10.2010Сущность, цели и задачи организации труда. Подбор, подготовка, переподготовка и повышение квалификации кадров. Разделение и кооперация труда. Виды норм и современные требования к их качеству. Особенности нормирования в автоматизированном производстве.
курсовая работа, добавлен 23.05.2014Задачи, содержание и технологические основы планирования труда и потребности в персонале. Организационная структура и задачи службы сбыта на ОАО "Гомельский радиозавод". Характеристика и анализ плана по труду и численности персонала предприятия.
дипломная работа, добавлен 12.02.2014- 112. Мероприятия по внедрению основных направлений организации труда, их экономическая эффективность
Сущность и значение организации труда на предприятии. Основные элементы организации труда и ее формы. Тарифная система оплаты труда. Обеспеченность основными фондами и трудовыми ресурсами. Аттестация на предприятии, повышение квалификации кадров.
дипломная работа, добавлен 18.02.2017 - 113. Формы оплаты труда
Критерии определения размеров и динамики средней заработной платы отдельных категорий и профессий работников, выявление отклонений в численности работников и в средней заработной плате на расход фонда зарплаты. Характеристика форм и систем оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 08.04.2011 Нормирование и стимулирование труда персонала. Переподготовка, подготовка и повышение квалификации персонала подразделений организации. Совершенствование структур и штатов. Планирование и изучение движения кадров. Контроль и учет рабочего времени.
курсовая работа, добавлен 13.01.2014Назначение внутрифирменного планирования как функции управления, его формы и виды. Осуществление плановой деятельности предприятия на основе принципов единства (холизма), участия, непрерывности, гибкости, точности. Этапы разработки стратегического плана.
реферат, добавлен 03.04.2012Проектирование и создание инновационных объектов. Разработка и поставка на рынок новых товаров и услуг. Совершенствование технологий и организации производства. Повышение прибыли и производительности труда. Составление долгосрочных и текущих планов.
реферат, добавлен 16.11.2016Экономическая сущность и значение производительности труда, ее показатели и методы измерения. Функция живого труда и тенденция снижения его цены. Методика планирования роста производительности труда на предприятии с учетом влияния отдельных факторов.
курсовая работа, добавлен 16.01.2015Сущность производительности труда. Факторы, влияющие на производительность труда. Определение системы показателей производительности труда и методы ее измерения. Организация и планирование работ по повышению производительности труда в "Елховнефть".
курсовая работа, добавлен 24.09.2017Труд и заработная плата работников промышленности, их роль, значение и показатели. Анализ производительности труда и влияющих на нее факторов. Оценка состояния и эффективности использования средств, направленных на оплату труда работников предприятия.
курсовая работа, добавлен 13.01.2014Организационный и экономический механизм управления предприятием в условиях рыночной экономики, разработка четкой системы внутрифирменного планирования. Предмет планирования, функции бизнес-планирования. Бизнес-план как часть стратегического плана.
реферат, добавлен 07.12.2013Пути повышения производительности труда за счет совершенствования мотивации работников к труду. Формы и методы экономического стимулирования труда на предприятиях Японии. Характеристика и технико-экономические показатели деятельности. Мотивация на Западе.
курсовая работа, добавлен 27.08.2012Сущность и основные принципы организации управленческого труда. Методы стимулирования труда работников аппарата управления. Система оценки деловых и личных качеств руководителей и специалистов. Подбор, расстановка и повышение квалификации сотрудников.
курсовая работа, добавлен 21.05.2010Внутрифирменное планирование - это создание системы долгосрочных, среднесрочных и краткосрочных оперативных планов. Анализ ликвидности организации. Механизм планирования на примере турфирмы ООО "Интеркурортсервис". Планирование персонала оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 03.12.2010Эргономика как фактор отношения работника к труду, определение и анализ условий, влияющих на отношение к труду. Особенности работы педагогических работников образовательного учреждения, рекомендации по улучшению условий труда и повышению эргономики.
курсовая работа, добавлен 07.07.2015Характеристика планирования кадрового потенциала. Обзор функций промышленно-производственного и непромышленного персонала. Анализ плановой численности рабочих. Учет численности управленцев, специалистов и служащих. Планирование фонда оплаты труда.
реферат, добавлен 13.03.2013