Субъектный подход к определению профессиональной успешности
Исследование профессиональной успешности руководителей и сотрудников российских предприятий. Связь самооценки успешности с личностными характеристиками. Наиболее часто встречающиеся критерии руководителя. Совершенствование в профессиональном плане.
Подобные документы
Деловая женщина и ее участие в современном бизнесе. Анализ характерных психологических черт и образ современной деловой женщины. Проблематика карьерного роста современной деловой женщины. Социологическое исследование карьеры деловых работающих женщин.
курсовая работа, добавлен 13.05.2012Роль нововведений в успешности финансово-хозяйственной деятельности коммерческих организаций. Виды инновационного предприятия. Сохранение традиционных нравственных ценностей и индивидуальных свобод человека как основа развития культуры в России.
реферат, добавлен 09.12.2013Определение целей деятельности организации на ближайшую и отдаленную перспективу – задача менеджмента. Эффективная деятельность рабочих при одновременном повышении их профессионализма и творческой активности - условие успешности технического процесса.
доклад, добавлен 16.03.2022Совершенствование подсистемы управления персоналом, система управления и кадровая политика организации. Анализ численности и структуры персонала. Уровень профессиональной подготовки сотрудников. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами.
отчет по практике, добавлен 23.06.2012Сущность понятия "экономическая эффективность", факторы, влияющие на её уровень. Оценка успешности управленческого консультирования, её методы и подходы. Подготовка принимаемых управленческих решений. Разработка модели эффективного консультирования.
контрольная работа, добавлен 25.01.2016Черты личности руководителя и его главные качества. Основы власти руководителя. Практическое применение ситуативного подхода. Учение о менеджменте как профессиональной деятельности и о менеджере как профессионале. Концепция управления по целям Дракера.
курсовая работа, добавлен 24.09.2012Определение термина "авторитет руководителя". Нормы профессиональной этики руководителя, четкость и организованность в манере его поведения. Культура речи и правила общения с людьми. Умение разбираться в людях. Основные случаи использования делегирования.
контрольная работа, добавлен 09.11.2016Параметры работы с кадрами, отвечающие требованиям сегодняшнего дня. Изучение влияния личности руководителя на эффективность управленческой деятельности. Выявление глубинных психологических механизмов, интегрирующих личность и деятельность руководителя.
статья, добавлен 02.10.2018Сущность профессиональной адаптации и основные факторы, которые влияют на этот процесс. Адаптация персонала на рабочем месте, как необходимое звено кадрового менеджмента. Исследование проблемы психологического обеспечения профессиональной адаптации.
курсовая работа, добавлен 25.11.2015Зависимость успешности организации от умения действовать быстро и применять правильные управленческие решения в условиях неопределенности. Способность ориентироваться в неустойчивости бизнес-сценариев. Ключевые составляющие проявления экспрезентности.
статья, добавлен 11.07.2018Анализ подходов к определению структуры и проявлений организационной культуры компании. Критерии для поощрений и должностного роста сотрудников. Влияние высшего руководящего звена на организационную культуру. Политика социализации персонала компании.
реферат, добавлен 31.05.2016Молодые специалисты как наиболее значимый стратегический ресурс ближайшего будущего каждого предприятия. Сущность системного подхода к менеджменту качества продукции, основанного на комплексной профессиональной и социокультурной подготовке персонала.
автореферат, добавлен 10.08.2018Специфика подготовки управленческих кадров, суть и критерии профессионализма. Сущность способностей руководителя. Его влияние на эффективность управления. Совершенствование стиля и методов его руководства. Личные качества и навыки хорошего руководителя.
контрольная работа, добавлен 28.01.2013Роль менеджмента в успешности управления предприятием. Определение составляющих внутренней и внешней среды организации. Значение коммуникации и стратегического планирования в современном бизнесе. Методы мотивации персонала и управления конфликтами.
курс лекций, добавлен 25.03.2014Качественный уровень профориентационной работы как условие успешности трудовой адаптации работников. Профессиональный отбор - специализированная процедура, связанная с оценкой того, насколько люди пригодны для овладения определенной специальностью.
курсовая работа, добавлен 10.01.2017Изучение появления кооперативов в капиталистической экономической системе, преследуемых целей, специфики деятельности и критериев успешности. Анализ состояния советской кооперации перед распадом СССР и законодательства РФ о потребительской кооперации.
реферат, добавлен 10.01.2014Понятие профессиональной пригодности, характеристика методов оценки персонала. Прогнозирование поведения сотрудников в организации. Оценка профессиональной пригодности персонала торговой организации. Сравнительная эффективность методов оценки кандидатов.
курсовая работа, добавлен 29.01.2018Недостатки при ведении переговоров - делового взаимного общения с целью достижения совместного решения, их различие по целям. Факторы успешности результатов переговорного процесса. Психологически целесообразное и целенаправленное ведение переговоров.
реферат, добавлен 07.01.2015Деятельность кадровой службы в области проверки соответствия соискателя вакантной должности. Особенности испытательного срока и методы оценки его успешности. Требования к соискателям на управленческие должности. Пути поощрения и наказания персонала.
курсовая работа, добавлен 19.02.2014Основные составляющие успешности организации. Эффективность как ключевой ее элемент, основы устойчивого успеха. Факторы, определяющие качество и эффективность управления, анализ альтернативных его вариантов. Стратегические направления развития гостиницы.
реферат, добавлен 11.04.2014Изучение специфики работы делопроизводителя, развитие его профессионального уровня для формирования престижа и успешности организации. Описание структуры документов по личному составу, правил оформления трудового договора и оформления приема на работу.
курсовая работа, добавлен 30.10.2014Роль системного анализа в успешности предприятия. Состав и функциональная структура управления производственно-хозяйственной деятельностью подразделений. Разработка информационной системы, осуществляющей мониторинг, контроль и управляющие воздействия.
статья, добавлен 22.08.2020Анализ структуры и системы управления персоналом организации. Стратегии и кадровая политика предприятия. Ознакомление с правовой и нормативно-справочной документацией. Оценка конкурентоспособности и успешности организации в условиях современного бизнеса.
отчет по практике, добавлен 01.04.2021Требования к профессиональной компетенции менеджеров, разделение труда в управлении. Руководитель организации и его функциональная роль. Исследование ролевых управленческих качеств руководителя и социально-психологического взаимодействия в коллективе.
курсовая работа, добавлен 21.11.2014Анализ проблемной ситуации и постановка задачи. Определение параметров операции и выбор показателей ее успешности. Построение описательной (концептуальной) и математической моделей выбора решения. Применение количественного метода выработки решений.
курсовая работа, добавлен 03.02.2012