Стимулирующие выплаты в современной оплате труда как рычаги мотивации работников
Стимулирующие выплаты как элемент заработной платы. Законодательное регулирование права работодателя на применение мотивации в оплате труда. Отличие компенсационных надбавок от стимулирующих выплат. Условия назначения премий и периодичность их выплат.
Подобные документы
Структура персонала, планирование его численности. Понятие, сущность, функции заработной платы. Виды заработной платы, формы оплаты труда, надбавки и доплаты. Совершенствование оплаты труда в условиях антикризисного управления. Недостатки в оплате труда.
курсовая работа, добавлен 17.03.2014Изучение состава документов по начислению премий, макет рабочего документа для проведения аналитических процедур. Анализ факторов, влияющих на риск подверженности расчетов с персоналом по оплате труда существенному искажению. Анализ динамики премий.
статья, добавлен 20.07.2020Понятие "оплата труда" и задачи статистики издержек на рабочую силу. Состав фонда заработной платы труда, выплаты социального характера и доходы работников. Показатели уровня и динамики заработной платы. Основные формы статистической отчетности по труду.
реферат, добавлен 10.05.2010Организация и планирование заработной платы. Формы и системы оплаты труда. Укрупненный и дифференцированный методы планирования фонда заработной платы и социальных выплат. Система менеджмента качества. Численность и структура персонала организации.
дипломная работа, добавлен 28.05.2012Основная оплата труда работников отрасли животноводства на предприятии СПК "Гридино". Стимулирующие выплаты работников отрасли животноводства на предприятии. Предложения по улучшению организации оплаты труда работников животноводства на предприятии.
контрольная работа, добавлен 15.09.2014Содержание и значение заработной платы. Особенности учета заработной платы, нормирование труда. Заработная плата в бюджетных организациях, нормирование труда и времени. Причины и порядок удержаний из зарплаты. Формы и системы оплаты труда на предприятии.
контрольная работа, добавлен 22.10.2017Анализ и изучение состояния организации оплаты труда в Республике Беларусь. Понятие и принципы заработной платы. Состав выплат, включаемых в фонд оплаты труда. Методика проведения анализа фонда заработной платы. Совершенствование системы оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 03.10.2014Методы прямого регулирования экономики, малого и среднего бизнеса. Система мультипликаторов и их применение. Роль государства в оплате труда. Установление минимальной заработной платы. Научно-технический прогресс и производительность труда в сфере услуг.
контрольная работа, добавлен 24.05.2015- 59. Понятие заработной платы и методы её регулирования. Права работодателя по организации оплаты труда
Характеристика заключения трудового договора. Дискриминация в оплате труда по полу, национальности и другим неделовым критериям. Значение доходов и уровня жизни населения. Установление окладов в соответствии с должностью и квалификацией работника.
реферат, добавлен 03.10.2016 Определение основных форм и систем оплаты труда. Компенсационные и стимулирующие надбавки, их описание и отличительные черты. Сущность сдельной системы оплаты труда, её применение и предназначение. Вычисление сдельно-прогрессивной заработной платы.
реферат, добавлен 01.03.2017- 61. Экономика труда
Факторы изменения производительности труда. Формирование и планирование численности работников. Экономическая эффективность системы премирования. Анализ израсходования фонда заработной платы и выплат социального характера. Расчет нормативов и норм труда.
учебное пособие, добавлен 25.05.2015 Анализ особенностей организации оплаты труда в бюджетной сфере Российской Федерации. Рассмотрение особенностей назначения стимулирующей надбавки и порядка назначения премий. Особенности назначения премий, выплачиваемых на основе общей оценки труда.
статья, добавлен 04.12.2018Учет труда и заработной платы. Формы и системы заработной платы, особенности ее применения. Доплаты и надбавки. Удержания из заработной платы. Начисление страховых взносов. Оплата за неотработанное время. Аналитический учет расчетов по оплате труда.
контрольная работа, добавлен 16.01.2012Обзор эмпирических исследований различий в оплате труда работников бюджетного и небюджетного секторов. Бюджетный сектор в России: занятость, трудовая мобильность и заработная плата. Оценка межсекторного разрыва в оплате труда в региональном измерении.
диссертация, добавлен 28.12.2016Роль стимулирующих выплат в формировании заработной платы персонала. Меры материального вознаграждения. Совершенствование личности работника, формирование в нем заинтересованности в успехе организации. Требования к организации стимулирования труда.
статья, добавлен 14.02.2022Состав фонда заработной платы, выплаты по тарифным ставкам, доплаты за отклонения от нормативных условий труда. Статистический анализ динамики средней заработной платы. Анализ соотношения динамики производительности труда и средней заработной платы.
контрольная работа, добавлен 25.02.2013Цели и задачи статистики оплаты труда. Состав фонда заработной платы, их виды. Выплаты стимулирующего характера. Статистический анализ динамики средней заработной платы. Анализ соотношения динамики производительности труда и средней заработной платы.
контрольная работа, добавлен 16.05.2015Сущность и функции заработной платы, эволюция экономических взглядов в области оплаты труда. Характеристика факторов, влияющих на размер заработной платы. Особенности бестарифной системы оплаты труда на основе мотивации. Системы и формы оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 18.02.2019Рассмотрение задач организации заработной платы на предприятиях в условиях рыночной экономики. Определение сущности заработной платы в оплате труда. Исследование форм и систем заработной платы. Характеристика повременно-премиальной заработной платы.
курсовая работа, добавлен 01.08.2017Ведение учета заработной платы и ее взаимодействия с производительностью труда численностью работников организации. Системы оплаты труда для предприятия торговли. Определение зарплаты торговых представителей в случаях перевода на другое направление.
курсовая работа, добавлен 11.04.2017Характеристика принципа формирования заработной платы работников в условиях рыночной экономики. Сравнение подходов представителей классической политической экономии к оплате труда. Значимость принципа эквивалентности в организации заработной платы.
статья, добавлен 23.04.2013Особенности заработной платы в рыночной экономике, экономическое содержание, модели организации. Формы и системы заработной платы в России и за рубежом. Совершенствование оплаты труда работников предприятий на основе факторов мотивации труда в России.
курсовая работа, добавлен 04.11.2009Роль учета расчетов с персоналом по оплате труда в деятельности предприятия. Порядок отражения в учете отчислений в различные фонды и удержаний, производимых с заработной платы. Фонд заработной платы. Эффективность внедрения новой системы оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 13.12.2013Экономическая характеристика предприятия. Формы оплаты труда. Порядок начисления и удержаний из заработной платы. Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда. Документальное оформление личного состава и отработанного времени.
дипломная работа, добавлен 25.05.2017Заработная плата как цена, выплачиваемая за использование труда. Правовое содержание оплаты труда, ее определение экономическими факторами и формирование в условиях рынка труда. Виды систем оплаты труда. Порядок выплаты заработной платы и ее состав.
реферат, добавлен 04.05.2012