Аттестация персонала в организационных культурах

Виды организационных культур: клановой, адхократической, иерархической, рыночной. Параметры осуществления аттестации в различных организационных культурах. Показатели, характеризующие квалификацию работника. Пример аттестационного листа сотрудника.

Подобные документы

  • Сущность, принципы, цели, задачи и основные функции аттестации персонала предприятия. Оценка системы обеспечения безопасности жизнедеятельности на предприятии. Совершенствование системы аттестации персонала ООО "Афипский нефтеперерабатывающий завод".

    курсовая работа, добавлен 08.06.2019

  • Проблемы совместимости между структурами экономическими и структурами обрамления. Основные виды деятельности. Управленческая парадигма современного предприятия. Концепция рыночно ориентированной организации. Противоречия в организационных структурах.

    статья, добавлен 23.07.2013

  • Понятие и формы аттестации персонала. Методология и методы оценки труда управленческих кадров. Организация аттестации управленческого персонала. Обязательная аттестация для руководителей унитарных предприятий. Проведение специализированных семинаров.

    реферат, добавлен 12.12.2014

  • Понятие, принципы и виды организационных структур управления - линейная, функциональная, дивизиональная, их преимущества и недостатки. Анализ организационной структуры гостиницы "Версаль". Процесс обслуживания гостей. Основные функции службы приема.

    курсовая работа, добавлен 10.12.2014

  • Значение системы аттестации и оценки персонала в управлении человеческими ресурсами. Сущность понятий "оценка персонала" и "аттестация персонала", основные цели, типичные ошибки, наиболее эффективные методы и процедуры проведения их в организации.

    курсовая работа, добавлен 16.10.2012

  • Типы организационных структур. Организационные структуры на примере предприятий (организаций) Российской Федерации. Организационная структура ООО "Рантье" и других малых предприятий. Пути совершенствования организационных структур на примере ООО "Рантье".

    дипломная работа, добавлен 18.10.2010

  • Анализ проблем формирования культуры организации, оценка ее значения в менеджменте. Сущность и характеристика клановой, адхократической, бюрократической и рыночной культур. Понятие корпоративного духа, анализ его влияния на личность внутри предприятия.

    контрольная работа, добавлен 08.03.2011

  • Понятие и типология организационной структуры. Требования и характеристики формирования эффективных структур управления. Показатели эффективности организационных структур управления. Особенности подходов к оценке эффективности организационных структур.

    курсовая работа, добавлен 11.12.2009

  • Совершенствование периодической аттестации системы оценки управленческого персонала. Управление человеческими ресурсами. Реальный трудовой потенциал работника. Включение в систему занятости организации работников с различным уровнем трудоспособности.

    курсовая работа, добавлен 30.05.2016

  • Рассмотрение понятия аттестации персонала. Характеристика ее видов, методов, функций и роли в системе управления. Анализ достоинств и недостатков действующей системы аттестации персонала на предприятия ООО "Каравай". Применение опыта на практике.

    дипломная работа, добавлен 09.10.2011

  • Понятие и сущность организационной структуры. Бюрократические и адаптивные структуры управления. Значение, задачи и основные методы организационного проектирования. Особенности функционирования ТНК как организационных структур в гостиничном хозяйстве.

    курсовая работа, добавлен 23.08.2010

  • Система современной организации как взаимодействие и развитие технической базы, производственной структуры, трудовых и материальных ресурсов организации. Понятие и принципы построения организационных структур, их виды и методы выбора стратегии.

    курсовая работа, добавлен 01.04.2014

  • Кадровые мероприятия, призванные оценить соответствие уровня труда, качеств и потенциала работника требованиям выполняемой деятельности. Функции по проведению аттестации персонала. Схема характеристики деловых и личностных качеств. Обработка данных.

    контрольная работа, добавлен 09.08.2010

  • Понятия и подходы к построению структуры управления. Виды и сущность организационных структур управления организацией. Особенности функционирования организационных структур управления интенсивного, рыночного типа. Основные концепции управления персоналом.

    курсовая работа, добавлен 14.12.2010

  • Теоретические аспекты аттестации персонала в организации и ее особенности для государственных служащих. Анализ проведения аттестации персонала Центра по начислению и выплате пенсий и пособий и разработка предложений по совершенствованию этой системы.

    дипломная работа, добавлен 28.09.2009

  • Анализ понятия организационной структуры управления - совокупности управленческих звеньев, расположенных в строгой соподчиненности и обеспечивающих взаимосвязь между управляющей и управляемой системами. Рассмотрение организационных структур в гостинице.

    контрольная работа, добавлен 02.03.2017

  • Классификация организационных структур, свойства, социометрическое исследование как инструмента менеджера. Ресурс повышения эффективности работы предприятий. Этапы внедрения контроллинга персонала на предприятиях типа "Научно-исследовательский институт".

    статья, добавлен 20.05.2017

  • Сущность аттестации, её роль в управлении персоналом. Современная кадровая политика предприятия. Подготовка, повышение квалификации кадров. Оценка профессиональных и других качеств руководителей и специалистов. Типы и основные виды аттестации персонала.

    контрольная работа, добавлен 20.05.2019

  • Характеристика различных типов организационных структур. Особенности их влияния на специфику управления компаниями и персоналом, в частности. Факторы мотивации и кадровой расстановки, проблемы и пути повышения эффективности деятельности организации.

    статья, добавлен 26.09.2017

  • Теоретические аспекты аттестации персонала в организации, методы оценки качества работы аттестуемых работников. Анализ и разработка путей улучшения системы управления персоналом и аттестации персонала Центра по начислению и выплате пенсий и пособий.

    дипломная работа, добавлен 18.10.2010

  • Понятие и виды мотивации персонала. Классификация, типология и функции организационных культур. Краткая характеристика ООО "Адидас". Формирование системы стимулирования труда на предприятии. Распределение прав и обязанностей между работниками управления.

    курсовая работа, добавлен 25.12.2014

  • Понятие и сущность аттестации персонала. Основные методы и критерии оценки при аттестации работников. Анализ аттестации персонала на примере Управы Тимирязевского района САО г. Москвы. Совершенствование документационного обеспечения процесса аттестации.

    курсовая работа, добавлен 23.11.2019

  • Значение и сущность проектирования в организации. Особенности проектирования организационных структур на ОАО "ММК". Производственный процесс и производственные показатели. Разработка стратегии при проектировании производственных структур на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 29.09.2017

  • Понятие организационных изменений. Анализ количественной характеристики состава УМВД России по г. Череповцу. Оценка кадрового обеспечения отдела по работе с личным составом. Анализ мотивационного потенциала сотрудников. Перспективы реформы МВД в России.

    дипломная работа, добавлен 11.03.2013

  • Принципы и этапы проведения аттестации персонала. Оценка потенциала и индивидуального вклада работника. Описание и оценка уровня управленческой компетенции менеджера. Особенности проведения и основные принципы профессиографии. Оценка персонала при найме.

    шпаргалка, добавлен 12.03.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.