Организационная культура как инструмент повышения производительности труда

Рассмотрение путей формирования желательной организационной культуры. Алгоритм внедрения новой корпоративной культуры. Правила организации системы поощрений и наказаний работников. Обряд ухода сотрудника на пенсию или перевода на новую должность.

Подобные документы

  • Основные элементы организационной культуры. Влияние сильной организационной культуры на финансовые, производственные и психологические показатели. Анализ моделей организационной культуры, ее типы и особенности диагностики. Культурный профиль России.

    презентация, добавлен 10.12.2013

  • Средства и методы формирования корпоративной культуры. Разработка управленческого решения, позволяющего устранить слабые места в сложившейся корпоративной культуре организации. Оценка предполагаемого эффекта от внедрения инновационных мероприятий.

    курсовая работа, добавлен 09.12.2014

  • Основные цели формирования корпоративной культуры. Опыт известных мировых корпораций - Xiaomi,Toyota, Google. Главные ошибки при построении культурных традиций. Основные элементы корпоративной культуры. Правила формирования внутрикорпоративной культуры.

    презентация, добавлен 24.11.2021

  • Рассмотрение сущности и принципов руководства организационной закрытой и открытой системами. Понятие, формирование, поддержание и определение влияния на систему поощрений и санкций организационной культуры на примере корпоративной фирмы "Паттерсон".

    реферат, добавлен 07.11.2009

  • Исследование теоретических аспектов культуры в целом и организационной культуры в частности. Понятие, структура, субъективные и объективные элементы культуры организации. Подробный анализ некоторых из субъективных элементов организационной культуры.

    статья, добавлен 25.07.2018

  • Ценности, язык, символы, ритуалы и их влияние на организационное поведение. Типология организационной культуры по признакам организационного поведения, основные тенденции. Диагностика предприятия и работников по параметрам организационной культуры.

    реферат, добавлен 10.05.2013

  • Понятие, источники, типология и функции организационной культуры. Области ее проявлении, особенности формирования. Подходы к ее управлению. Основные виды субкультур. Анализ факторов, влияющих на возможность изменения корпоративной культуры организации.

    реферат, добавлен 26.05.2016

  • Совершенствование корпоративной культуры для повышения эффективности функционирования корпораций. Определение понятия корпоративной культуры, ее элементы, модели и типы. Методы диагностики состояния корпоративной культуры и пути ее формирования.

    контрольная работа, добавлен 04.03.2014

  • Поиск путей формирования организационной культуры и выявление влияния различных культур на работу предприятия. Формирование корпоративной культуры посредством информационного воздействия на человека. Формирование принципов управления компанией.

    статья, добавлен 09.06.2017

  • Изучить понятие корпоративной культуры в психологии, ее особенности, виды и функции. Особенности корпоративной культуры работников центра социального обслуживания населения, экспериментальное исследование формирования корпоративной культуры коллектива.

    дипломная работа, добавлен 20.09.2011

  • Интеграция персонала вокруг основных целей и задач предприятия. "История управленческой мысли". Понятия корпоративной и организационной культуры. Процесс развития корпоративной культуры социальных учреждений в России. Формирование корпоративной культуры.

    курсовая работа, добавлен 10.03.2009

  • Общее понятие, сущность и содержание организационной культуры. Зарубежный и российский опыт влияния организационной культуры на деятельность организации. Анализ организационной культуры и персонала сети магазинов "Магнит", пути их совершенствования.

    курсовая работа, добавлен 09.05.2012

  • Диагностика организационной культуры с использованием методик С. Ханди (определение типа культуры) и А.В. Батрашева (оценка удовлетворенности работников трудом). Рекомендации менеджерам для повышения эффективности управления культурой в организации.

    контрольная работа, добавлен 05.02.2012

  • Определение ведущего типа организационной культуры. Уровень риска и скорость получения обратной связи как параметры организационной культуры. Анализ культуры организаций с точки зрения отношений власти. Сильные и слабые типы организационной культуры.

    курсовая работа, добавлен 16.02.2011

  • Понятие, структура и уровни организационной культуры. Сущность объективной и субъективной организационной культуры как основы формирования стиля руководства. Характеристика главных атрибутов организационной культуры подразделения, смысл ее концепции.

    контрольная работа, добавлен 28.03.2018

  • Изучение понятия и структуры организационной культуры. Влияние национальной культуры на культуру организации. Проблемы внешней и внутренней интеграции (по Э. Шайну). Характеристика основных методов поддержания организационной культуры организации.

    курсовая работа, добавлен 31.10.2017

  • Определение сущности, содержания, структуры, типов организационной культуры. "Культурная сеть" организации по Г. Джонсону. Десять содержательных характеристик, свойственных любой организационной культуре. Инструменты исследования корпоративной культуры.

    курсовая работа, добавлен 24.10.2013

  • Виды, структура и механизмы формирования корпоративной культуры. Мероприятия, направленные на повышение эффективности деятельности туристской фирмы, посредством внедрения корпоративной культуры организации. Условия формирования положительного имиджа.

    курсовая работа, добавлен 03.02.2012

  • Понятие, элементы и свойства организационной культуры; ее основные функции. Имидж фирмы как фактор конкуренции. Структура аппарата управления предприятия, изучение его имиджа и репутации путем опроса населения. План формирования корпоративной культуры.

    курсовая работа, добавлен 22.10.2012

  • Характеристика этапов развития и функций организационной культуры. Аналитический подход к культуре управления. Типы и факторы, определяющие культуру организации. Изучение особенностей формирования корпоративной культуры организации, анализ ее функций.

    курсовая работа, добавлен 23.09.2015

  • Типы, направления, методики формирования и модели корпоративной культуры. Принятая система лидерства, стили разрешения конфликтов. Формирование и поддержание корпоративной культуры. Действующие системы коммуникации, положение индивида в организации.

    контрольная работа, добавлен 17.05.2013

  • Конкурентоспособность организации как фактор ее коммерческого успеха. Характеристика факторов, принципов формирования корпоративной культуры в условиях конкуренции. Совершенствование корпоративной культуры за счет развития мотивации персонала организации.

    дипломная работа, добавлен 24.08.2017

  • Понятие, уровни и признаки организационной культуры. Факторы, на нее влияющие. Изучение организационной культуры на примере ООО "УралСпецКомплект", анализ проблем развития и рекомендации по совершенствованию. Кодекс организационной культуры предприятия.

    дипломная работа, добавлен 12.02.2012

  • Сущность организационной культуры, характеристика ее подсистем. Поуровневая схема элементов корпоративной культуры. Семь принципов ведения дел в России предпринимателями. Коммуникативная компетентность руководителя как основа культуры управления.

    презентация, добавлен 11.03.2013

  • Определение понятия, структуры и содержания организационной культуры. Ее соответствие принятой стратегии. Изучение проблемы формирования, развития, поддержания и изменения организационной культуры. Влияние культуры на организационную эффективность.

    реферат, добавлен 04.10.2017

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.