Деятельность агентства недвижимости "Империя"

Основные задачи и цели деятельности агентства недвижимости "Империя". Методические основы разработки маркетинговой стратегии организации. Анализ внутреннего трудового распорядка. Методы морального и материального стимулирования работников агентства.

Подобные документы

  • Сущность, цели, задачи, принципы, концепции, методы и формы управления персоналом. Мотивация персонала: сущность, виды, соотношение морального и материального стимулирования. Лидерство в организации, его влияние на организационное поведение персонала.

    контрольная работа, добавлен 24.10.2012

  • Сущность, экономические субъекты, сегменты рынка недвижимости. Факторы, влияющие на его функционирование. Направления деятельности участников рынка по формированию его инфраструктуры. Порядок сдачи в аренду земли как особого объекта недвижимости.

    курсовая работа, добавлен 04.10.2014

  • Нормативные акты, регламентирующие производственно-хозяйственную деятельность. Виды инструктажей, правила трудового распорядка и по охране труда, производственной санитарии. Действующее положение об оплате труда и формах материального стимулирования.

    отчет по практике, добавлен 19.03.2024

  • Определение сущности внешней среды предприятия в целом и её отдельных факторов. Оценка, анализ и обоснование теоретических и практических аспектов влияния факторов внешней среды на деятельность организации на примере рекламного агентства "Резонанс".

    курсовая работа, добавлен 07.12.2010

  • Понятие, сущность и задачи муниципальной службы в Российской Федерации. Особенность научной организации трудового процесса городских служащих. Денежное содержание работников как фактор мотивации. Методы нематериального стимулирования труда персонала.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2017

  • Понятие и сущность инвестиционной стратегии, принципы, цели и этапы процесса ее разработки. Классификация стратегических целей инвестиционной деятельности организации. Характеристика методов разработки стратегии организации: SWOT-анализ, Gap-анализ.

    контрольная работа, добавлен 18.07.2010

  • Особенности разработки стратегии организации. Выбор стратегии, методы ее разработки. Опыт разработки стратегии мировых компаний. Анализ действующей стратегии на примере ООО "Инвест Авто". Проектные предложения по совершенствованию менеджмента предприятия.

    курсовая работа, добавлен 11.03.2012

  • Краткая характеристика современных методов морального поощрения персонала в организации. Разработка мероприятий по совершенствованию системы морального стимулирования работников "Додо Пицца". Принципы распределения нематериального вознаграждения.

    дипломная работа, добавлен 14.06.2018

  • Задачи, структура и направления деятельности службы связей с общественностью в коммерческом предприятии. Схема организационного построения PR-агентства. Перечень должностных обязанностей специалиста в области "public relations". Средства коммуникаций.

    контрольная работа, добавлен 11.04.2016

  • Изучение видов мотивации и методов управления, применяемых в хозяйстве. Особенности материального стимулирования управленческих работников. Формы морального стимулирования. Совершенствование применения экономических средств мотивации на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 07.10.2012

  • Характеристика сущности и принципов системы материального стимулирования работников сельскохозяйственных предприятий и путей ее совершенствования. Изучение особенностей оплаты труда работников основного производства, руководителей и специалистов.

    курсовая работа, добавлен 21.05.2015

  • Организация как объект стратегического управления. Общая схема разработки стратегии. Методические основы формирования стратегии организации. Разработка предложений по совершенствованию стратегии развития предприятия, их экономическая эффективность.

    курсовая работа, добавлен 13.11.2016

  • Факторы и условия, влияющие на производительность труда. Понятие, цели и принципы мотивации персонала. Роль и значение материального и нематериального стимулирования труда работников. Организация оплаты труда на предприятии в современных условиях.

    курсовая работа, добавлен 12.05.2015

  • Теоретические аспекты деятельности PR-агентств и их составляющие, основные направления формирования общественного мнения. Сходства и различия в деятельности PR-компаний в России и за рубежом. Хронология и динамика развития агентств в мировом масштабе.

    реферат, добавлен 07.01.2011

  • Проблема материального стимулирования работников туристической сферы и оплаты труда. Теоретические основы управления мотивацией в менеджменте. Анализ стимулирования трудовой деятельности компании "Тайм Вояж". Пути повышения эффективности мотивации.

    курсовая работа, добавлен 02.05.2016

  • Совершенствование управления кадровым резервом компании. Повышение заинтересованности сотрудников в эффективной деятельности. Мотивация труда персонала. Цели и виды стимулирования работников предприятия. Разработка системы критериев начисления премий.

    статья, добавлен 21.01.2022

  • Определение понятия и сущность процесса стимулирования труда персонала. Индивидуализация условий материального, нематериального и морального стимулирования. Изучение особенностей планирование средств на мотивацию трудовой деятельности на предприятии.

    курсовая работа, добавлен 31.10.2014

  • Понятие недвижимости как финансового актива. Особенности рынка недвижимости и параметры его сегментации. Понятие, задачи и организация управления недвижимостью. Основные показатели, отражающие формирование доходов и расходов, и факторы, влияющие на них.

    реферат, добавлен 13.03.2011

  • Особенности российского рынка недвижимости. Анализ ситуации на рынке в Хабаровске. Описание исследуемого объекта недвижимости, двухкомнатной квартиры. Факторы, влияющие на стоимость объекта недвижимости. Характеристика аналогов, сравнение продаж.

    курсовая работа, добавлен 19.04.2012

  • Принципы, критерии и методы набора персонала. Проблемы обеспечения организации квалифицированным персоналом. Кадровые службы, агентства и центры, их роль в решении задач по обеспечению компании квалифицированным и конкурентоспособным персоналом.

    курсовая работа, добавлен 02.10.2010

  • Сущность, виды и методы стимулирования труда работников организации. Влияние стимулирования персонала на эффективность деятельности организации. Анализ методов стимулирования персонала в ООО "Сиблазер", разработка рекомендаций по их совершенствованию.

    дипломная работа, добавлен 22.02.2017

  • Основные элементы и задачи организации труда. Оснащение рабочего места и его обслуживание. Рыночные принципы организации заработной платы. Методы стимулирования и система оплаты труда работников. Пример организации стимулирования в фирме "Новый город".

    курсовая работа, добавлен 03.07.2012

  • Характеристика организации оплаты труда, анализ фонда заработной платы и эффективность его использования. Оценка материального стимулирования и оценка деятельности работников. Совершенствование организации и рационализация системы оплаты труда работников.

    дипломная работа, добавлен 23.02.2014

  • Сущность, функции и принципы системы материального стимулирования работников. Актуальные формы и виды оплаты труда. Краткая финансово-экономическая характеристика организации ЗАО "Благодатское". Квалификационные требования к работникам животноводства.

    курсовая работа, добавлен 01.04.2014

  • Особенности деятельности гостиниц, основные обязанности персонала. Совершенствование организационной структуры многопрофильного туристического агентства ООО "Натали турс". Стратегические цели предприятия, закрепление функций управления за сотрудниками.

    курсовая работа, добавлен 09.02.2013

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.