Исследование социальной политики организации (на примере ОАО "Владхлеб")

История Владивостокского горхлебокомбината, производственная деятельность. Сфера распространения продукции. Органы управления, социальные программы, благотворительная деятельность организации. Социальные инвестиции. Процесс обслуживания в торговых точках.

Подобные документы

  • Научные методы принятия решений, рекомендуемые в условиях риска. Процесс влияния риска на деятельность организации. Анализ принятия оптимального управленческого решения с учетом характера риска на примере организации ООО "Газпром трансгаз Томск".

    курсовая работа, добавлен 25.01.2017

  • Содержание понятия социальной политики. Исследование системы льгот и компенсаций в организации. Выявление их возможностей как инструмента мотивации сотрудников. Разработка механизма учета использования сотрудниками различных льгот и их востребованности.

    статья, добавлен 12.05.2018

  • Понятие организационной культуры, ее влияние на деятельность организации. Особенности культуры на разных стадиях формирования организации. Анализ основных элементов организационной культуры, мешающих внедрению нововведений в деятельность организации.

    дипломная работа, добавлен 18.10.2014

  • Применение новых технологий в агропромышленном комплексе. Инновационные стратегии продукции и услуг. Совершенствование и применение новых прогрессивных методов, правил организации и управления производством. Особенности погашения инвестиционного займа.

    статья, добавлен 25.03.2019

  • Роль социальной политики организации в формировании мотивации. Основные направления социальной поддержки в современной организации. Способы влияния организации на внутреннее вознаграждение работника. Методы выявления потребностей персонала организации.

    контрольная работа, добавлен 24.09.2012

  • Характеристика предприятия, его автопортрет, производственная среда, инфраструктура. Принципы организации, политика и цели в области качества, виды сертификатов. Анкета оценки качества управления, суть технологического процесса и фотография рабочего дня.

    отчет по практике, добавлен 23.08.2013

  • Концепция управления персоналом организации. Деятельность по управлению персоналом и основная цель этой деятельности. Система методов управления персоналом. Цели и функции системы управления персоналом. Структура и качественные характеристики персонала.

    реферат, добавлен 24.05.2009

  • Сущность социальной организации, которая представляет собой объединение людей, направленное на достижение единых целей. Основные признаки коммерческой организации. Перспективы развития потребительского рынка, малого и среднего предпринимательства.

    контрольная работа, добавлен 16.04.2011

  • Теоретические аспекты системы управления персоналом организации, формирование трудовых коллективов, в которых работники действуют с учетом собственных интересов и во благо организации. Совершенствование организации управления персоналом в АО "ОТП Банк".

    контрольная работа, добавлен 30.01.2017

  • Теоретическое исследование кадровой политики организации как системы правил и норм, приводящих человеческий ресурс в соответствие со стратегией фирмы, основные этапы и принципы ее формирования. Изучение кадровой политики на примере организации.

    контрольная работа, добавлен 10.06.2011

  • Вид управления, процесс воздействия на общество, социальные группы, отдельных индивидов с целью упорядочения их деятельности, повышения уровня организованности социальной системы. Информационное обеспечение социального управления. Информатизация общества.

    реферат, добавлен 04.10.2017

  • Характеристика общих понятий о зависимостях, законах (синергии, самосохранения) и закономерностях организации и их влияние на деятельность предприятия. Основополагающие законы организации. Использование взаимосвязи этих законов при построении компании.

    курсовая работа, добавлен 15.01.2014

  • Определение понятия и виды девиаций: созидательной (социальные инновации, нововведения) и разрушительной направленности. Изучение особенностей управления девиантным поведением сотрудников вышестоящим руководством и коллективом организации и малой группы.

    реферат, добавлен 11.06.2015

  • Изучение нормативно-правовых актов, регулирующих деятельность организации. Ознакомление с порядком ведения переговоров и процедурой юридического консультирования. Анализ должностных инструкций. Предложения по устранению нарушений договорных обязательств.

    отчет по практике, добавлен 07.06.2016

  • Основные принципы кадровой политики. Организационно-экономическая характеристика ООО ТД "Ренна". Влияние стиля руководства на деятельность предприятия. Стимулирование и мотивация работников. Усовершенствование структуры службы управления персоналом.

    курсовая работа, добавлен 08.05.2019

  • Понятие управления персоналом, основные цели системы управления, виды работ с кадрами. Антикризисные программы. Оценка фактического управления персоналом предприятия в условиях кризиса, процесс найма. Совершенствование политики управления персоналом.

    дипломная работа, добавлен 22.05.2012

  • История развития теории и практики в области управления качеством. Место управления качеством в системе общего менеджмента. Зарубежный опыт управления качеством. Проблемы внедрения концепции "Всеобщего управления качеством" в деятельность организации.

    курсовая работа, добавлен 07.04.2012

  • Основные функции процесса управления. Структура жизненного цикла организации. Экономические и социальные цели функционирования предприятия. Движущие силы роста корпораций. Отличительные черты моделей Дауна и Адизеса. Проблема адаптации к окружающей среде.

    курсовая работа, добавлен 28.01.2014

  • Выбор и описание организации как объекта управления. Исследование проявления в организации функций управления, анализ основных целей, процессов и структуризации. Место и значение процесса коммуникаций в организации, характеристика и особенности отрасли.

    курсовая работа, добавлен 23.11.2019

  • Раскрытие содержания конкурентоспособности и социальной ответственности предприятия. Определение и исследование основных социальных факторов, обеспечивающих общее устойчивое развитие организации и достижение необходимого уровня конкурентоспособности.

    статья, добавлен 08.03.2020

  • Морфологический метод формирования адаптивной стратегии организации с учетом изменяющихся факторов. Проведение анализа и синтеза параметров, характеризующих деятельность организации, выбор оптимального из возможных ее вариантов, принципы управления.

    статья, добавлен 30.05.2018

  • Исследование основных причин конфликтов и их влияния на жизни общества. Деятельность по управлению конфликтами в организации. Изучение этапов управления конфликтами в организационных структурах. Анализ стратегии поведения руководителя в ходе конфликта.

    реферат, добавлен 17.04.2014

  • Определение подходов к определению понятия управления персоналом. Деятельность руководящего состава организации и специалистов подразделений, включающая разработку концепции и стратегии кадровой политики, принципов и методов управления персоналом.

    реферат, добавлен 22.07.2017

  • Теоретические основы организации производственного процесса. Производственная инфраструктура ООО ТПК "БелЛес". Направления совершенствования организации технического обслуживания предприятия. Пути повышения эффективности производственной инфраструктуры.

    курсовая работа, добавлен 25.10.2010

  • Теоретические аспекты рациональной организации труда руководителя в современных условиях. Управленческая деятельность как системообразующий фактор. Стиль системного оперативного управления персоналом, глобальная цель и формирование рабочего времени.

    курсовая работа, добавлен 28.04.2011

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.