Образование как фактор становления управленческих кадров
Основные этапы процесса образования. Стадии, уровни и этапы в профессиональном продвижении специалиста. Становление личности человека как основа его профессионализма. Непосредственное влияние образования на процесс становления управленческих кадров.
Подобные документы
Понятие и основные этапы жизненного цикла организации как ее предсказуемых изменений с определенной последовательностью состояний в течение времени. Сущность и разновидности управленческих решений, направления и этапы, особенности их формирования.
контрольная работа, добавлен 15.11.2013Организация и основные этапы процесса принятия управленческих решений. Контроль реализации управленческих решений. Особенности принятия управленческих решений в области управления персоналом. Карьера и методы оценки кандидата на определенную должность.
курсовая работа, добавлен 05.09.2015Сущность и характерные особенности решений организации. Понятие и классификация управленческих решений, факторы, влияющие на их качество и эффективность. Принципы и этапы процесса принятия управленческих решений в условиях определенности и риска.
курсовая работа, добавлен 09.09.2014Этапы и модели процесса принятия управленческих решений. Природа проблем и решений в организации. Решение о предпочтительности последствий рассматриваемых альтернатив с учетом их капиталоемкости. Методы оценки эффективности управленческого решения.
курсовая работа, добавлен 10.10.2017Решения как предмет научного исследования. Процесс типологии управленческих задач. Основные черты лица, принимающего решения. Определение системы ролей менеджера. Основные этапы разработки решений в условиях определенности. Обоснование системы целей.
учебное пособие, добавлен 28.12.2013Понятие об управленческих решениях, их классификация и основные этапы принятия (постановка цели, выбор критериев, контроль выполнения решения и др.). Методы принятия решений: индивидуальные и коллективные. Определение эффективности управленческих решений.
контрольная работа, добавлен 06.09.2015Анализ теоретических основ системы отбора кандидатов для зачисления в резерв руководящих кадров. Методика формирования резерва руководящих кадров. Направления совершенствования системы работы с кадровым резервом на замещение управленческих должностей.
дипломная работа, добавлен 22.10.2023Подбор кадров и его значение в эффективной деятельности предприятия. Основные этапы и методы подбора персонала. Анализ системы отбора и подбора кадров управления в СПК "Прогресс-Вертелишки" Гродненского района, рекомендации по ее совершенствованию.
курсовая работа, добавлен 27.12.2016Теоретический аспект организации подготовки и реализации управленческих решений: сущность и характерные особенности решений, их классификация. Организация подготовки принятия решений: принципы и этапы процесса, факторы. Оптимизация управленческих решений.
курсовая работа, добавлен 25.07.2010Процесс подбора и отбора персонала предприятия. Основные методы отбора кадров. Подбор и расстановка персонала как функция управленческого цикла. Основные этапы собеседования работника на ответственную должность. Исходные данные для расстановки кадров.
реферат, добавлен 24.01.2013Понятие и сущность управленческих решений, принципы их классификации, основные этапы разработки. Задачи управленческого учета. Роль руководителя в процессе принятия управленческих решений. Пути совершенствования методов и моделей их оптимизации.
курсовая работа, добавлен 13.11.2014Виды, типы управленческих решений, их классификация. Основные подходы к принятию решений: интуитивный, основанный на суждениях, рациональный. Процесс принятия управленческого решения. Этапы рационального решения проблем. Методы и способы принятия решений.
контрольная работа, добавлен 03.06.2012Ознакомление со спецификой профессионального становления молодого специалиста. Определение и анализ сущности профессионального становления – приспособления человека к новым для него условиям труда. Исследование процесса становления молодого сотрудника.
дипломная работа, добавлен 24.08.2017Расстановка кадров как средство минимизации затрат на подбор персонала организации. Этапы формирования коллектива. Исследование элементов системы кадрового менеджмента. Изменение общественного статуса работника. Система подбора кадров на предприятии.
доклад, добавлен 07.11.2016- 115. Методы управления
Способы воздействия управляющей подсистемы. Административные и экономические методы управления. Социально-психологические методы управления. Процесс формирования управленческих кадров. Эффективность стиля управления. Основные заповеди делового человека.
реферат, добавлен 25.06.2009 Привлечение и отбор кадров как одна из центральных функций управления. Изучение требований к кандидатам при приеме на работу. Основные принципы определения управленческих компетенций. Виды источников привлечения персонала. Медицинское освидетельствование.
контрольная работа, добавлен 21.09.2015Основа, мотивы и ценности, основные этапы развития. Виды и этапы деловой карьеры. Ротация кадров. Методология управления деловой карьерой. Управление карьерой персонала на внутрифирменном рынке труда. Карьера менеджера по персоналу в компании "Mars".
курсовая работа, добавлен 23.05.2014Принятие решений как составная часть любой управленческой функции. Сущность и характерные особенности управленческих решений, их классификация, факторы, определяющие качество и эффективность. Принципы и этапы процесса принятия управленческих решений.
курсовая работа, добавлен 24.08.2011Личностные характеристики в процессе принятия управленческих решений. Отличия женского и мужского стиля руководства. Влияние темперамента на процесс принятия управленческих решений. Применение психологических методов при принятии управленческих решений.
курсовая работа, добавлен 23.12.2011Роль управленческих кадров в повышении эффективности общественного производства. Основные недостатки в системе кадрового подбора и организации труда руководителей и специалистов в комунарном унитарном сельскохозяйственном предприятии "Заболотье".
курсовая работа, добавлен 27.08.2014Описание методов принятия управленческих решений, различных подходов к управленческим решениям со стороны менеджеров. Анализ факторов, влияющих на процесс принятия управленческих решений. Оценка процесса разработки управленческих решений в учреждении.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Стадии типового процесса принятия решений. Методы, применяемые на этапе оценки альтернатив. Особенности принятия управленческих решений в условиях рынка. Характеристика методов экономического прогнозирования. Процесс стратегического планирования.
реферат, добавлен 20.01.2016Теоретические аспекты процесса принятия управленческих решений. Типы решений, принимаемых менеджером. Основные этапы и модель рационального решения. Влияние факторов на деятельность ОАО "Ильдан" и процесс принятия руководителем качественных решений.
курсовая работа, добавлен 03.10.2012Процесс и основные этапы разработки управленческих решений. Экспертные методы оценки альтернативных вариантов решения проблем. Организационно-экономическая характеристика деятельности института по проектированию предприятий угольной промышленности.
курсовая работа, добавлен 07.04.2011Раскрытие сущности менторства как эффективного способа передачи профессиональных знаний и умений от более опытного специалиста менее опытному. Основные модели и основные этапы менторства. Описание модели внедрения менторства в образовательный процесс.
статья, добавлен 21.12.2019