Анализ теоретико-методологических и нормативно-правовых основ проведения комплексной оценки результативности профессиональной служебной деятельности гражданских служащих
Обоснование комплексной методологии, необходимой для осуществления процедур оценки, а также определения показателей и критериев оценки деятельности гражданских служащих, не разработанных в настоящее время в государственных органах Российской Федерации.
Подобные документы
Анализ действующих актов законодательства, которые определяют права и обязанности государственных служащих, а также нормативно-правовых актов и законов, затрагивающих конкретные сферы данной отрасли в органах исполнительной и законодательной власти.
статья, добавлен 07.11.2018Анализ состояния правового регулирования института дисциплинарной ответственности гражданских служащих на всех этапах его развития. Причины и условия, влияющие на эффективность применения мер. Ключевые тенденции совершенствования законодательства.
автореферат, добавлен 26.02.2017Анализ действующих в настоящее время в Российской Федерации нормативно-правовых актов, содержащих понятия "молодежь" и "молодежный" с целью определения термина "молодежное общественное объединение", а также критериев, отличающих их от детских, "взрослых".
статья, добавлен 25.10.2018- 79. Специфика инновационной деятельности современных государственных служащих: социологический аспект
Инновационные изменения в современной системе государственного управления, основные проблемы их внедрения. Формирование инновационной деятельности государственных гражданских служащих под воздействием внутренних и внешних факторов инновационной среды.
статья, добавлен 24.12.2018 Общая характеристика правового положения Правительства России. Система управления государственной службой. Состав Правительства Российской Федерации. Должностной регламент правительственного аппарата. Аттестация государственных гражданских служащих.
курсовая работа, добавлен 10.02.2014Цели, задачи и методы организации процесса обучения, подготовки и переподготовки персонала. Нормативно-правовые основы организации процесса обучения государственных и гражданских служащих. Система управления кадрами в Администрации Забайкальского края.
курсовая работа, добавлен 01.05.2019- 82. Управленческая диагностика профессионального уровня в системе аттестации государственных служащих
Модернизация системы аттестации государственных гражданских служащих. Методология практической деятельности в сфере развития кадрового потенциала, внедрение принципов политики, обеспечивающих возможность опережающего влияния на процессы деятельности.
статья, добавлен 19.03.2018 Теоретические аспекты организации дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих. Совершенствование организации дополнительного образования государственных служащих в Управлении Федеральной налоговой службы России.
дипломная работа, добавлен 13.10.2017- 84. Классификация видов и форм нигилизма и место нигилизма государственных гражданских служащих в ней
Основные подходы к классификации видов и форм проявления нигилизма должностного лица. Правовой и моральный нигилизм государственных гражданских служащих в их практической деятельности. его особенности и причины возникновения, отличие от других видов.
статья, добавлен 27.08.2018 Анализ проблем в области правового регулирования аттестации государственных гражданских служащих для отбора профессиональных кадров. Отсутствие взаимосвязи в решениях, которые может принять аттестационная комиссия и наниматель по итогам аттестации.
статья, добавлен 31.08.2021Понятие и административно-правовой статус государственных гражданских служащих; их классификация по роду деятельности и признаку объема должностных полномочий. Гарантии прав и обязанностей государственных служащих по действующему законодательству.
курсовая работа, добавлен 13.07.2013Понятие и роль официальных и административных нормативных актов в публичной функции государства. Главная особенность разработки официального и распорядительного регламента руководителем структурного подразделения компетентного государственного органа.
курсовая работа, добавлен 06.06.2021В статье применены современные подходы к карьере государственных гражданских служащих для определения требований к замещению должностей в органах публичной власти. Авторы размышляют над влиянием политической конъюнктуры на карьерную траекторию служащих.
статья, добавлен 19.03.2023Анализ проекта постановления Правительства РФ, в котором нормируются показатели результативности деятельности государственных гражданских служащих. Трудовые отношения, система оплаты труда, положительные и отрицательные аспекты проекта нормативного акта.
статья, добавлен 20.10.2018Правовое сознание как важнейший фактор административной и политической системы России. Профессиональные особенности и структура правосознания государственных служащих. Формирование юридической грамотности, развитие чувства ответственности и законности.
автореферат, добавлен 19.03.2018Разработка методологического инструментария оценки количественных значений управленческих компетентностей государственного служащего. Меры обеспечения прозрачности и объективности при принятии кадровых решений в государственных органах власти России.
статья, добавлен 23.03.2020Понятие и принципы государственной службы в России. Понятие и сущность аттестации государственных служащих, ее нормативное регулирование. Анализ процедуры аттестации государственных служащих в РФ: механизм, функции и принципы, оценка значения аттестации.
курсовая работа, добавлен 04.07.2018Изучение методологических положений определения результативности эффективности и качества работы органов государственного и муниципального управления в России. Информационно-деятельностный подход к оценке эффективности и профессионализма госслужащих.
статья, добавлен 16.02.2020Нормативно-правовые акты пенсионного обеспечения за выслугу лет в Российской Федерации. Пенсионное обеспечение категорий государственных служащих за выслугу лет: военнослужащих, космонавтов и гражданской авиации, федеральных государственных служащих.
курсовая работа, добавлен 22.05.2018Должностной регламент как правовая и организационная основы профессиональной деятельности государственных служащих. Алгоритм формирования должностного регламента, его приоритеты и недостатки. Состав государственных служащих в Российской Федерации.
курсовая работа, добавлен 23.11.2019Оценка соответствия уровня профессиональной подготовки государственных служащих квалификационным требованиям. Правила и порядок проведения специальной процедуры - аттестации госслужащих. Проверка уровня знаний служащих, их профессиональной компетенции.
презентация, добавлен 15.04.2018Практика систематизации требований к служебному поведению, ограничений и запретов для служащих в Российской Федерации и на международно-правовом уровне. Рекомендации по совершенствованию законодательства России в сфере государственной гражданской службы.
статья, добавлен 26.04.2019Изучение системы подготовки государственных служащих во Франции как комплексной системы образования на разных этапах подготовки, переподготовки и повышения квалификации кадров. Обоснование необходимости преемственности государственных структур Франции.
статья, добавлен 02.02.2020Анализ проблемы реформирования государственной службы Российской Федерации. Определение задач по их разрешению и перспектив дальнейшего развития системы государственной службы в целях повышения эффективности и результативности деятельности служащих.
статья, добавлен 16.09.2018Поощрение и награждение гражданского служащего как форма общественного признания его заслуг. Разновидности и формы применяющихся поощрений государственных гражданских служащих и основания их назначения. Особенности, порядок и условия применения поощрений.
контрольная работа, добавлен 21.12.2011