Деятельность руководителя. Культура организации. Кадровая политика
Теоретические аспекты понятия о структуре системы руководящей деятельности и стили руководства. Культура организации и правила ее формирования. Характеристика типов кадровой политики и особенности этапов ее построения. Понятие и виды кадровых документов.
Подобные документы
Реализация целей и задач управления персоналом посредством кадровой политики. Влияние факторов, которые свойственны внешней и внутренней среде предприятия, на выбор кадровой политики. Критерии оценки кадровой политики, ее свойства и основные задачи.
реферат, добавлен 08.01.2012Понятие, типы, виды кадровой политики. Государственная кадровая политика как подсистема государственного управления. Практические аспекты кадровой политики в органах государственного управления на примере администрации городского округа "Город Чита".
курсовая работа, добавлен 25.02.2019Понятие кадровой политики, ее типы и этапы построения, взаимосвязь со стратегией развития организации. Анализ организационно-хозяйственной деятельности и маркетинговой среды предприятия, разработка основных направлений формирования молодёжной политики.
дипломная работа, добавлен 22.12.2010Понятие и основы современной кадровой политики. Типы кадровой политики: на основе уровня осознанности кадровых мероприятий, на основе ориентации на персонал и внешнюю среду. Особенности государственной кадровой политики в системе государственной службы.
контрольная работа, добавлен 28.10.2013Рассмотрение современных кадровых технологий, которые применяются в кадровой политике образовательной организации. Технологии проектирования, планирования, принятия управленческого решения, стимулирования инновационной деятельности и маркетинга.
статья, добавлен 15.01.2021Социально-экономическая сущность кадровой политики организации. Изучение отечественного и зарубежного опыта формирования кадровой политики организации. Основные направления совершенствования кадровой политики организации ЗАО "Связной Логистика".
курсовая работа, добавлен 21.03.2016- 57. Изучение и анализ реализации кадровой политики в организации на примере ООО "Красноярскнефтепродукт"
Основные подходы к определению кадровой политики. Структура организации и управления. Реализация кадровой политики организации ООО "Красноярскнефтепродукт". Состав и структура персонала. Мероприятия по улучшению ситуации в области кадровой политики.
отчет по практике, добавлен 05.04.2009 Нормативно-правовая база подготовки и оформления кадровых документов. Проектирование документации по приёму и увольнению работников. Внедрение новых документов в кадровое делопроизводство. Совершенствование работы с кадровой документацией предприятия.
дипломная работа, добавлен 23.08.2011Кадровая политика как составная часть всей управленческой деятельности и производственной политики организации. Цели, принципы и общие требования кадровой политики. Аттестация кадров и её процедура. Методы формирования, отбор и подбор кадров и персонала.
реферат, добавлен 12.04.2010Понятие, задачи и особенности кадровой политики организации. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия. Прогнозирование как основа выработки кадровой стратегии. Планирование затрат на персонал и методы определения их эффективности.
контрольная работа, добавлен 18.03.2014Рассмотрение основополагающих принципов формирования кадровой политики, этапов ее формирования и основных характеристик. Проведение аттестации сотрудников. Оценка кадровой политики моторного завода. Предложения по усовершенствованию системы управления.
курсовая работа, добавлен 10.06.2014Описание теоретических аспектов формирования кадровой политики, являющейся важной составляющей успешной работы организации. Рабочая атмосфера, культура рабочего коллектива и эффективность использования кадрового персонала и трудовых ресурсов в целом.
статья, добавлен 23.07.2020Изучение стратегии организации и кадровой политики. В условиях рыночной экономики реализация кадровой политики на предприятии позволяет создать и сохранить высококвалифицированную рабочую силу, которая является залогом коммерческого успеха компании.
контрольная работа, добавлен 13.06.2023Теоретические аспекты понятия "управление персоналом": сущность и цели, субъекты и объекты. Пути и средства построения отношений руководителя с персоналом, стили лидерства. Анализ роли руководителя в деятельности организации на примере компании "АЛЛО".
курсовая работа, добавлен 24.10.2012Особенности управления персоналом в современных условиях. Содержание кадровой политики и ее роль в управлении персоналом организации. Основные направления реализации кадровой политики организации. Совершенствование процесса аттестации персонала.
курсовая работа, добавлен 03.04.2013Содержание и задачи кадровой политики организации. Условия разработки и типы кадровой стратегии. Мотивация как процесс побуждения персонала к деятельности. Особенности отбора персонала. Основные модели подготовки рабочих кадров, стимулирование труда.
курсовая работа, добавлен 16.06.2011Сущность кадровой политики фирмы и принципы ее реализации на предприятии. Механизм формирования рабочих групп и управления текучестью кадров в организации. Анализ и пути совершенствования кадровой политики в сети магазинов мобильной связи "Телми".
курсовая работа, добавлен 21.06.2009Роль руководителя в деятельности предприятия. Понятие и сущность стиля руководства. Сущностная характеристика и особенности основных стилей руководства: демократический, директивный и попустительствующий. Зависимость стиля руководства от ситуации.
реферат, добавлен 11.12.2010Теоретические подходы к изучению личности и культуры руководителя на предприятии. Устойчивые личностные характеристики, которые оказывает влияние на управленческую работу. Зависимость эффективности руководящей деятельности от авторитета руководителя.
курсовая работа, добавлен 17.10.2017Сущность и типы кадровой политики, их характеристика. Этапы проектирования кадрового потенциала. Кадровая стратегия и мероприятия. Открытый и закрытый тип кадровой политики. Основные фазы стратегического менеджмента. Условия разработки кадровой политики.
реферат, добавлен 10.06.2010Понятие, задачи и особенности кадровой политики организации. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия. Прогнозирование как основа выработки кадровой стратегии. Планирование затрат на персонал и методы определения их эффективности.
контрольная работа, добавлен 21.08.2013Теоретические основы формирования имиджа руководителя: его понятие, виды, нравственная составляющая, внешние аспекты. Имидж и профессиональные качества руководителя. Анализ особенностей формирования имиджа руководителя на примере одной организации.
дипломная работа, добавлен 24.01.2015Уровни и виды кадровой политики предприятия. Персонал организации как объект кадровой политики. Анализ кадрового потенциала ООО "СтройМаш". Реализация кадровой политики предприятия, пути ее совершенствования. Планирование системы работы с кадрами.
курсовая работа, добавлен 24.09.2015Сущность, цели, задачи, виды кадровой политики современной организации. Принципы ее формирования и совершенствования в условиях рыночной экономики. Найм, развитие и мотивация как элементы кадровой политики, их содержание, принципы регулирования.
контрольная работа, добавлен 06.05.2015Общее представление о кадровых ресурсах организации: теоретические аспекты данного понятия и их характеристика и классификация. Формирование кадровых ресурсов и описание этапов управления ими, всемерное повышение потенциала кадров и их развитие.
курсовая работа, добавлен 24.02.2010