Совершенствование системы адаптации персонала в организации ОАО "Транснефть"
Понятие, виды и особенности адаптации сотрудников организации. Анализ кадровой политики и организационно-хозяйственной деятельности ОАО "Транснефть". Внедрение системы наставничества. Качественное и количественное совершенствования системы адаптации.
Подобные документы
Характеристика понятия и сущности, целей, структуры и содержания сбытовой политики предприятия. Изучение торгово-хозяйственной работы, конкурентной стратегии ООО "Абсолют". Анализ производимой и реализуемой продукции, ценовой политики и системы скидок.
отчет по практике, добавлен 03.02.2015Результаты использования фонда зарплаты по филиалу. Управленческая структура КГУП "Примтеплоэнерго". Элементы системы кадрового обеспечения организации. Возрастной состав персонала предприятия. Анализ расчетной и фактической численности сотрудников.
дипломная работа, добавлен 01.05.2014Проведение исследования вариантов адаптации зарубежного опыта государственного регулирования предпринимательства в сфере информационных технологий к современным российским условиям. Приоритетные направления экономической политики по развитию бизнеса.
автореферат, добавлен 17.08.2018Изучена методика анализа организации. Рассмотрена технико-эксплуатационная характеристика автотранспортного предприятия. Описаны виды деятельности организации. Осуществлён экономический анализ хозяйственной деятельности с целью улучшения результатов.
дипломная работа, добавлен 11.06.2018Экономическое содержание, задачи и сущность тайм-менеджмента как системы управления временем. Существенный анализ временных потерь и поглотителей рабочего времени сотрудников. Обоснование выбора информационной системы и расчет стоимости владения.
дипломная работа, добавлен 25.04.2020Экономическая результативность сельскохозяйственных предприятий в процессе адаптации в рыночной среде, а также производственно-хозяйственная, организационно-управленческая результативность с позиций целостной универсальной теории адаптации предприятий.
статья, добавлен 31.10.2010Выяснение назначения системы премирования организации. Рассмотрение видов премий и их экономического обоснования. Анализ состояния трудовых ресурсов организации, темпов роста фонда заработной платы и системы премирования. Оценка ее эффективности.
курсовая работа, добавлен 17.04.2014- 58. Управление процессами адаптации предприятий централизованного теплоснабжения к рыночным условиям
Анализ эффективности существующей системы централизованного теплоснабжения крупного города (на примере г. Барнаула). Пакет организационных мероприятий (инструментарий) по реализации методики реформирования системы централизованного теплоснабжения города.
автореферат, добавлен 10.12.2013 Основные факторы, определяющие необходимость постоянных внутренних изменений для адаптации организации к внешней среде. Главные методы исследования управленческих систем предприятием. Специфические особенности производственной структуры ООО "ИНЭКОМ".
курсовая работа, добавлен 24.04.2014Анализ ресурсного потенциала организации, производства и объема продаж, затрат и себестоимости продукции, финансовых результатов деятельности организации и финансового положения организации. Комплексная оценка хозяйственной деятельности организации.
курсовая работа, добавлен 12.09.2011Понятие, цель, задачи и направления кадровой политики. Учет кадров в организации. Этапы проектирования кадровой политики. Управление эффективностью труда персонала фармацевтических организаций. Определение потребности в фармацевтических кадрах в аптеке.
курсовая работа, добавлен 20.11.2015Анализ финансово-хозяйственной деятельности бюджетной организации и направлений повышения ее эффективности. Организационно-экономическая характеристика учреждения. Критерии оценки эффективности финансово-хозяйственной деятельности бюджетной организации.
дипломная работа, добавлен 15.10.2018Понятие финансов предприятия, сфера проявления системы денежных отношений, возникающих в результате его производственно-хозяйственной деятельности. Проведение анализа финансово-хозяйственной деятельности. Экономическое содержание функций и виды прибыли.
курсовая работа, добавлен 28.01.2013Сущность, методы и преимущества планирования экономической деятельности организации. Ознакомление с этапами разработки корпоративной и рыночной стратегий фирмы. Анализ эффективности организационно-хозяйственной структуры действующего предприятия.
курсовая работа, добавлен 11.04.2014Современные тенденции и основные проблемы мотивации персонала. Особенности внедрения и совершенствования системы мотивации: российский опыт. Ключевые показатели эффективности работы персонала. Особенности стратегического и операционного управления.
дипломная работа, добавлен 26.12.2019Обоснование концептуальных аспектов совершенствования брендинговой политики организации. Разработка организационно-экономической модели формирования брендинговой политики. Анализ методологических аспектов управления конкурентоспособностью организации.
автореферат, добавлен 30.04.2018Повышение своего жизненного уровня как основной мотив экономической адаптации индивида. Рассмотрение предпринимательской модели экономического привыкания. Основные показатели деятельности малых предприятий в Российской Федерации за 2013-2018 года.
статья, добавлен 21.10.2019Понятия и роль сбыта в организации хозяйственной деятельности предприятия. Оптимальный выбор системы и её каналов, особенности формирования и содержание сбытовой политики предприятия. Способы выхода на целевой рынок, ориентация сбытовой политики.
курсовая работа, добавлен 09.03.2022Методы оценки качества системы поощрения сотрудников и внедрение их на нефтедобывающих предприятиях. Поиск моральных и материальных стимулов, создания условий для интересной и творческой работы, профессионального развития и карьерного роста сотрудников.
статья, добавлен 30.05.2018Изучение теоретических аспектов хозяйственной деятельности фирмы. Анализ технологии производства и способов адаптации предприятия к внешним и внутренним изменениям рынка. Классификация источники информации финансового планирования по степени важности.
реферат, добавлен 05.12.2010Перечень должностных обязанностей управляющего персонала и работников нефтегазодобывающего предприятия. Основные показатели эффективности функционирования, определение экономического эффекта и затрат на внедрение информационной системы на предприятии.
курсовая работа, добавлен 15.07.2012Характерные особенности переходной российской экономики. Нетрадиционные методы адаптации российских предприятий к проходящим в России трансформационным процессам. Различные противоправные действия предприятий при решении своих финансовых проблем.
курсовая работа, добавлен 06.03.2012Изучение инноваций как значимого фактора обеспечения долгосрочной конкурентоспособности национальных экономик. Исследование проблемы построения национальной закупочной системы через призму влияния адаптационных поведенческих стратегий участников рынка.
статья, добавлен 25.03.2016Понятие организации, концепция организации как рациональной системы, единство функций и структуры. Структура организации, состав организации и ее окружение. Законы организации, понятие "организация" и его значение. Виды организаций и типы технологий.
реферат, добавлен 24.03.2010Кадровый потенциал, его сущность, структура и значение для повышения эффективности организации. Этапы, характеризующие кадровый потенциал, показатели оценки состояния кадрового потенциала и методика расчета. Эффективность и способы адаптации персонала.
курсовая работа, добавлен 19.02.2020