Увольнение работника за совершение им виновных действий
Общие положения о расторжении трудового договора в связи с виновными действиями работника. Увольнение персонала как дисциплинарное взыскание. Особенности и условия рассмотрения судами споров в связи с утратой доверия виновными действиями работника.
Подобные документы
Основание расторжения трудового договора (контракта) по инициативе администрации при отсутствии вины работника. Понятие увольнения работника как меры дисциплинарного взыскания. Обнаружение несоответствия занимаемой должности или выполняемой работе.
курсовая работа, добавлен 26.01.2015Расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Перевод на другую должность. Общие особенности увольнения по сокращению. Наступление чрезвычайных обстоятельств, препятствующих продолжению трудовых отношений. Увольнение по воли работника.
дипломная работа, добавлен 04.11.2015Общие понятия трудового договора как основной правовой формы реализации конституционного принципа свободы труда гражданина. Права работника при увольнении по собственному желанию. Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя.
реферат, добавлен 21.01.2011Правовые последствия нарушения работодателем законодательства о прекращении трудового договора. Расторжение трудового договора по основанию, в котором отсутствует вина работника. Увольнение за неоднократное неисполнение работником трудовых обязанностей.
дипломная работа, добавлен 03.08.2012Понятие, содержание и заключение трудового договора. Субъекты, стороны, срок, содержание и форма трудового контракта. Общие основания прекращение договора по инициативе работника. Трудовые споры, возникающие после прекращения трудовых отношений.
курсовая работа, добавлен 01.02.2014Порядок расторжения трудового договора, заключенного на неопределенный срок, по желанию работника. Перечень лиц, которым запрещается необоснованно отказывать в заключении договора. Обязанность нанимателя уволить работника в срок, указанный в заявлении.
статья, добавлен 22.01.2013Анализ правовой коллизии, связанной с несовершенством законодательства по вопросу чёткой регламентации норм, позволяющих утвердить критерии отстранения от занимаемых должностей в связи с утратой доверия лиц, замещающих муниципальные должности.
статья, добавлен 05.08.2020Характеристика оснований и порядок расторжения трудового договора. Категории работников, не подлежащие увольнению. Наказание за разглашение охраняемой законом тайны и хищение имущества. Ответственность за утрату доверия и совершение аморального поступка.
курсовая работа, добавлен 02.05.2019- 34. Трудовой договор
Общий порядок оформления расторжения трудового договора, регламентированный ст.84.1 ТК РФ. Увольнение работника (прекращение трудового договора) приказом работодателя. Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора.
контрольная работа, добавлен 21.10.2016 Изучение актуальных вопросов трудового законодательства. Основание для увольнения работника, его условия и соответствие статьям кодекса. Сравнение условий решения трудовых споров согласно условиям индивидуального и коллективного трудового договора.
контрольная работа, добавлен 04.08.2017Расторжение трудового договора по инициативе администрации или работника. Увольнение за систематическое неисполнение работником трудовых обязанностей или прогул без уважительных причин. Прекращение трудового договора по взаимному волеизъявлению сторон.
реферат, добавлен 08.04.2009Общие положения расторжения трудового договора и прекращения правоотношений между работником и работодателем. Правовые аспекты оформления увольнения, сроки предупреждения. Порядок расчетов при расторжении трудового договора по инициативе работника.
контрольная работа, добавлен 30.11.2014Комплексное изучение проблем правового и теоретического характера прекращения трудового договора по инициативе работника. Понятие и признаки трудового договора, его содержание. Общие условия, порядок расторжения трудового договора по инициативе работника.
контрольная работа, добавлен 14.04.2010Понятие прекращения трудового договора, его описание: по соглашению сторон, в связи с истечением срока, с переводом к другому нанимателю или должность, по инициативе работника. Дополнительные основания прекращения договора. Порядок увольнения работников.
курсовая работа, добавлен 06.06.2014Дисциплина труда и обеспечение дисциплинарной ответственности. Основания расторжения трудового договора по инициативе работодателя и по вине работника. Критерии правомерности увольнения материально ответственных, педагогических работников и спортсменов.
дипломная работа, добавлен 24.11.2013- 41. Трудовой договор
Понятие и стороны трудового договора, его значение и содержание. Порядок заключения трудового договора, прием на работу. Изменение трудового договора и его существенных условий, увольнение по инициативе работника и работодателя, их отличительные черты.
контрольная работа, добавлен 17.11.2014 Дополнительные основания прекращения трудового договора. Выдача трудовой книжки и копий документов. Задержка выплат при увольнении. Характеристика оснований прекращения договора. Инициатива работника. Перевод работника на работу к другому работодателю.
реферат, добавлен 03.11.2013Расторжение трудового договора с учетом срока его действия по желанию работника. Причины, допускающие увольнение сотрудника по инициативе нанимателя. Основания для освобождения от занимаемой должности руководителя, его заместителей и главного бухгалтера.
курсовая работа, добавлен 19.02.2011Положения о прекращении трудового договора. Понятие и классификация оснований прекращения трудового договора. Совершение аморального проступка как основание для увольнения работника. Общий порядок и особенности увольнения работников в Республике Беларусь.
дипломная работа, добавлен 18.11.2017Понятие прекращения трудового договора и основания его расторжения по инициативе работодателя или за виновные действия со стороны работника. Выявление проблем дисциплинарных увольнений. Расторжение трудового договора в связи с изменением его условий.
курсовая работа, добавлен 19.12.2010Законные основания и предпосылки, возможные причины расторжения трудового договора. Право на расторжения со стороны работника и работодателя, ответственость за невыполнение обеими стронами договорных обязательств. Порядок и этапы увольнения работника.
контрольная работа, добавлен 22.01.2009Общие основания прекращения трудового договора (увольнения). Расторжение трудового договора по соглашению сторон. Особенности прекращения срочного трудового договора. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию).
контрольная работа, добавлен 01.12.2015Порядок оформления прекращения трудового договора по инициативе работника, в том числе до истечения срока предупреждения об увольнении, анализ правовых последствий неправомерного его прекращения. Выработка предложений по совершенствованию норм права.
курсовая работа, добавлен 29.05.2012Содержание трудового договора. Процедура приема на работу. Особенности увольнения сотрудника по собственному желанию, соглашению сторон за прогул и в связи с утратой доверенности. Условия предоставления отпуска учебного, по беременности и родам.
курсовая работа, добавлен 24.12.2011Рассмотрение причин и порядка расторжения трудового договора, а также условий, при которых увольнение работника может быть признано правомерным. Определение понятий обычай, право, закон, мораль. Составление искового заявления о восстановлении на работе.
контрольная работа, добавлен 16.04.2015