Организационная культура и восприятие индивидом группы
Оценка желаемой организационной культуры и развитость системы отношений в малой группе. Значимые связи типов восприятия сотрудником своей рабочей группы с представлениями о типах организационных культур и определенными видами отношений в группе.
Подобные документы
Определение малой группы, ее границы и классификация. Основные направления зарубежных и отечественных исследований малых групп в истории социальной психологии. Психологическое открытие социальной группы как особой реальности человеческих отношений.
реферат, добавлен 25.05.2014Процесс образования малых групп, их формирование. Психологические механизмы, которые делают группу группой. Динамические процессы, происходящие в малой группе. Совместная деятельность. Процессы образования коллектива в социально-психологическом разрезе.
статья, добавлен 26.01.2018Понятие "социальная психология" и "личность". Наиболее известные эксперименты социальной психологии. Понятие группы в социальной психологии. Социально-психологическая характеристика личности в группе: статус индивида в группе. Типология групповых ролей.
реферат, добавлен 16.01.2015Изучение организационной культуры и имиджа милиции с помощью метода сбора эмпирических данных. Исследование соотношения трудовой мотивации и культурно-организационных предпочтений. Оценка взаимоотношений в организации в зарубежных и отечественных теориях.
реферат, добавлен 14.04.2010Теоретические аспекты изучения многодетных семей и отношений в них. Особенности семьи как малой группы человеческой общности. Специфика детских и детско-родительских отношений в многодетных семьях. Эмпирическое исследование внутрисемейных отношений.
курсовая работа, добавлен 10.09.2016Воздействие на личность со стороны общества. Социальные роли личности. Положительное и отрицательное воздействие общности (группы) на индивида. Самочувствие личности в группе. Понятия малой группы и коллектива. Психология межгруппового взаимодействия.
реферат, добавлен 25.08.2009Механизмы межличностного восприятия и понимания (эмпатия, рефлексия, идентификация) в группе детей дошкольного возраста. Диагностика межличностных отношений и взаимодействия у дошкольников. Коррекция межличностного взаимодействия в группах детского сада.
реферат, добавлен 13.02.2015Определение малой группы, ее количественные характеристики и классификация: первичные и вторичные, формальные и неформальные группы. Структура формальных и неформальных отношений в организации Э. Мэйо, признаки формальных статусов и ролей Д. Джексона.
контрольная работа, добавлен 08.12.2010Исследование взаимосвязи ценностно-ориентационного единства малой молодежной группы и внутригруппового статуса ее членов. Определение взаимосвязи статусных характеристик и социально-психологической адаптации индивида в молодежной формальной группе.
курсовая работа, добавлен 25.01.2023Сущность и содержание психологического климата в коллективе. Основные факторы, влияющие на психологический климат в рабочей группе. Примерные рекомендации по оптимизации психологического климата в коллективах учреждений уголовно-исполнительной системы.
реферат, добавлен 02.12.2013Социально-психологическая характеристика группы и коллектива. Особенности отношений между индивидом и группой. Структура межличностных отношений в группах детей школьного возраста. Развитие самооценки детей в сфере межличностных отношений со сверстниками.
курсовая работа, добавлен 28.09.2011Понятие лидера в психологии, его отличие от руководителя. Основные признаки лидерства. Классификаций лидерства в зависимости от функций. Характеристика основных теорий лидерства. Психологические особенности достижения статуса лидера в малой группе.
реферат, добавлен 11.07.2014Выявление специфических характеристик желаемой модели семьи у представителей разных поколений для определения векторов трансформации института семьи и направлений семейной политики. Группы, отличающиеся представлениями о современной счастливой семье.
статья, добавлен 27.02.2021Изучение сущности и составляющих культуры межличностного общения в социальных группах. Обобщение факторов, влияющих на уровень культуры общения. Обоснование системы индикаторов, а также организационной процедуры для осуществления мониторинга культуры.
контрольная работа, добавлен 10.11.2015Развитие межличностных взаимоотношений и самооценки детей младшего подросткового возраста. Социально-психологическая характеристика групп. Понятие референтности как степени принятия членами группы групповых эталонов. Структура межличностных отношений.
дипломная работа, добавлен 28.06.2014Изучение влияния организационных факторов на проявления профессионального выгорания у персонала. Определение типа и особенностей организационной культуры, специфики стиля управления и системы мотивации, оценка организационной эффективности учреждения.
статья, добавлен 03.12.2018Особенности малой группы и коллектива. Основные явления внутригрупповых отношений. Психология взаимоотношений в переходном возрасте. Влияние группы на формирование и развитие личности. Психологические характеристики среднего подросткового возраста.
курсовая работа, добавлен 16.04.2011Социально-психологические особенности рабочей группы, формирование кооперативной взаимозависимости. Типы взаимоотношений в коллективе. Проблема профессиональной зрелости рабочей группы. Морально-психологический климат. Классификация психотипов личностей.
реферат, добавлен 15.05.2012Разработка теории референтной группы. Феномен группового давления (конформизм). Исследование соотношения набора ролей и особенностей групповой жизнедеятельности. Гендерные и возрастные особенности. Эмоциональная и ролевая структура малой группы.
реферат, добавлен 01.09.2017Понятие и изучение составов малой группы и коллектива. Определение степени влияния группы на личность и лидерство. Описание природы явления группового давления и конформизма. Психологический климат группы, групповые нормы и эффект групповой поляризации.
курсовая работа, добавлен 28.01.2013Лидер как член группы, за которым признается право принимать ответственные решения в значимых ситуациях, наиболее авторитетная личность, реально играющая центральную роль в организации совместной деятельности и регулировании взаимоотношений в группе.
реферат, добавлен 07.01.2010Факторы, обуславливающие эффективность общения. Формы влияния на партнеров общения. Общение и межличностные отношения между медицинскими работниками и больными. Коммуникативные потребности и цели, реализуемые в браке. Тест "Восприятие индивидом группы".
учебное пособие, добавлен 06.03.2012Понятие группы как относительно устойчивой совокупности людей, связанных системой отношений. Изменение характеристик человека под общественным влиянием: восприятие, мотивация, сфера внимания, система оценок. Социальное влияние группы на человека.
реферат, добавлен 20.05.2014Положительное и отрицательное воздействие группы на индивида, межличностные отношения в малой группе и эффективность групповой деятельности в педагогическом коллективе. Анализ и интерпретация результатов исследования, выводы и практические рекомендации.
курсовая работа, добавлен 23.04.2012Психологические аспекты группового давления. Общая характеристика конформизма. Факторы, определяющие уровень конформности человека в группе. Особенности взаимосвязи индивида и группы (статус, степень приверженности к группе). Нормы социальной активности.
курсовая работа, добавлен 12.07.2015