Организационное поведение
Понятие и эффект группы. Формирование и оценка эффективности команд. Феномен лидерства и основные требования, предъявляемые к личностным и профессиональным качествам современного лидера. Содержание и структура адаптации, управление данным процессом.
Подобные документы
Понятие лидерства и различные его концепции в социальной психологии. Содержание основных ситуационных концепций лидерского поведения в организации. Личностные черты лидера, потребность доминирования. Основные факторы, характеризующие стиль руководства.
реферат, добавлен 04.11.2014Содержание и типология лидерства. Концепция харизматического лидерства. Факторно-аналитическая и ситуационная теории лидерства. Теория конституентов и интерактивный анализ. Роль лидера в управлении персоналом. Практический опыт применения лидерства.
курсовая работа, добавлен 20.08.2017Сущность лидерства, общее представление. Личностные качества, поведение и взаимоотношения. Понятие ситуационного лидерства и теории, основанные на концепции эмоционального интеллекта. Содержательные модели мотивации. Сущность и ролевая структура команд.
учебное пособие, добавлен 18.01.2013Понятие и содержание лидерства, отличие лидерства от руководства. Роль лидера в управлении персоналом, классификация типов лидерства. Способы выявления лидерских способностей и рекомендации по их развитию. Проблема управления лидерством в организации.
реферат, добавлен 16.12.2014Значение качественного управления персоналом компании. Особенности профессии менеджера. Характеристика типов профессии управленца. Роль менеджера в организации, требования к его профессиональным и личностным качествам. Анализ уровней и роли управления.
курсовая работа, добавлен 08.09.2014Понятие и содержание лидерства. Концепции харизматического лидерства. Факторно-аналитическая и ситуационная теория лидерства. Теория конституентов и интерактивный анализ. Роль лидера в управлении персоналом. Успешный опыт применения лидерства на практике.
курсовая работа, добавлен 16.03.2015Групповое поведение, как важная составляющая организационного поведения. Понятие и классификация групп, основные их характеристики. Определение малой группы и ее границ. Формы взаимодействия человека и группы. Эффективность групповой деятельности.
курсовая работа, добавлен 11.04.2009Понятие и содержание лидерства как важнейшего компонента эффективного руководства. Роль лидера в управлении персоналом, определяемая его усилиями по отбору достойных претендентов на членство в рабочей группе. Применение теорий лидерства, их виды.
реферат, добавлен 20.09.2013Содержание, типология и теории лидерства в управлении. Основные качества лидера. Особенности авторитарного, демократического и пассивного руководства. Анализ организации управления на ОАО "Строймаш", рекомендации по совершенствованию процедуры лидерства.
курсовая работа, добавлен 13.10.2010Сущность и содержание понятий "руководитель", "руководство", "управление" и "менеджмент". Управление как отношение, развивающая система. Функции и требования, предъявляемые к руководителю. Проблемы лидерства в современном менеджменте. Стили лидерства.
курсовая работа, добавлен 12.04.2013Роль руководителя в современной системе управления библиотекой, функции и задачи менеджера. Особенности взаимодействия менеджера с людьми. Требования к профессиональным и личностным качествам менеджера. Принципы самоменеджмента руководителя библиотеки.
реферат, добавлен 20.02.2017Определения термина "организационное поведение". Объекты изучения организационного поведения. Цели и силы, определяющие организационное поведение, его основополагающие концепции. Модели поведения человека, управление социальным развитием организации.
контрольная работа, добавлен 11.10.2015Организационное поведение как учебная дисциплина. Свойства и стадии развития личности. Процесс адаптации работника в организации. Условия, влияющие на эффективность группы. Источники конфликтов в организации. Виды и модели организационных структур.
контрольная работа, добавлен 11.06.2013Основные определения понятия лидерства. Стили принятия решений по Вруму-Йетону. Технология, формирование ассортимента товаров в магазине. Четыре системы в стиле лидерства Лайкерта. Управление персоналом магазина. Различия между ролью лидера и менеджера.
курсовая работа, добавлен 29.04.2013Влияние неформального лидерства на формирование устойчивости формализованных систем управления. Качества, необходимые для выдвижения на роль лидера. Классификация лидерства и лидерского поведения. Роль неформальных групп в достижении цели организацией.
статья, добавлен 17.07.2018Лидерство как психологический феномен. Анализ отличий лидера от руководителя. Характеристика стиля лидерства как типичной системы приемов воздействия на членов группы (подчиненных или ведомых). Сравнительная характеристика стилей руководства организацией.
контрольная работа, добавлен 19.05.2015Понятие группы, ее основные признаки и типы. Формирование группы, ее основные характеристики и взаимодействие с индивидом. Групповое поведение на примере современной организации. Формальные и неформальные объединения. Рекомендации по управлению группами.
курсовая работа, добавлен 18.05.2011Модели поведения человека в организации. Социализация индивида, формирование и роль личности в организации. Формальные и неформальные группы, их взаимодействие в организации. Понятие и проблемы лидерства. Конфликты в организации, пути их решения.
краткое изложение, добавлен 29.09.2017Сущность и содержание организации труда руководителя предприятия. Особенности трудовой деятельности, требования к профессиональным и личным качествам руководителя. Понятие дефицита рабочего времени, целесообразности и эффективности работы руководителя.
курсовая работа, добавлен 17.02.2013Понятие, виды и цели адаптации персонала. Структура управления данным процессом. Классификация методов, применяемых руководителями для включения специалиста в работу предприятия. Этапы и критерии оценки профессиональной и организационной адаптации.
курсовая работа, добавлен 02.10.2013Понятие организационного поведения и его связь со смежными областями. Историческая основа современного организационного поведения, хоторнские исследования. Когнитивный, бихевиористский подходы и подход социального научения к организационному поведению.
курсовая работа, добавлен 12.07.2012Природа лидерства и основные концепции хозяйственного лидерства. Анализ качеств лидера и авторитета руководителя. Оценка и анализ стилей лидерства руководителя. Пути повышения эффективности лидерства руководителя ООО "ГерманГрупп" в современных условиях.
курсовая работа, добавлен 23.06.2017Обеспечение профессиональной успешности работников. Описание профессии по определенным критериям. Общий метод анализа и описания трудовой деятельности и условий труда. Основные требования, предъявляемые профессией к личностным качествам косметолога.
контрольная работа, добавлен 22.06.2012Основные пути организации деятельности членов организации. Формы влияния руководителя на участников рабочего процесса. Личностный, поведенческий и ситуационный подходы к лидерству. Требования к профессиональным качествам современной женщины-лидера.
лекция, добавлен 22.05.2014Понятие лидерства, основные сходства и различия менеджера и лидера. Теории лидерства и характеристика личностных качеств лидера. Описание стилей руководства по К. Левину, Р. Лайкерту, Блейку-Моутону и ситуационных теорий. Современные концепции лидерства.
лекция, добавлен 20.09.2015