Особенности доверия и недоверия в организациях с разным типом корпоративной культуры
Методика оценки мощности организационной культуры Р.Ф. Дафта, приобщения вновь принятых в компанию сотрудников к ее организационной культуре Р. Паскаля. Методика оценки организационного доверия Р.Б. Шо, организационной культуры К. Камерона.
Подобные документы
Уровень психологической культуры человека. Архетипическое восприятие как основа формирования психологической культуры. Формирование психологической культуры личности под влиянием значительной психологической культуры этноса и психологических субкультур.
реферат, добавлен 05.06.2011Обзор места междисциплинарных связей с науками в исследованиях организационной психологии. Характеристика закономерностей поведения человека. Методы социально-психологической диагностики организации. Изучение феномена взаимодействия с позиции управления.
реферат, добавлен 16.09.2014Определение сущности взаимоотношений между родителями и детьми в семье как психолого-педагогического процесса. Методика воспитания и формирования культуры поведения и общения детей старшего дошкольного возраста. Диагностика коммуникативной сферы детей.
курсовая работа, добавлен 02.04.2011Исследование вопросов различий в понимании феномена коррупции и коррупционного поведения. Влияние факторов организационной культуры на противодействие формированию коррупционного поведения. Информационное обеспечение деятельности организации, его виды.
статья, добавлен 26.09.2021Теоретический анализ проблемы обучения в вузе культуры и искусств, особенности развития личности студента. Методика исследования изменения состояния организма студента под влиянием различных режимов и условий, объективные и субъективные факторы обучения.
курсовая работа, добавлен 22.06.2014Организационные и методологические принципы психологической помощи на "Телефоне Доверия". История становления телефонной службы психологической помощи населению. Роль и задачи консультантов. Деятельность службы, методы психологического консультирования.
дипломная работа, добавлен 27.09.2008Теоретический анализ исследования системы внутреннего PR как метода управления, социально-организационные методы управления персоналом. Улучшение системы внутренних коммуникаций. Связь между PR и формированием устойчивого типа организационной культуры.
дипломная работа, добавлен 26.06.2015- 83. Оценка эффективности обучения сотрудников организации в форме тренинга: анализ конкретного случая
Апробация программы оценки эффективности тренинга для сотрудников консалтинговой организации. Методика оценки эффективности обучения в тренинге на нескольких уровнях: аффективном, когнитивном, поведенческом, которая вошла в иерархическую часть модели.
статья, добавлен 23.10.2020 История формирования, предмет и проблемы организационной психологии. Основы группового поведения. Власть как системообразующая категория организационной психологии. Ценности работников организации и отбор персонала. Организационная культура и развитие.
учебное пособие, добавлен 09.04.2009Раскрытие понятия гендерной культуры как одного из базовых компонентов культуры личности. Изучение особенностей межличностных отношений у старшеклассников. Исследование процесса формирования гендерной культуры и этапов гендерного воспитания молодежи.
курсовая работа, добавлен 19.10.2014Психодиагностика стрессовых симптомов и состояний. Особенности методического обеспечения их оценки. Цели организационной диагностики стресса. Оценка стресс-факторов в профессиональной деятельности. Последствия трудных ситуаций в жизни и на работе.
учебное пособие, добавлен 08.10.2015Описание основных характеристик авторской психодиагностической методики, предназначенной для исследования организации учреждений уголовно-исполнительной системы. Анализ структуры, процедуры разработки и основных психометрических характеристиках метода.
статья, добавлен 18.12.2018Службы экстренной психологической помощи в РФ. "Телефоны доверия" как телефоны экстренной психологической помощи людям, склонным к суицидам, история их становления, принципы работы. Приемы и методы психологического консультирования на "телефоне доверия".
реферат, добавлен 21.07.2009Определение морально-психологического климата. Совместимость членов коллектива. Признаки благоприятного морально-психологического климата. Межличностные отношения в коллективах, степень эмоциональной включенности. Принципы организационной культуры.
реферат, добавлен 04.09.2011Телефон доверия как форма психологической помощи, адресованная лицам, находящимся в кризисных состояниях. Вопросы по консультирования по телефону доверия людей, склонных к суицидальному поведению. Оценка уровня субъективного ощущения одиночества.
статья, добавлен 26.11.2020Оценка желаемой организационной культуры и развитость системы отношений в малой группе. Значимые связи типов восприятия сотрудником своей рабочей группы с представлениями о типах организационных культур и определенными видами отношений в группе.
статья, добавлен 13.01.2021Понятие и основные подходы к изучению общей культуры личности. Основные направления исследования культуры. Характеристика подросткового возраста, исследование культуры подростков: пилотажное исследование, психодиагностический инструментарий изучения.
дипломная работа, добавлен 30.12.2011Влияние физической культуры на общее развитие личности ребёнка в подростковом возрасте. Особенности организации физического воспитания и образования в образовательных организациях. Развитие физических способностей и качеств, двигательных умений и навыков.
статья, добавлен 10.12.2024Определение игры, её характера и значения как явления культуры. Культуросозидающая функция игры и состязаний. Анализ взаимосвязи игры и культуры на примере права, войны, философии, поэзии и искусства. Изучение культуры различных эпох с точки зрения игры.
курсовая работа, добавлен 31.05.2010Изучение прогностической валидности психофизиологических методик оценки психических состояний. Изучалось, насколько методика оценки этих показателей позволяет спрогнозировать эффективность предстоящей умственной и физической деятельности испытуемых.
статья, добавлен 14.06.2021Актуальность работы "Телефона Доверия". Мгновенность и доступность данного вида психологической помощи любому нуждающемуся в ней. Анализ степени профессиональности оказываемой помощи. Роль и задачи консультантов. Особенности телефонного консультирования.
контрольная работа, добавлен 19.10.2012Рассмотрение возможностей и основных направлений развития психологической культуры педагога. Разработка авторской программы "Развитие психологической культуры педагога в условиях создания служб школьной медиации в образовательных организациях".
статья, добавлен 16.09.2018Основные задачи, которые решает медицинский психолог в своей профессиональной деятельности. Особенности психологического консультирования в рамках службы "Телефона доверия". Анализ помощи клиенту осознания альтернативных возможностей его поведения.
статья, добавлен 11.08.2018Особенности психодиагностики детей подросткового возраста. Методы изучения личности и межличностных отношений подростков. Методика оценки ситуационной и личностной тревожности. Методика оценки свойств темперамента человека. Шкала ситуационной тревожности.
реферат, добавлен 19.02.2010Результаты разработки методики, позволяющей выявить служебно-профессиональные факторы деятельности военнослужащих на современном этапе. Оценка методики для военных специалистов. Интеграция особенностей организационной и социально-психологической среды.
статья, добавлен 28.08.2018