Исследование HRM-систем: анализ рынка, выбор и внедрение для компаний среднего и крупного бизнеса

Назначение и классификация HRM-систем, применяемых для управления персоналом организации. Критерии внедрения HRM-систем, smart-диаграмма, отражающая основные этапы ее внедрения. Матрица оценок альтернативных вариантов информационных систем класса HRM.

Подобные документы

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.