Роль та шляхи розвитку HR-технологій у веденні кадрової документації
Дослідження особливостей інструментів оптимізації та покращення процесів управління кадровим потенціалом. Розгляд вигоди електронного документообігу, стратегічного використання HR-аналітики та важливість забезпечення кібербезпеки у цьому контексті.
Подобные документы
Розробка моделей процесів документообігу на основі математичного апарата Петрі, що забезпечує зниження трудомісткості і часу виконання процесів електронного документообігу. Принципи використання інформаційних технологій для оптимізації документообігу.
автореферат, добавлен 25.08.2015У статті досліджено процес стратегічного управління кадровим потенціалом на підприємствах сфери послуг в сучасних умовах. Розглянуті основні завдання створення та функціонування системи стратегічного управління кадровим потенціалом на підприємстві.
статья, добавлен 30.11.2017Принципи ефективного управління кадровим потенціалом організації. Дослідження теоретичних підходів до управління кадровим потенціалом сучасного підприємства та особливостей сучасних підходів до його формування задля сталого розвитку підприємства.
статья, добавлен 11.09.2024Рекомендації з управління кадровим потенціалом підприємства на засадах принципів стратегічного маркетингу. Взаємозв'язок стратегій бізнесу підприємства і управління трудовим потенціалом з урахуванням впливу зовнішнього та внутрішнього середовища.
автореферат, добавлен 27.02.2014Підвищення ефективності HR-менеджменту в Україні. Аналіз сутності кадрового потенціалу, його ролі в економічному розвитку підприємства. Розгляд інструментів управління персоналом та системи його мотивування. Забезпечення кар’єрного росту працівників.
статья, добавлен 20.09.2024Обґрунтовано необхідність удосконалення кадрової безпеки на рівні найбільш поширеної ланки - установи, закладу, підприємства як невід’ємної складової системи безпеки. Переваги використання новітніх технологій підбору й управління кадровим потенціалом.
статья, добавлен 23.08.2018Інструментальні засоби ефективного забезпечення управлінських процесів. Використання системи електронного документообігу, що якісно змінює організацію контролю виконання документів. Правовий статус електронного цифрового підпису, його призначення.
реферат, добавлен 09.03.2013Дослідження проблем управління кадровим потенціалом організації в умовах невизначеності та нестабільності. Забезпечення кадрового потенціалу підприємства необхідними людськими ресурсами, здатними вирішувати поставлені виробничі та організаційні завдання.
статья, добавлен 20.04.2024Проблеми розвитку кадрового потенціалу. Основні аспекти управління та його завдання. Характеристика головних систем, їх функції та структура. Чотири підсистеми управління кадровим потенціалом підприємства, послідовність проведення аналізу ефективності.
статья, добавлен 29.07.2013Дослідження організаційно-методичних аспектів електронного документообігу. Відмінності електронного та паперового документообігу. Розробка алгоритму впровадження електронного документообігу в організації. Механізм отримання електронного цифрового підпису.
статья, добавлен 11.05.2018Економічні інструменти для підвищення ефективності використання кадрових ресурсів підприємства у сучасних ринкових умовах країни. Основні методи ефективного управління кадровим потенціалом для зменшення часу реалізації головної стратегії підприємства.
статья, добавлен 04.01.2019Комплексна автоматизація розповсюдження, пошуку та архівного зберігання документів організації. Оптимізація інструментів управління документообігом. Підтримка системи контролю якості. Забезпечення кадрової гнучкості та вартості зберігання інформації.
реферат, добавлен 07.07.2017Розгляд питань впровадження електронного документообігу на підприємствах. Аналіз особливостей паперового та переваг електронного документообігу в умовах розвитку інформаційної інфраструктури підприємства. Оптимізація функцій адміністративного персоналу.
статья, добавлен 28.12.2017Основні проблеми та перспективи ефективного використання стратегічного управління сучасними підприємствами. Вивчення реальних управлінських процесів в адміністративній діяльності керівників. Використання комплексу інструментів стратегічного менеджменту.
статья, добавлен 31.08.2018Особливості управління кадровим потенціалом на підприємствах галузі, що впливають на формування та розвиток, ефективність реалізації функцій, принципів, методів нарощування компетентностей кадрів. Функції управління та уточнення дій щодо їх реалізації.
статья, добавлен 16.02.2018Можливості електронного документообігу (ЕДО) на підприємстві. Найбільш вагомі елементи електронного документа для його продуктивного подальшого використання підприємствами різних галузей та сфер діяльності. Призначення ЕДО в сучасному діловодстві.
статья, добавлен 20.11.2018- 17. Кадрова політика
Специфічний набір основних принципів, правил і цілей роботи з персоналом, узгоджених з організаційною стратегією та кадровим потенціалом. Роль і завдання кадрової політики на сучасному етапі розвитку економіки України. Ефективність кадрової політики.
курсовая работа, добавлен 08.09.2017 Методичні основи та практичні рекомендації щодо управління витратами авіакомпаній на організацію електронного документообігу. Удосконалення класифікації затрат підприємства. Вивчення ролі системи електронного документообігу в управлінні підприємствами.
автореферат, добавлен 27.07.2015- 19. Стратегічне управління розвитком персоналу в контексті забезпечення кадрової безпеки підприємства
Теоретичні та методологічні підходи до стратегічного управління розвиток персоналу підприємства як засобу забезпечення його кадрової безпеки. Вивчення сутності розвитку працівників; визначення його ролі у забезпеченні конкурентоспроможності підприємства.
автореферат, добавлен 06.10.2018 Концептуальні положення інноваційних сучасних підходів до управління кадровим потенціалом підприємства. Логістичний підхід до управління людськими ресурсами, розробка логістичної кадрової системи, забезпечення оптимального формування кадрового складу.
статья, добавлен 21.05.2024Дослідження сутності електронного документообігу підприємства. Місце електронного документа в системі управління підприємством. Особливості переходу на використання електронного документування. Бар'єри для віддаленого режиму роботи в умовах пандемії.
статья, добавлен 24.10.2022Аналіз дослідження управління кадровою політикою та кадровим потенціалом, що організоване таким чином, щоб забезпечити суттєву ефективність за мінімально можливих витрат. Головна особливість підбору та створення кваліфікованих та ефективних кадрів.
статья, добавлен 21.04.2024Сутність стратегічного менеджменту, як діяльності що забезпечує створення та підтримання стратегічної відповідальності між цілями організації, її потенціалом і можливостями у зовнішньому середовищі. Аналіз ієрархічної структури, розгляд моделі управління.
статья, добавлен 24.06.2017Перспективи застосування системи електронного документообігу "АСКОД" в органах місцевого самоврядування в Україні. Виявлення проблем, що негативно позначаються на функціонуванні цієї сфери системи електронного документообігу. Покращення недоліків системи.
статья, добавлен 23.10.2020Особливості кадрової стратегії, її види та задачі. Зарубіжний досвід стратегічного управління людськими ресурсами. Аналіз показників економічного і фінансового стану підприємства. Дослідження особливостей та перспектив кадрової стратегії підприємства.
курсовая работа, добавлен 25.02.2016