Документирование движения кадров
Классификация и назначение кадровой документации. Правила оформления приема на работу, перевода работника на другую должность, увольнения. Требования к оформлению трудовых договоров (контрактов), ведению и оформлению трудовых книжек и личных карточек.
Подобные документы
Организационные документы как правовые нормативные документы, которые устанавливают правила взаимоотношения обязанностей физических и юридических лиц. Регулирующая деятельность организаций, учреждений и граждан. Требования к оформлению реквизитов.
реферат, добавлен 08.06.2014Порядок увольнения персонала на предприятии, методы совершенствования деятельности кадровой службы. Организационные принципы и основные причины процесса увольнения работника в управленческой системе предприятия, ведение необходимой документации.
контрольная работа, добавлен 18.05.2016Привлечение кандидатов на работу в организацию. Оценка кандидатов при приеме на работу. Выбор кандидата и введение его в должность. Документы приема на работу. Профессиональная ориентация и социальная адаптация нанятых. Подготовка кадров на предприятии.
курсовая работа, добавлен 03.11.2008Документирование деятельности коллегиальных органов управления. Реквизиты и построение текста протокола. Назначение и порядок заполнения личных карточек формы Т-2. Состав, порядок оформления, хранения и выдачи личных дел. Полная и краткая формы протокола.
контрольная работа, добавлен 20.02.2011Прoблема обоснования спрaведливых трудовых контрактов как вопрос мотивации персонала. Ключевые факторы справедливой оценки работника. Возможные реакции на несправедливость действия. Зависимость среднедневной заработной платы менеджера от его активности.
статья, добавлен 11.03.2019Основы работы кадровой службы предприятия. Приём на работу, документальное оформление и заключение трудового договора. Увольнение персонала в соответствии с Трудовым кодексом России. Перевод на другую должность. Формирование личных дел сотрудников.
реферат, добавлен 23.04.2015- 57. Требования нормативно-методических документов к составлению и оформлению управленческой документации
Определение понятия управленческого документа и изучение общих требований к составлению управленческой документации. Описание нормативно-технических требований к оформлению управленческих документов. Изменения в оформлении управленческих документов.
контрольная работа, добавлен 28.05.2012 Понятие "документ", "управленческий документ". Юридическая сила документа и его функции. Основные правила составления и оформления документов. Состав реквизитов для системы организационно-распорядительной документации. Требования к оформлению реквизитов.
курсовая работа, добавлен 30.05.2016- 59. Трудовой договор
Понятие трудового договора, его отличительные особенности, виды, значение и порядок составления. Разграничение гражданско-правовых и трудовых договоров. Особенности оформления испытательного срока. Перевод на другую работу, прекращение трудового договора.
курсовая работа, добавлен 02.12.2008 Виды трудовых договорных отношений. Особенности индивидуального трудового договора. Основания возникновения трудовых правоотношений. Общие основания прекращения трудового договора. Основные виды соглашений. Причины и способы перевода на другую работу.
реферат, добавлен 02.11.2008Понятие, основные виды и назначение приказа. Нормативно-методическая база оформления распорядительной документации. Состав и требования к оформлению реквизитов распорядительных документов. Характеристика этапов подготовки приказа по основной деятельности.
реферат, добавлен 31.05.2013Оформление реквизитов организационно-распорядительных документов на основании требований СТБ 6.38-95 "Унифицированные системы документации. Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов". Оформление бланка документов.
реферат, добавлен 08.06.2015Реквизиты бланка письма, их выполнение с помощью средств полиграфии или на устройстве печати персонального компьютера. Понятие деловых писем, их классификация по цели отправителя, признаку адресата. Основные требования к оформлению деловых писем.
контрольная работа, добавлен 08.04.2016Анализ категорий, структуры и квалификации трудовых ресурсов предприятия, эффективные методы их использования. Характеристика и основные причины кадровой текучести, расчет соотношения принятых на работу и уволенных к общему количеству персонала фирмы.
практическая работа, добавлен 27.02.2015Сущность трудового договора как соглашения между работником и работодателем. Применение принципа устойчивости, стабильности и определенности. Основания для перевода на другую работу, характеристика его видов. Правовые последствия незаконных переводов.
курсовая работа, добавлен 23.12.2013Изучение общих правил составления документов. Изложение единых требований по оформлению деловой документации, реквизитов организационно-распорядительных документов и приложений к ним. Приведение правил утверждения документа, проставления резолюции.
реферат, добавлен 16.03.2015Планирование потребности в трудовых ресурсах. Особенности набора и отбора кадров. Профессиональная ориентация и адаптация в коллективе. Подготовка руководящих кадров. Удовлетворение работника своим трудом. Совершенствование организации труда на фирме.
реферат, добавлен 17.05.2012Документационное обеспечение управления на предприятии. Установление испытательного срока при приеме на работу. Порядок оформления документов при устройстве на работу, переводе, а также порядок издания, учета и рассылки приказов по личному составу.
контрольная работа, добавлен 12.05.2015Виды служебных документов (организационно–распорядительные, финансово-расчетные, справочно-информационные), требования к их оформлению. Организация работы с документами. Рекомендации по ведению автоматизированной системы "Кадры" совместно с ЕКАСУТР.
курсовая работа, добавлен 15.10.2013Общее понятие "кадровой документации" или "документации по личному составу". Виды кадровых документов и правила их оформления. Значение документации по личному составу для работников предприятий и организаций. Унифицированные формы кадровой документации.
контрольная работа, добавлен 19.10.2014Способы унификации и стандартизации, их характеристика. Общие требования к оформлению реквизитов и документов при помощи печатающих устройств. Бланк для письма: назначение, процесс разработки, состав реквизитов и способы оформления бланка для письма.
учебное пособие, добавлен 02.02.2016Общие правила оформления документов. Размеры полей и нумерация страниц деловых документов. Способы оформления дат, сокращения слов. Порядок организации документооборота на предприятии, работа кадровой службы. Особенности оформления трудовых отношений.
практическая работа, добавлен 07.05.2015Управленческое решение как творческое, волевое действие субъекта руководства на основе знания объективных законов функционирования управляемой системы, а также анализа информации о ее функционировании. Основные требования, выдвигаемые к их оформлению.
контрольная работа, добавлен 26.10.2013Порядок и особенности оформления документов, последовательность действий при приеме на работу, сущность трудового договора. Локальные нормативные акты организации. Решение кадровых вопросов о переводе на другую должность и перераспределение обязанностей.
курсовая работа, добавлен 07.01.2014Назначение кадровой документации. Правовое обеспечение работы кадровой службы. Соблюдение, исполнение и применение норм действующего законодательства в области труда, трудовых отношений. Распорядительные кадровые документы. Инструкции по охране труда.
курсовая работа, добавлен 22.03.2016