Тарифная система оплаты труда (на примере ООО "Закаменское ПУЖКХ" Закаменского района Республики Бурятия)
Сущность и основные положения тарифной системы. Порядок и критерии определения минимальной тарифной ставки. Характеристика деятельности предприятия. Анализ трудовых показателей. Оценка путей совершенствования производственно-кадрового потенциала.
Подобные документы
Изучение теоретических основ мотивации труда. Анализ кадрового потенциала предприятия, составляющих системы материального стимулирования, видов оплаты труда и премирования работников. Определение путей повышения эффективности трудовой мотивации.
реферат, добавлен 30.10.2014Ознакомление с методологическими основами учета расчетов с персоналом по оплате труда. Определение и характеристика сущности заработной платы в условиях рыночной экономики. Рассмотрение понятия тарифной ставки, как абсолютного размера оплаты труда.
курсовая работа, добавлен 15.12.2014Понятие оплаты труда. Основные принципы и формы вознаграждения за выполненную работу на примере ЗАО "Настурция". Тарифная и контрактная системы оплаты труда. Рекомендации по эффективному использованию средств, направленных на выплату заработной платы.
курсовая работа, добавлен 19.12.2013Сущность, роль и значение системы оплаты труда в организации. Методика анализа трудовых ресурсов. Формы и системы оплаты труда, их характеристика. Оценка эффективности использования денежных средств. Анализ фонда заработной платы работников предприятия.
курсовая работа, добавлен 15.03.2014Виды повременной и сдельной форм оплаты труда, понятие тарифной ставки. Определение номинальной заработной платы рабочего за месяц. Компенсационные и стимулирующие выплаты. Оплата труда руководителей, специалистов и служащих. Фонд заработной платы.
презентация, добавлен 29.01.2013Изучение проблем формирования и повышения уровня заработной платы в Республике Казахстан. Характеристика повременной, сдельной, аккордной, почасовой, поденной и месячной заработной платы. Анализ тарифной, бестарифной и смешанной системы оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 10.12.2010Анализ влияния тарифной политики жилищно-коммунального хозяйства на уровень и качество жизни населения Республики Башкортостан. Изменение цен на жилищно-коммунальные услуги с опережением роста пенсий и заработных плат. Оценка качества оказания услуг.
статья, добавлен 31.08.2018Характеристика производственно-хозяйственной деятельности предприятия. Методика оценки производственного потенциала предприятия, основные понятия и определения. Анализ производственного потенциала предприятия, характеристика имущества предприятия.
курсовая работа, добавлен 19.02.2010Формирование эффективной системы организации труда, отвечающей требованиям рыночной экономики. Оснащение рабочего места и его обслуживание. Условия применения той или иной формы оплаты труда. Рассмотрение тарифной системы оплаты труда на предприятии.
отчет по практике, добавлен 17.11.2015Изучение методики расчета и анализа показателей производительности труда и его оплаты, анализ обеспеченности хозяйства рабочей силой. Основные способы определения путей повышения производительности труда предприятия в условиях рыночной экономики.
курсовая работа, добавлен 25.02.2011Влияние системы управления организации обеспечения на отношение работника к труду. Основные положения и преимущества внедрения Единой тарифной сетки для работников бюджетной сферы. Необходимость перехода к отраслевому принципу построения оплаты труда.
статья, добавлен 19.05.2018Организация оплаты труда на предприятии. Определении минимальной ставки работников. Принцип маргинализации уровня оплаты труда. Формы и системы оплаты труда: повременная и сдельная. Повышение эффективности повременно-премиальной системы оплаты труда.
контрольная работа, добавлен 22.06.2010История деятельности компании, оценка ее внешнеэкономического потенциала. Особенности деятельности бухгалтерии и характеристика программного обеспечения компании. Система оплаты труда и особенности премирования. Оценка финансового состояния предприятия.
отчет по практике, добавлен 18.02.2019Заработная плата как основной источник дохода населения, ее сущность и понятие. Виды, формы и системы оплаты труда. Функции заработной платы: воспроизводственная, стимулирующая, распределительная, социальная. Анализ и расчет тарифной ставки работника.
реферат, добавлен 26.10.2016Тарифная система, предназначенная для дифференцирования оплаты труда по отраслям и категориям работников, выполняющих работы различной сложности. Формы оплаты труда. Повременная система оплаты труда. Изготовление продукции в пределах установленной нормы.
презентация, добавлен 20.04.2020- 116. Системы оплаты труда
Понятие номинальной и реальной заработной платы. Основные принципы и элементы организации оплаты труда на предприятии. Характеристика особенностей ее тарифной, бестарифной и смешанной систем, повременной и сдельной форм. Их преимущества и недостатки.
курсовая работа, добавлен 20.05.2009 Трудовые показатели как основной объект анализа хозяйственной деятельности предприятия. Анализ оплаты труда работников, их численности, трудовых показателей исследуемого предприятия и производительности труда. Мероприятия по улучшению организации труда.
курсовая работа, добавлен 16.02.2012Раскрытие сущности материального поощрения и изучение основных форм оплаты труда. Характеристика основных показателей качества труда. Анализ динамики и состава фонда оплаты труда ОАО "Дарин-НК". Соотношение производительности, качества и оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 01.08.2013Понятие и функции заработной платы. Методы регулирования оплаты труда. Анализ динамики соотношения номинальной и реальной заработной платы. Динамика соотношения ставки первого разряда тарифной сетки бюджетной сферы с минимальным потребительским бюджетом.
курсовая работа, добавлен 13.01.2014Общая характеристика предприятия. Планирование объема производства и реализации продукции. Оценка эффективности использования трудовых ресурсов и организация оплаты труда. Исследование производственно-финансовых результатов деятельности предприятия.
отчет по практике, добавлен 12.05.2015Общая характеристика и направления хозяйственной деятельности исследуемого предприятия. Система оплаты труда ремонтных рабочих подвижного состава, тарифная сетка, часовые ставки, порядок и размеры премирования, расчет и виды доплат, принципы учета.
отчет по практике, добавлен 03.06.2016Назначение, функции и основное содержание форм оплаты труда: повременной, бестарифной, комиссионной, сдельной, системы грейдов, плавающих окладов, диапазонной тарифной системы. Исследование современных форм оплаты труда на предприятии ОАО "Энергия".
дипломная работа, добавлен 28.06.2011Сущность заработной платы и факторы, воздействующие на заработную плату, формы и системы оплаты труда. Общая производственно-экономическая характеристика предприятия. Анализ оплаты труда. Разработка мероприятий по оптимизации затрат на оплату труда.
дипломная работа, добавлен 22.09.2018Классификация систем оплаты труда работников на предприятии. Основные элементы и достоинства тарифного метода вознаграждения. Определение численности экономически активного населения. Оценка дохода работников, находящихся на смешанной системе зарплаты.
контрольная работа, добавлен 24.01.2016Проблема низкой инвестиционной привлекательности Республики Бурятия. Анализ сдвигов в оценке и развитии ее инвестиционного потенциала. Пути совершенствования инвестиционной политики в субъекте РФ. Система мер по улучшению инвестиционного климата региона.
статья, добавлен 17.10.2012