Специфіка використання інтерактивних технік для психологічної допомоги керівникам освітніх організацій щодо успішного управління педагогічними працівниками в освітніх округах
Розробка тренінгу, спрямованого на розкриття інноваційного підходу до управління педагогічними працівниками. Особливості впровадження змістовно-смислових компонентів тренінгової сесії. Аналіз проведення методу "мозковий штурм" як інтерактивної техніки.
Подобные документы
Основні напрями формування та реалізації стратегії управління інформаційно-комунікаційним забезпеченням закладів вищої освіти. Розробка заходів щодо створення можливостей вітчизняним закладам вищої освіти для виходу на міжнародні ринки освітніх послуг.
статья, добавлен 23.04.2024Вивчення вимог до професійних та особистих якостей керівника сучасної освітньої організації. Особливості управління, принципи, етапи розвитку менеджменту в освітніх закладах, основні функції менеджменту, які реалізуються в системі управління закладом.
статья, добавлен 30.12.2020Особливості організації управління на підприємстві. Формування формального і неформального організаційного процесу. Баланс повноважень і відповідальності між працівниками. Мотивація співробітників до праці. Координація робочого процесу менеджерами.
статья, добавлен 24.01.2015Впровадження технології електронного документообігу на підприємствах – ефективний інструмент управління інформаційним забезпеченням діяльності підприємств, що є фактором успішного ведення бізнесу та надає можливість підвищення конкурентних переваг.
статья, добавлен 23.09.2024Дослідження питань управління організаційною поведінкою в умовах функціонування сучасних організацій і підприємств. Проблеми та можливості організаційної поведінки. Розробка рекомендацій щодо вдосконалення управління персоналом в умовах бойових дій.
статья, добавлен 02.03.2024Залежність функціонування освітніх суб’єктів (навчальних закладів) та механізмів місцевого самоврядування від ефективності використання менеджменту в управлінні, його функції та значення. Аналіз і оцінка окремих аспектів навчально-виховного процесу.
статья, добавлен 29.10.2016Аналіз сучасних законодавчих вимог до розкриття інформації. Особливості розкриття інформації в системі рейтингового оцінювання корпоративного управління підприємств. Характеристика показників про стан корпоративного управління акціонерних товариств.
статья, добавлен 23.03.2016Організація як функція управління, в межах якої здійснюється розподіл робіт між окремими працівниками та їх групами, узгодження їх діяльності; її сутність; диспетчеризація виробництва. Напрями вдосконалення оперативного регулювання операційного процесу.
контрольная работа, добавлен 14.10.2010Аналіз психологічних передумов формування інноваційного стилю управління розвитком персоналу. Визначення ролі творчості в процесі формування інноваційного стилю управління персоналом. Аналіз взаємозв’язку між емоціями та творчою активністю працівників.
статья, добавлен 30.06.2020Інноваційні аспекти використання окремих ефективних інноваційних підходів щодо забезпечення регіонального розвитку в Україні. Впровадження смарт-спеціалізації у систему стратегічного планування. Правовий аналіз запровадження методу смарт-спеціалізації.
статья, добавлен 20.07.2022Загальні ознаки проєктів. Особливості управління релігійними організаціями, що зумовлені недостатнім рівнем фінансових знань, навичок, здібностей у їх лідерів. Засоби, що сприяють ефективній імплементації інструментарію проєктного менеджменту в їх роботу.
статья, добавлен 18.08.2023Умови і результати використання методів управління персоналом. Вимоги щодо методів управління персоналом на підприємстві, оцінки відповідностей методів вимогам. Характеристика комплексного методу управління персоналом на АТП, шляхи його удосконалення.
дипломная работа, добавлен 10.06.2011Дослідження класифікаційних підходів до втрат у технології ощадливого управління. Визначення втрат операційних систем сервісного типу з різним ступенем контакту із споживачем. Розробка пропозицій щодо використання інструментарію для зменшення втрат.
статья, добавлен 27.12.2023Вирішення задач проектного менеджменту на підприємствах Міністерства оборони України. Аналіз бухгалтерської й управлінської звітності. Впровадження сучасних інформаційних технологій та комп’ютерних систем контролю. Створення новітньої військової техніки.
автореферат, добавлен 25.08.2014Дослідження сукупності принципів, методів, форм організаційного механізму з формування, відтворення, розвитку та використання персоналу. Аналіз основних напрямків кадрової політики підприємства. Типи службових відносин між управлінськими працівниками.
контрольная работа, добавлен 24.10.2012Визначення принципів управління персоналом в умовах економічної кризи, а також провідних факторів мотивації на підприємствах. Розробка пропозицій щодо удосконалення системи управління персоналом та запропоновано шляхи вирішення проблем управління працею.
статья, добавлен 24.06.2017Сутність та значення управління як основної системи в керівництві. Обґрунтування впливу зовнішніх факторів на організаційну структуру управління підприємством. Розробка методичних рекомендацій щодо дослідження та оцінки управління підприємством.
курсовая работа, добавлен 29.12.2011Корпоративна діяльність в умовах глобалізації інформаційної економіки. Розвиток корпоративного управління як цілісної системи взаємовідносин між акціонерами, кредиторами, працівниками, державою та суспільством. Правова оцінка діяльності корпорацій.
статья, добавлен 02.11.2018Аналіз методики оцінки ефективності управління персоналом. Розробка та особливості нової методики оцінки ефективності управління персоналом організації. Сутність та специфіка основних традиційних методів оцінки ефективності управління персоналом.
статья, добавлен 03.05.2019Аспекти інформаційного управління як засобу раціонального використання інформаційних процесів задля управління та розвитку соціально-економічних систем. Аналіз наявної ситуації щодо організації та використання інформації на промисловому підприємстві.
статья, добавлен 04.02.2019Організація впровадження механізму управління інтеграційним розвитком та його архітектурно-структурної побудови. Структура моделі кластерно-мережної взаємодії, умови та принципи її впровадження, розробка рекомендацій щодо удосконалення окремих елементів.
автореферат, добавлен 26.08.2015Підходи до мотивації праці як інструментарію системи управління працівниками. Розробка практичних заходів, спрямованих на справедливу винагороду та об’єктивну оцінку праці. Ініціатива керівника щодо забезпечення членів колективу засобами досягнення цілі.
статья, добавлен 01.02.2019Використання нових інструментів менеджменту та управління підприємством. Пошук ефективних засобів підвищення фінансового потенціалу та інвестиційної привабливості компанії. Переваги впровадження вартісного підходу у процесах функціонування організації.
статья, добавлен 21.04.2018Вивчення підходів до визначення продуктивності підприємства, управління за критерієм продуктивності та методологічних аспектів вимірювання її рівня. Розробка пропозиції щодо створення економічних умов для впровадження механізму управління підприємством.
автореферат, добавлен 12.11.2013Уявлення менеджерів освітніх організацій щодо поняття "конкурентоздатний управлінський персонал освітньої організації державної форми власності". Рівні значущості психологічних характеристик для забезпечення конкурентоздатності управлінського персоналу.
статья, добавлен 16.09.2017