Аналіз соціальної справедливості як балансу інтересів у трудових правовідносинах
Дослідження соціальної справедливості в трудових правовідносинах. Правовий зміст поняття "баланс інтересів". Особливість соціальної справедливість, як здатність встановлювати баланс інтересів суб'єктів трудових правовідносин: працівників, роботодавців.
Подобные документы
Дослідження підстав виникнення, зміни та припинення колективних трудових правовідносин, що сприяло вирішенню практичного завдання, яке полягає у забезпеченні балансу інтересів працівників і роботодавців. Правовий аналіз діючого трудового законодавства.
статья, добавлен 04.04.2019Концепція правової соціальної держави, її основні ознаки, а також зміст соціальної функції правової соціальної держави у контексті відповідності принципам соціальної справедливості. Значення принципів соціальної справедливості у діяльності міліції.
автореферат, добавлен 28.08.2013Аналіз розкриття соціального партнерства як системи, що невіддільна від суспільної справедливості й виступає як певний спосіб інтеграції інтересів різних суб’єктів трудових відносин. Характеристика колективно-договірного способу правового регулювання.
статья, добавлен 02.12.2017Характеристика соціальної справедливості як визначального чинника функціонування демократичної, соціальної, правової держави. Огляд поняття механізму реалізації принципів соціальної справедливості в умовах демократичного суспільства та ринкової економіки.
анализ книги, добавлен 28.09.2015Характеристика юрисдикційних форм захисту трудових прав та інтересів працівників. Визначення поняття, способів та меж самозахисту працівниками своїх трудових прав та інтересів. Розробка пропозицій щодо вдосконалення актів трудового законодавства України.
автореферат, добавлен 27.09.2014Розгляд поняття захисту трудових прав та інтересів працівників. Систематизація та класифікація форм захисту трудових правовідносин, з’ясування кола їх суб’єктів. Аспекти державного нагляду за дотриманням законодавства про працю і шляхи його вдосконалення.
статья, добавлен 26.06.2022- 7. Окремі аспекти досягнення балансу інтересів працівників та роботодавців під час проведення страйків
Розглянуті питання досягнення балансу інтересів сторін колективних трудових відносин під час проведення страйків. Правове обґрунтування застосування роботодавцем такого запобіжного заходу, як тимчасова заміна працівників, що беруть участь у страйку.
статья, добавлен 11.04.2018 Аналіз економічних, політичних, соціальних та ідеологічних заходів забезпечення гарантій законних інтересів. Прояв можливостей працівника вимагати від роботодавця задоволення своїх соціально-трудових потреб. Штрафні способи захисту трудових прав.
статья, добавлен 20.07.2017Принцип соціальної держави, її обов’язки у захисту слабшого, забезпечення балансу інтересів у неоднорідному суспільстві. Роль позитивної дискримінації у механізмі соціальної правової держави на засадах поваги до гідності особи, соціальної справедливості.
статья, добавлен 09.12.2018Збереження балансу інтересів і гарантій сторін трудових правовідносин у зв’язку з флексибілізацією трудового законодавства. Розширення правосуб’єктність сторін трудового договору, закріпивши більше можливостей у застосуванні різних форм організації праці.
статья, добавлен 13.07.2022Аналіз міжнародної практики регулювання трудових правовідносин. Зміна принципових підходів до організації праці в умовах "цифрової економіки". Механізми забезпечення представництва та захисту трудових, соціальних, економічних прав працівників в Україні.
статья, добавлен 17.01.2023Аналіз проблем соціальної справедливості. Проведення дієвих реформ в Україні як необхідний крок виходу з кризи. Знайомство з принципом соціальної справедливості в конституційному праві. Особливості формування духовних основ майбутнього суспільства.
статья, добавлен 17.12.2021Дослідження питань безпеки та розвитку трудового законодавства. Поняття соціальної безпеки. Пошук шляхів зміцнення злагоди між учасниками трудових відносин. Роль трудового права у досягненні балансу інтересів між працівниками, роботодавцями та державою.
статья, добавлен 17.07.2018Розвиток правового регулювання запобігання конкуренції у трудових відносинах. Поняття нечесної конкуренції у трудових правовідносинах. Правове регулювання відповідальності працівника і роботодавця за порушення законодавства по запобіганню конкуренції.
автореферат, добавлен 14.09.2015Аналіз передумов для оновлення процесів законодавства, спрямованого на утвердження соціальної справедливості в державі в умовах воєнного стану та повоєнного відновлення. Розуміння соціальної справедливості залежно від соціально-політичних викликів.
статья, добавлен 26.03.2023Захист трудових прав та інтересів працівників в судах та в органах, що здійснюють нагляд за дотриманням законодавства про працю. Аналіз судової практики щодо поновлення пропущеного строку звернення до суду з початку запровадження воєнного стану в Україні.
статья, добавлен 06.04.2023Поняття суб’єктів правовідносин та їх види. Зміст правового статусу та характеристика трудової правосуб’єктності працівників, підприємств-роботодавців, трудових колективів та професійних спілок. Обмеження працівників у трудовій правосуб'єктності.
курсовая работа, добавлен 16.01.2012Формування пропозицій із використання поняття права на судовий захист трудових прав та законних інтересів працівників. Оновлення правових норм із врахуванням сучасних тенденцій розвитку суспільства, норм міжнародного, європейського й національного права.
статья, добавлен 05.02.2024Оцінка стану дослідження проблеми захисту трудових прав мігрантів, питання забезпечення та захисту основних прав і свобод таких суб’єктів, зокрема в контексті трудової галузі права. Аналіз поняття форм захисту трудових прав та інтересів працівників.
статья, добавлен 09.12.2021Аналіз наукових підходів щодо сутності та значення захисту трудових прав людини. Обґрунтування необхідності законодавчого врегулювання способів захисту працівників у трудових правовідносинах. Розгляд основних способів захисту трудових прав працівників.
статья, добавлен 10.08.2017Поняття та сутність трудових правовідносин, їхні ознаки, головний зміст та закономірності нормативного регулювання. Загальна характеристика суб’єктів трудових правовідносин, а також правове значення умов їх виникнення, аналіз підстав для даного процесу.
курсовая работа, добавлен 02.03.2017Характерні риси механізму правового регулювання створення і використання об’єктів інтелектуальної власності в трудових правовідносинах. Шляхи створення необхідних умов для належного виникнення, перебігу та припинення правовідносин у даній сфері.
статья, добавлен 06.06.2023- 23. Правовий механізм реалізації та захисту прав і законних інтересів суб'єктів податкових правовідносин
Правовий механізм реалізації та захисту прав і законних інтересів суб'єктів податкових правовідносин. Види гарантій, особливості правового регулювання. Суть інтересів держави як суб'єкта податкових правовідносин. Управління у податкових правовідносинах.
автореферат, добавлен 30.10.2015 - 24. Диференціація правового регулювання праці та її вплив на правове становище суб’єктів трудового права
Диференціація правового регулювання праці як правове явище, у якому виражені різноманітні відмінності, які перебувають у діалектичному розвитку і проявляються у правовому регулюванні трудових відносин. Баланс інтересів працівників і роботодавців.
статья, добавлен 25.02.2016 Визначення критеріїв віднесення відносин до трудових. Виявлення кола основних суб’єктів трудового права. Дослідження змісту правосуб’єктності. Класифікація трудових прав та обов’язків сторін трудових правовідносин. Підхід до регулювання трудових відносин.
автореферат, добавлен 23.11.2013