Дискриминация в сфере труда
Понятие дискриминации и ее отличие от дифференциации. Дискриминация по состоянию здоровья, возрасту, обстоятельствам семейного положения, признаку места жительства, в оплате труда. Защита субъектов права, находящихся в особом физическом состоянии.
Подобные документы
Правовое закрепление принципа запрета дискриминации в сфере труда. Международные стандарты по противодействию дискриминации в сфере труда. Основные проявления гендерной и религиозной дискриминации. Механизмы защиты от дискриминации в сфере труда.
дипломная работа, добавлен 05.08.2018Виды трудовой дискриминации в современной экономике труда, ее проявления. Законодательство Российской Федерации о дискриминации на рынке труда. Принципы государственной политики в области предоставления защиты и гарантий от дискриминации в сфере труда.
доклад, добавлен 12.11.2015Подходы к разграничению российских норм дискриминации и дифференциации в сфере труда. Семейные обязанности военнослужащих. Профессии, запрещенные для женщин. Защита беременных женщин, работников пенсионного и предпенсионного возраста от увольнения.
статья, добавлен 11.07.2023Понятие и направления исследования дискриминации в области труда и занятий как иного и менее благоприятного обращение с людьми из-за присущих им характеристик, не имеющих отношение к их заслугам к данной работе. Законодательство РФ о дискриминации.
контрольная работа, добавлен 24.12.2014Основы правового регулирования общественных отношений, складывающихся в сфере труда, их закрепление в основополагающих актах ООН. Запрещение дискриминации в сфере труда, использования принудительного труда. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров.
курсовая работа, добавлен 03.04.2009Принцип запрещения дискриминации в сфере труда. Правомерное поведение работника в организации, юридическая регламентация. Особенности расторжения трудового договора. Сроки предупреждения руководства фирмы при увольнении работника по собственному желанию.
контрольная работа, добавлен 06.03.2013Анализ "дискриминации в образовании" с позиции международного права. Равное качество обучения, условия, в которых оно ведется. Ограничение по признаку социального происхождения, экономического положения. Различие по признаку национального происхождения.
статья, добавлен 05.08.2020Понятие трудовой дискриминации в российском законодательстве. Дискриминация в заработной плате, при приеме на работу или увольнении с нее, при продвижении по службе. Профессиональная сегрегация. Дискриминация в образовании и подготовке персонала.
статья, добавлен 22.02.2019Анализ гендерных различий в оплате труда в РФ. Определение факторов существующей разницы: асимметрия занятости по гендерному признаку, дискриминация женского населения в трудовой деятельности. Разработка мер по сглаживанию неравенства в оплате труда.
статья, добавлен 19.12.2017Виды дискриминации как способа обеспечения наиболее полной защиты. Доказательства в ходе гражданского судопроизводства. Проблемы компетенции Федеральной инспекции труда. Возможности государственных органов и юридических лиц в борьбе с дискриминацией.
дипломная работа, добавлен 04.12.2019Анализ понятия и принципов правового регулирования трудовых отношений. Запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда. Защита от безработицы и содействие в трудоустройстве. Обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда.
реферат, добавлен 19.10.2013Рассмотрение понятия "дискриминация". Определение правовых средств обеспечения равенства и равноправия. Анализ юридических гарантий защиты от дискриминации, их достаточности и эффективности в современных условиях. Оценка защиты трудовых прав граждан.
курсовая работа, добавлен 08.01.2018Изучение сущности и законодательных основ регулирования трудового права. Обобщение основных принципов трудового права: свободы труда, запрета дискриминации и принудительного труда. Отличие основополагающих и межотраслевых принципов от правовых норм.
курсовая работа, добавлен 29.01.2013Понятие трудовой дискриминации, ее виды (в заработной плате одних работников или групп работников по сравнению с другими, в вопросах найма или увольнения, при продвижении по службе). Особенности соблюдения правовой культуры на предприятиях России.
доклад, добавлен 19.05.2013История и наука трудового права. Учение Л. Таля "Трудовой договор. Цивилистическое исследование". Запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере трудовых отношений. Содержание и структура коллективного договора и его роль на современном этапе.
дипломная работа, добавлен 02.01.2016Понятие и характеристика основных принципов трудового права: свободы труда, запрета дискриминации и принудительного труда. Общеправовые, межотраслевые и отраслевые принципы отдельных институтов отрасли права. Проявление свободы труда в разных формах.
курсовая работа, добавлен 29.03.2014Выявление и анализ причин недостаточной нормативной регламентации одного из общепризнанных международных принципов – принципа запрещения дискриминации в сфере труда и занятости в России. Проблема ограничения прав и свобод участников трудовых отношений.
статья, добавлен 04.03.2020Актуальные проблемы трудоустройства лиц предпенсионного возраста в связи с пенсионной реформой в Российской Федерации. Дискриминация в сфере труда по возрастному признаку. Безосновательное увольнение физических лиц, достигших предпенсионных лет.
статья, добавлен 05.11.2020Анализ понятия дискриминации в современном международном трудовом законодательстве. Оценка роли гендерного фактора как дискриминирующего фактора в сфере труда, его правомерности в соотношении с конституционными правами и свободами граждан России.
статья, добавлен 17.01.2022Рассмотрение принципов уголовной ответственности за нарушение равноправия граждан. Характеристика основных форм дискриминации в сфере труда. Исследование принципа равной оплаты за равный труд. Определение основных особенностей принципа свободы труда.
статья, добавлен 06.04.2016Понятие, виды, основания дискриминации. Закрепление принципа запрещения дискриминации в международном и национальном праве. Судебная защита от дискриминации в трудовых отношениях. Специальные органы по защите от дискриминации в трудовых отношениях.
дипломная работа, добавлен 27.08.2018Отличие трудовых правоотношений от гражданско-правовых отношений. Характеристика особенностей субъективной юридической обязанности. Изучение запрета дискриминации в сфере труда. Рассмотрение основ дисциплинарной и директивной власти работодателя.
курсовая работа, добавлен 06.11.2013- 23. Гендерное неравенство на рынке труда как фактор формирования репродуктивного поведения женщин в РФ
Дискриминация на рынке труда: женщины с детьми и фертильного возраста. Факторы формирования репродуктивного поведения. Зарубежный опыт регулирования демографической ситуации. Дизайн обследования по вопросам гендерной дискриминации при приеме на работу.
дипломная работа, добавлен 22.08.2020 Особенности трактовки понятий трудовой дискриминации в международном и национальном праве. Запрещение дискриминации в сфере труда в национальном законодательстве Узбекистана. Имплементация международных стандартов в рамках трудового законодательства.
дипломная работа, добавлен 24.05.2018Место принципа запрета ущемления права в системе принципов трудового права Российской Федерации. Явные и скрытые дискриминационные начала, свойственные законодательству. Отличие ограничительных норм от дифференциации юридического регулирования труда.
курсовая работа, добавлен 18.02.2011