Повышение эффективности управления персоналом на предприятии АО "Тандер" магазин "Магнит"
Управление персоналом как область знаний и практической деятельности, направленная на обеспечение организации качественным персоналом, способным выполнять возложенные трудовые функции, и оптимальное его использование. Стимулирование торгового персонала.
Подобные документы
Понятие и сущность оценки эффективности системы управления персоналом. Характеристика основных методов и видов анализа. Главные подходы к оценке эффективности трудовой деятельности на предприятии. Разработка системы мотивации персонала и ее расчет.
курсовая работа, добавлен 17.06.2013Имущество организации: понятие и виды. Изучение имущественного состояния организации, проведения анализа его деятельности и разработка мер по повышению эффективности использования его активов. Организационная структура АО "Тандер" магазин "Магнит".
статья, добавлен 16.11.2022Анализ и характеристика эффективности управления персоналом транспортного предприятия. Информационно-методическое обеспечение совершенствования механизма, мероприятия по повышению эффективности и выявление возможностей улучшения управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 04.05.2014Кадровая диагностика как аналитическая деятельность, направленная на установление и оценку проблем управления персоналом в организации и определение вариантов решения. Улучшение качества менеджмента и повышение эффективности работы предприятия.
статья, добавлен 10.03.2019Понятие и экономическое значение организации труда. Оснащение рабочего места и его обслуживание. Сущность, принципы, формы и системы заработной платы. Организационно-экономическая характеристика ООО "Эмпекс". Анализ управления персоналом на предприятии.
курсовая работа, добавлен 30.11.2015Методологические основы управления персоналом организации. Анализ и совершенствование системы управления персоналом в ООО "Прикладные системы". Реализация общих принципов проектирования систем "человек-машина" в разрабатываемой системе предприятия.
дипломная работа, добавлен 12.06.2010Теоретические аспекты анализа рабочего времени как социально-экономической категории. Обеспечение организованности и дисциплины труда в условиях производства. Организация, нормирование и стимулирование труда. Современные направления работы с персоналом.
курсовая работа, добавлен 06.06.2016Экономическая система и показатели ее эффективности. Жизненный цикл изделия. Функции управления персоналом. Неденежные формы мотивации труда. Видимые и публичные вознаграждения. Оборотные средства предприятия, особенности планирования его ресурсов.
реферат, добавлен 08.11.2012Рассмотрение традиционной практики управления персоналом. Знакомство с основными особенностями управления персоналом в рамках цифровизации современной экономики. Общая характеристика важных направлений цифровой экономики в управление персоналом.
статья, добавлен 23.03.2022Персонал организации как объект антикризисного управления. Общие и частные принципы управления персоналом. Анализ финансово-хозяйственной деятельности ОАО "Ливгидромаш". Потребность в рабочей силе и распределение работ и рабочих по тарифным разрядам.
курсовая работа, добавлен 06.08.2011Кризис как переломный момент в экономике. Рассмотрение основных проблем экономики труда и управления персоналом в условиях кризиса. Знакомство с особенностями и ключевыми этапами создания антикризисной программы управления персоналом организации.
статья, добавлен 24.03.2019Знакомство с актуальными проблемами совершенствования системы управления персоналом в государственной и муниципальной службе. Рассмотрение основных особенностей внедрения прогрессивных форм управления персоналом и применения новых кадровых технологий.
статья, добавлен 29.03.2021Разработка научно обоснованных предложений и практических рекомендаций по совершенствованию системы управления персоналом на сельскохозяйственных предприятиях. Обеспечение их выживаемости и конкурентоспособности в рыночных условиях хозяйствования.
автореферат, добавлен 29.07.2018Понятие персонала и его классификация. Основные принципы разделения труда на предприятии. Особенности и характеристика системы управления персоналом и методы ее регулирующие. Анализ показателей динамики и эффективности использования трудовых ресурсов.
контрольная работа, добавлен 24.02.2009Управление персоналом как решающий фактор обеспечения успешной деятельности организаций. Характеристика деятельн6ости ЗАО "Илиада", показатели финансово-хозяйственной деятельности. Виды мотивации: внутренняя, внешняя. Анализ законов управления Тейлора.
дипломная работа, добавлен 03.07.2012Рассмотрение организации деятельности сети розничной торговли продуктами питания через призму процессного подхода. Особенности характера и содержания труда в сетевых магазинах. Влияние рынка труда на функционирование управления розничным персоналом.
автореферат, добавлен 11.03.2014Принципы и методы управления предприятием, показатели его эффективности. Зависимость эффективной управленческой деятельности от структуры управления. Анализ производственной структуры фирмы, финансового, маркетингового управления и управления персоналом.
дипломная работа, добавлен 21.11.2012Изучение финансово-экономической эффективности функционирования ООО "Магномаркет". Оценка эффективности управления трудовыми ресурсами и производительностью труда в организации и пути ее повышения. Модуль "управление персоналом". Система оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 11.06.2015Определение кадровой политики предприятия, персонала и трудовых ресурсов. Анализ количественного и качественного состава сотрудников организации. Оценка деятельности подразделений управления персоналом. Принципы ведения бизнеса по договору франчайзинга.
курсовая работа, добавлен 11.01.2012Повышение уровня конкурентоспособности организации в условиях кризиса. Организационная структура управления ООО "РавеньеСтрой". Грамотное управление персоналом - одно из ключевых условий успешной экономической политики предприятия. Экономические службы.
отчет по практике, добавлен 11.09.2016Экономический анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия. Денежно-кредитная политика современной организации. Анализ управления персоналом. Оценка платежеспособности компании и повышение рентабельности производства. Политика в сфере труда.
отчет по практике, добавлен 02.03.2018Характеристика исследуемого предприятия. Исследование функций и эффективности работы службы управления персоналом на предприятии, системы материального стимулирования работников. Анализ финансовых показателей и положения данной организации на рынке.
отчет по практике, добавлен 23.01.2018Трудовые отношения как правовые отношения, основанные на трудовом договоре между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции, их регулирования на государственном уровне. Понятие управление персоналом и его цели.
доклад, добавлен 23.03.2014Содержание, цели и задачи кадровой политики на предприятии. Характеристика основных проблем при реализации профессионального управления. Влияние внутренних и внешних факторов на работу с персоналом. Особенность нематериального стимулирования кадров.
курсовая работа, добавлен 12.01.2015Понятие социальной подсистемы. Проблема трактовки, факторов и методов управления персоналом. Линейная карта распределения ответственности, её значение и использование. Значение развития персонала для поддержания конкурентных преимуществ организации.
статья, добавлен 09.06.2018