Подготовка деловых кадров в ситуации новой экономики
Проблемы подготовки деловых кадров. Тенденция положительного развития китайско-российских отношений всеобъемлющего партнерства и стратегического взаимодействия. Меры для улучшения подготовки деловых кадров, оптимизация курсов и учебных материалов.
Подобные документы
Потенциальные возможности развития топливно-энергетического комплекса Кыргызской Республики. Подготовка специалистов высокой квалификации, образованных и обладающих широким спектром компетенций, умеющих ориентироваться в потоке поступающей информации.
статья, добавлен 30.04.2018Переход к инновационной экономике - одна из основных задач развития страны в долгосрочной перспективе. Система инновационной деятельности вузов как условие подготовки квалифицированных кадров. Роль малых инновационных предприятий в развитии экономики.
статья, добавлен 26.04.2019Этапы становления и развития экономики труда. Проблемы подготовки специалистов в области трудовых отношений, связанные с формированием рыночных отношений в РФ. Выделение в самостоятельное направление подготовку специалистов по управлению персоналом.
статья, добавлен 13.07.2017Mетодико-теоретические подходы к исследованию движения кадров в организации, улучшение их использования. Социально-экономическая характеристика деятельности предприятия. Совершенствование системы перемещений работников и резервы эффективности применения.
курсовая работа, добавлен 16.01.2014Проблемы функционирования рынка труда в современной переходной экономике. Достижение высокого уровня занятости населения. Законодательное регулирование трудовых отношений. Система подготовки и переподготовки кадров, повышение уровня их квалификации.
курсовая работа, добавлен 14.11.2013Организационно-экономическая характеристика ОАО "РЖД" Лукояновского района Нижегородской области. Изучение состава и анализ использования кадров предприятия Лукояновской дистанции пути. Оценка обеспеченности и повышение эффективности кадров предприятия.
курсовая работа, добавлен 24.06.2012Задачи формирования и востребования кадрового потенциала как важнейшего интеллектуального и профессионального ресурса государства и общества. Основные пути и методы подготовки кадров высшей квалификации для высокотехнологичных отраслей промышленности.
статья, добавлен 14.06.2018Определение роли профессиональной подготовки и переподготовки кадров, в условиях инновационно-ориентированного развития экономики. Анализ смежных рынков труда и профессионального образования. Показатели, характеризующие тенденции развития смежных рынков.
статья, добавлен 24.11.2020Формирование запросов-вызовов в условиях современной российской экономики, сложившеегося общества, государства, глобализационных процессов. Обоснование необходимости и оценка эффективности в становлении нового адаптационного типа воспроизводства кадров.
статья, добавлен 01.11.2018Основные преимущества взаимодействия для высших учебных заведений. Осуществление переориентации практикоориентированных мероприятий. Анализ стратегии развития Оренбургского государственного университета как крупнейшего высшего учебного заведения региона.
статья, добавлен 02.04.2019Понятие и сущность инновационного потенциала предприятия. Роль и место государства в процессе стимулирования развития инновационной экономики. Особенности подготовки кадров для инновационной сферы, развитие потенциала наукоёмких отраслей и производств.
статья, добавлен 30.09.2018Тенденции изменения качественного состава кадров агропромышленного комплекса. Основные формы и механизмы подготовки специалистов сельского хозяйства. Изучение результатов кадровой политики государства по закреплению на селе выпускников учебных заведений.
автореферат, добавлен 28.03.2018Организация труда и заработной платы в условиях развивающихся рыночных отношений. Производительность труда на предприятии, способы ее измерения и факторы роста. Выявление резервов повышения эффективности использования. Состав и структура кадров.
курсовая работа, добавлен 21.12.2013Анализ качества трудовых ресурсов предприятия. Исследование влияния уровня образования на производительность труда. Изучение необходимости профессиональной подготовки и переподготовки. Расчет экономического эффекта от повышения квалификации персонала.
контрольная работа, добавлен 06.02.2016Нехватка врачебных кадров как фактор, который несет в себе экономические и социальные последствия для успешного развития государства. Действия органов муниципальной власти по обеспечению кадрового потенциала в здравоохранении Республики Кыргызстан.
статья, добавлен 27.01.2018Результаты прикладного исследования по проблемам кадрового обеспечения инновационного развития региональной экономики, определяемого ресурсным потенциалом системы профессионального образования. Изучение возможностей системы профобразования региона.
статья, добавлен 11.06.2018Описание особенностей правильного построения отношений с партнерами по бизнесу. Сущность, особенности и варианты делового партнерства, его роль для построения эффективного бизнеса. Классификация деловых партнеров, основные ошибки и правила при их выборе.
доклад, добавлен 18.04.2014Характеристика источников и факторов формирования и развития интеллектуального капитала инновационных кадров с учетом классификации инновационно-активных предприятий. Основная сущность компетентности инноваторов в ее взаимосвязи с параметрами оценки.
автореферат, добавлен 14.07.2018Социальные последствия безработицы. Занятость как одна из важнейших проблем рыночной экономики. Заслуга Кейнса в разработке теории безработицы. Регулирование рынка труда, организация своевременной профессиональной подготовки и переподготовки кадров.
реферат, добавлен 25.05.2016Практическая реализация проектов модернизации российской экономики. Система институционального мониторинга процесса модернизации российской экономики. Характеристика практики "экономики отката". Причины неэффективности антикоррупционного законодательства.
статья, добавлен 24.02.2019Ознакомление с основными элементами организации труда. Характеристика процесса подбора, подготовки и повышения квалификации кадров предприятия. Изучение особенностей организации оплаты труда. Определение тарифной ставки (должностного оклада) работника.
контрольная работа, добавлен 14.12.2014Зарождение предпринимательской деятельности, условия и факторы ее развития. Сущность хозяйственной деятельности свободных товаропроизводителей, активизация процесса подготовки управленческих кадров современного рынка, признаки коммерческих организаций.
курсовая работа, добавлен 17.06.2011Проблемы подготовки научных экономических кадров в России. Оценка состояния современного экономического знания. Анализ задач экономической науки и возможностей формирования новых экономических школ в общем ключе и применительно к российским условиям.
статья, добавлен 30.03.2017Движение рабочей силы, обусловленное неудовлетворенностью работника местом или недовольством организации конкретным сотрудником. Регулирование текучести кадров. Положительная сторона от ухода персонала. Методы удержания профессионалов в компании.
курсовая работа, добавлен 16.09.2014Понятие и суть термина "оппортунизм", сущность институциональной экономики. Виды и функции контракта, их характеристика, права и обязанности сторон, экономическая социология. Причины срывов деловых отношений. Благоприятное воздействие социальных связей.
лекция, добавлен 27.05.2014