Мотивационные детерминанты психологического контракта субъектов труда
Рассмотрение психологического контракта как интегральной характеристики субъекта труда в условиях организации и необходимость уточнения механизмов его формирования. Оптимальное согласование потребностей субъекта труда и возможностей организации.
Подобные документы
Выявление характера и взаимосвязи влияния дефицита времени, сложности задачи, интеллектуальных возможностей субъекта и его мотивации на процесс мышления. Скоростной аспект интеллекта. Объективные характеристики и стратегии решения мыслительных задач.
статья, добавлен 18.06.2018- 27. Методы формирования социально-психологического климата в коллективе организации гостиницы «Спутник»
Определение понятия социально-психологического климата в коллективе, подходы к изучению и факторы формирования. Убеждение как основное средство воздействия на коллектив. Особенности социально-психологического климата на предприятиях гостиничного сервиса.
дипломная работа, добавлен 12.10.2015 Изучение сводки всех основных методов психологии труда в обобщенном виде. Использование метода непосредственного наблюдения. Предназначение трудового метода для психологического анализа профессий. Применение физиологических и психофизиологических проб.
реферат, добавлен 23.05.2020"Безработный" по классификации международной организации труда. Профессиональное самоопределение как осознанное согласование профессионально-психологических возможностей человека. Факторы выбора профессии. Стадии профессионального становления личности.
статья, добавлен 02.10.2018Знакомство с вопросами формирования беспрецедентно новых социально-экономических взаимоотношений. Общая характеристика основных проблем мотивации труда в современных условиях. Рассмотрение половозрастной специфики трудовой немонетарной мотивации.
статья, добавлен 12.03.2020- 31. Психология труда
Рассмотрение истории становления психологии труда как науки. Переутомление человека и его стадии. Психическое состояние переживания монотонности. Особенности нервных процессов и мотивация труда. Формы поведения человека в экстремальных условиях.
презентация, добавлен 26.07.2015 - 32. Предмет труда
Сущность и роль труда в обществе. Обзор основных "предрассудков" о труде и психике. Характеристика психологических аспектов трудовой деятельности. Основные подходы к решению проблемы всестороннего анализа механизмов мотивации эффективного труда персонала.
курсовая работа, добавлен 18.11.2013 Значение соблюдения требований правил безопасности и психологического климата для обеспечении безопасных условий труда в производственном коллективе. Объективные закономерности влияния психики работников на возникновение аварий и несчастных случаев.
реферат, добавлен 19.05.2021Рассмотрение подходов к определению психологического здоровья коллектива и его сплоченности. Изучение проблемы влияния персонала на личность, взаимосвязь и необходимость сплоченности во взаимодействии. Факторы психоэмоционального здоровья личности.
статья, добавлен 26.01.2020Определение структуры и содержания психологии труда. Взаимоотношение психологии и труда как социально-экономического процесса преобразования окружающего мира. Процесс формирования личности профессионала. Основы инженерной и экономической психологии.
реферат, добавлен 17.01.2020Неблагоприятное воздействие экстремальных климатогеографических, производственных и социально-бытовых факторов на персонал. Изучение психологической безопасности работников нефтегазодобывающих компаний при вахтовой организации труда в условиях Арктики.
статья, добавлен 20.03.2019Поиск путей максимально полного самовыражения в профессии и оптимальных способов организации профессиональной деятельности для достижения успеха. Продвижение по служебной лестнице - оправданное стремление субъекта труда, факторы успешности карьеры.
статья, добавлен 20.09.2021Изучение проблемы эффективности в психологии труда. Раскрытие психологического содержания представлений о кадровой политике через взаимосвязь с организационными феноменами: мотивацию достижения, организационную лояльность, удовлетворенность трудом.
автореферат, добавлен 16.11.2017Основные характеристики, регулирование и факторы формирования социально-психологического климата трудового коллектива. Характер коммуникаций в организации. Стиль руководства. Разработка социальной политики предприятия. Адаптация работника в организации.
контрольная работа, добавлен 22.02.2012Изучение условий труда и психологического состояния работников заводов железобетонных изделий. Нарушения эмоциональной и когнитивной сферы. Рост вероятности невротизации с увеличением стажа работы. Эффективность индивидуальной и групповой психотерапии.
статья, добавлен 04.03.2018Оценка эффективности организации труда. Реализация программы подбора кадров. Психофизиологическая совместимость участников групп. Возникновение конфликтных ситуаций как показатель социально-психологического климата коллектива. Разрешение конфликтов.
контрольная работа, добавлен 12.01.2014Рассмотрение условий формирования положительного психологического климата в группе студентов средне-специальных учебных заведений. Анализ педагогической, психологической, специальной литературы с целью выявления сущности понятия психологического климата.
контрольная работа, добавлен 31.08.2017Морально-психологический климат в коллективе. Уровень психологического давления коллектива на своих членов и степень конформизма. Побудительные мотивы деятельности людей, которые влияют на формирование морально-психологического климата в коллективе.
контрольная работа, добавлен 09.11.2016Анализ информационно-психологического влияния на человека (группы лиц) в период пандемии. Манипуляторные действия производителей и поставщиков товаров и услуг. Негативные последствия в виде изменения потребностей индивида в результате манипуляций.
статья, добавлен 16.05.2022Теоретические основы формирования психологического климата в коллективе. Роль социально-психологического климата в эффективности деятельности организации. Направления совершенствования и анализ особенностей психологического климата в коллективе.
курсовая работа, добавлен 28.02.2012Жизнедеятельность при вахтовой организации труда в условиях Крайнего Севера. Выделение и анализ классификаций теорий адаптации. Главные особенности процесса применения стратегий адаптивного поведения, при адаптации у профессионалов вахтового труда.
статья, добавлен 13.12.2012Стимулирование труда как важнейшие психологические условия развития мотивации трудовой деятельности. Содержание, динамика, условия и механизмы формирования мотивов труда. Причины, заставляющие людей работать с полной отдачей сил в интересах организации.
дипломная работа, добавлен 18.09.2017Рассмотрение личности субъекта адаптации. Анализ и характеристика феномена самопринятия, исследование самопринятия как характеристики личности субъекта адаптации. Особенности процесса раскрытия адаптационного потенциала личности субъекта адаптации.
статья, добавлен 05.01.2021Исследование развития взаимосвязей разноуровневых свойств интегральной индивидуальности у лиц с дезадаптивным поведением посредством организации индивидуального психологического консультирования, комплексной психотерапии, а также семейного тренинга.
автореферат, добавлен 29.03.2013Психологические механизмы адаптации человека к деятельности в организации. Профессиональная пригодность работника, соответствие требованиям профессии. Современные кризисы профессионального становления. Уровни психологической поддержки субъекта труда.
реферат, добавлен 10.08.2015