Характеристика кадровой политики на примере ООО "СтройАрсенал-Тюмень"

Характеристика профессиональной деятельности организации. Анализ основных принципов кадровой политики. Характеристика системы мотивации и поощрений персонала, целевой программы обучения и повышения квалификации. Анализ функций и задач отдела кадров.

Подобные документы

  • Понятие кадровой политики организации как направления работы с персоналом. Принципы и задачи деятельности кадровой службы, методика управления трудовыми ресурсами. Планирование и контроль численности штатного персонала, способы его мотивации и обучения.

    презентация, добавлен 11.04.2016

  • Раскрытие социально-экономической сущности и изучение методов проектирования кадровой политики организации. Содержание мотивации и стимулирования труда персонала. Организация кадровой работы с персоналом предприятия на примере мети магазинов ООО "ШЭД".

    дипломная работа, добавлен 14.11.2013

  • Сущность и содержание кадровой политики, этапы ее построения, элементы и задачи. Механизм подготовки и повышения квалификации персонала. Разработка социальных программ, направленных на поддержку профессионального роста. Система стимулирования труда.

    курсовая работа, добавлен 22.04.2011

  • Раскрытие сущности и изучение видов кадровой политики предприятия, механизм её формирования. Выявление особенностей формирования персонала в торговой организации. Анализ кадровой политики сети магазинов ООО "Дмитровское", аудит и мотивация работников.

    дипломная работа, добавлен 02.01.2013

  • Особенности кадровой политики в таможенных органах. Анализ общих положений кадровой политики и требований к персоналу. Специфика процедуры приема на работу в органах таможни: набора и отбора персонала, конкурсного отбора, профессиональной подготовки.

    курсовая работа, добавлен 29.11.2016

  • Рассмотрение и характеристика особенностей регламентации содержания выполняемой работы персонала организации, которая должна определять операции, возложенные на сотрудников. Исследование и анализ процесса разработки кадровой политики в организации.

    статья, добавлен 22.01.2017

  • Исследование понятия и особенностей кадровой политики. Характеристика основных аспектов деятельности холдинга "Российские железные дороги". Совершенствование нормативной базы предприятия. Рассмотрение основ подбора и расстановки руководящих кадров.

    реферат, добавлен 11.12.2014

  • Понятие и сущность кадровой политики, методы ее формирования в условиях рыночной экономики, содержание и задачи. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития предприятия, анализ системы управления персоналом и рекомендации по совершенствованию.

    дипломная работа, добавлен 06.05.2014

  • Меры по совершенствованию кадровой политики на предприятиях малого бизнеса. Инструменты материального стимулирования персонала. Построение системы найма, развития и обучения персонала от потребностей сотрудников к реализации стратегических целей.

    статья, добавлен 26.07.2018

  • Ключевые сферы политики организации. Понятие кадровой политики предприятия, ее основные цели и задачи, требования к ней, принципы и этапы формирования, типология, кадровые мероприятия. Характеристика стратегических и оперативных задач кадровой политики.

    презентация, добавлен 04.12.2014

  • Содержание, цели, принципы формирования, совершенствования и элементы кадровой политики в современных условиях. Анализ использования трудовых ресурсов в ОАО "Слуцкий хлебозавод". Направления совершенствования системы развития персонала организации.

    курсовая работа, добавлен 17.09.2015

  • Общая характеристика ООО "Векор", его организационная структура. Анализ численности и структуры персонала, уровня его профессиональной подготовки, кадровой политики фирмы. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы управления персоналом.

    отчет по практике, добавлен 13.12.2010

  • Классические теории мотивации. Понятие, процесс и методы мотивации персонала. Состав, структура, содержание кадровой политики и анализ системы мотивации персонала в компании. Предложения по совершенствованию мотивационной деятельности предприятия.

    дипломная работа, добавлен 05.10.2014

  • Краткая характеристика исследуемого предприятия. Теоретические основы подбора персонала. Сущность и содержание кадровой политики организации. Адаптация, повышение квалификации, обучение и профориентация кадров в практике современных организаций.

    отчет по практике, добавлен 10.09.2015

  • Теоретические аспекты и особенности формирования кадровой политики российских банков на современном этапе. Анализ практической деятельности и кадрового состава АК СБ РФ ОАО "Амурский банк", оценку эффективности проводимой в учреждении кадровой политики.

    дипломная работа, добавлен 18.10.2010

  • Этапы построения кадровой политики. Анализ организации кадровой политики в крупной организации России - компании ЮКОС: критерии отбора молодых специалистов, мероприятия по планированию карьеры каждого отдельного сотрудника, мотивации деятельности.

    курсовая работа, добавлен 18.08.2012

  • Выявление особенностей построения кадровой политики нефтяной отрасли. Анализ динамики среднесписочной численности персонала, его возрастной структуры. Рассмотрение подходов к оплате труда и мотивации работников, инфраструктуры отдыха для сотрудников.

    статья, добавлен 10.08.2018

  • Общие сведения об администрации Миасского городского округа. Система целей управления организационной, контрольной и кадровой работой. Основной порядок труда отдела с обращениями граждан. Анализ профессиональной политики и системы подчинения персоналом.

    отчет по практике, добавлен 17.12.2014

  • Особенности формирования кадровой политики российских банков на современном этапе. Изучение технологии формирования кадровой политики в системе управления персоналом, а также целей и задач, стоящих перед кадровыми службами в условиях развития рынка.

    курсовая работа, добавлен 25.09.2009

  • Основные направления и виды, принципы, формы и методы обучения в организации. Организационно-экономическая характеристика предприятия и изучение профессиональной подготовки персонала. Использование дистанционных методов обучения персонала организации.

    курсовая работа, добавлен 05.04.2015

  • Теоритические аспекты кадровой политики организации, цель и методика ее проведения. Направления и этапы разработки кадровой политики, специфика управления персоналом торгового предприятия. Способы совершенствования кадровой политики в условиях кризиса.

    реферат, добавлен 05.12.2015

  • Характеристика факторов, влияющих на эффективность системы переподготовки и повышения квалификации персонала. Описание основных методов обучения кадров, применяющихся на промышленных предприятиях. Способы выявления потребности в обучении персонала.

    статья, добавлен 30.11.2018

  • Законодательные акты, которыми регламентируется документирование кадровой деятельности в настоящее время. Виды документов, предъявляемые работником при приеме на работу. Характеристика основных функций кадровой службы, связанных с учетом личного состава.

    контрольная работа, добавлен 12.04.2019

  • Понятие и сущность кадровой политики. Стратегии управления персоналом и их характеристика. Анализ кадровой политики УФПС РБ филиал ФГУП "Почта России". Разработка экономико-математических моделей для совершенствования кадровой работы на предприятии.

    дипломная работа, добавлен 08.03.2020

  • Основные параметры кадровой политики в органах государственного и муниципального управления и проблемы ее соответствия особенностям их деятельности. Принципы субъектов подготовки кадров. Задачи и направления кадровой политики в исследуемой сфере.

    статья, добавлен 06.04.2021

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.