Значение управленческого решения в различных школах управления
Выработка научного фундамента для организации труда. Сущность, цели и методы управленческого решения. Принцип группирования различных направлений в общую школу. Стили руководства и роль лидера в организации. Повышение квалификации и мотивация трудящихся.
Подобные документы
Определение понятия управленческого решения, как выбора альтернативы руководителем в рамках его должностных полномочий, направленных на достижение целей организации. Рассмотрение основных стадий управленческого решения согласно технологии менеджмента.
контрольная работа, добавлен 07.12.2014Стадии управленческого решения как выбор альтернативы, осуществленный руководителем в рамках его должностных полномочий и компетенции и направленный на достижение целей. Психологический, информационный, юридический аспекты управленческого решения.
презентация, добавлен 11.05.2014Классификация конфликтов и причины их возникновения. Стили поведения и методы решения в конфликтных ситуациях. Поведение конфронтующих сторон и роль посредника. Анализ использования стилей и методов управления конфликтами в организации ООО "TELE2".
курсовая работа, добавлен 21.03.2013- 104. Мероприятия по внедрению основных направлений организации труда, их экономическая эффективность
Сущность и значение организации труда на предприятии. Основные элементы организации труда и ее формы. Тарифная система оплаты труда. Обеспеченность основными фондами и трудовыми ресурсами. Аттестация на предприятии, повышение квалификации кадров.
дипломная работа, добавлен 18.02.2017 Понятие и содержание управленческого решения, оценка его задач и значения в современном управленческом процессе. Основные этапы формирования управленческого решения. Классификация и типы конфликтов, их отличительные свойства, признаки, методы управления.
контрольная работа, добавлен 06.05.2012Мотивация персонала как фактор повышения эффективности производства. Исследование мотивов трудовой деятельности управленческого персонала в учреждении социального обеспечения. Пути совершенствования системы управления мотивацией управленческого персонала.
дипломная работа, добавлен 24.06.2015Содержание, стадии и механизм процесса принятия управленческих решений. Концепция разработки управленческого решения в условиях кризиса. Организационная структура управления персоналом на предприятии. Суть рациональной организации управленческого труда.
курсовая работа, добавлен 10.12.2012Существенный признак управленческого решения. Значение фактора времени, который требует обеспечения оперативного прохождения информации и быстрой ее обработки. Риск в принятии неэффективного управленческого решения, определяемый тремя основными причинами.
эссе, добавлен 15.12.2016Сущность и исследование лидерства как особой разновидности социальных отношений, его содержание и основные факторы, влияющие на формирование. Сравнительная характеристика, оценка преимуществ и недостатков различных стилей руководства в организации.
реферат, добавлен 10.05.2015Изменение критериев оценки эффективности деятельности общеобразовательных учреждений. Анализ необходимости повышения квалификации управленческого персонала. Оценка эффективности системы повышения квалификации и профессионального роста в школах г. Пензы.
статья, добавлен 30.08.2018Значение управленческих решений для обеспечения успеха деятельности фирм. Комплексный анализ факторов, критериев и ограничений при принятии управленческого решения. Вспомогательные средства рационального мышления, применение метода "мозгового штурма".
курсовая работа, добавлен 03.02.2014Рутинный, селективный, адаптационный и инновационный уровни принятия управленческих решений. Ключевые действия в процессе поиска решений, учет различных направлений действий. Особенности решений, принимаемых менеджером на различных уровнях управления.
доклад, добавлен 13.02.2013Изучение различных подходов к мотивации как функции управленческого труда, направленного на побуждение персонала к достижению наилучших результатов организации, и стимулирование, которое должно отвечать потребностям, интересам и способностям работника.
статья, добавлен 07.10.2018Понятие управленческого решения как основы функционирования организации: сущность, классификация, характеристика видов; подходы, этапы (планирование, организация деятельности, мотивация и контроль); процедуры процесса принятия решений; ответственность.
курсовая работа, добавлен 18.01.2014Особенности организации процессов разработки управленческих решений на различных уровнях управления и в сферах деятельности: этапы, направления. Функциональная подсистема антикризисного управления. Принципы экономических оценок при выборе решений.
контрольная работа, добавлен 18.02.2021Цели и задачи управленческого консультирования в наше время. Управленческое консультирование и основные мотивы обращения к профессиональному консультанту. Анализ и способы решения проблем российских организаций при помощи управленческого консультирования.
курсовая работа, добавлен 03.05.2012Методы оценки эффективности управленческих решений. Факторы внешней среды, оказывающие влияние на управление деятельностью предприятия. Выявление проблемы, требующей принятия управленческого решения. Разработка и организация выполнения принятого решения.
курсовая работа, добавлен 05.10.2011Понятие управленческого решения как выбора альтернативы, осуществляемого руководителем в рамках его должностных полномочий и компетенции и направленный на достижение целей организации. Основные этапы разработки управленческого решения в условиях кризиса.
контрольная работа, добавлен 14.04.2015Использование трудовых ресурсов. Основы управления персоналом. Классификация персонала организации. Выработка коллегиального или коллективного решения. Управление персоналом и мотивация труда. Понятие системы управления персоналом и методы ее построения.
реферат, добавлен 12.11.2013Разработка, принятие и оптимизация управленческого решения. Состав и последовательность процедур процесса принятия управленческих решений. Формирование организационных структур руководства. Использование методов моделирования для выбора альтернатив.
реферат, добавлен 09.03.2012Управленческие решения: сущность, характерные особенности, классификация, функции (планирование, организация, мотивация, контроль). Самооценивание как метод оценки качества управленческих решений. Цели оценки: официальные, оперативные, операционные.
реферат, добавлен 21.12.2014- 122. Стили менеджмента
Значение руководителя в деятельности предприятия. Использование моделей эффективного руководства, жизненного цикла и принятия решения руководителем для определения стиля руководства в организации. Определение ключевых факторов успеха организации.
контрольная работа, добавлен 03.04.2015 Стиль руководства, основные понятие и факторы формирования. Классификация и модели стилей руководства. Сущность и понятие лидерства. Определение функций лидера и его роль в организации. Факторы эффективного лидерства и личностные качества лидера.
курсовая работа, добавлен 05.09.2015Мотивы человеческой деятельности и способы вознаграждения персонала. Основные теории мотивации. Моральные и экономические методы стимулирования. Особенности управленческого труда. Анализ системы вознаграждения работников управления ОАО "Эксперт".
курсовая работа, добавлен 06.06.2016Адаптация персонала и анализ фирмы. Выявление проблемы организации и анализ альтернатив управленческого решения. Цель и технологии управленческого решения. Анализ внешней среды компании, расчёт объёмности и сложности. Уровень неопределённости альтернатив.
курсовая работа, добавлен 07.04.2016