Системный подход к управлению персоналом на предприятии

Изучение хозяйственных функций штатного состава персонала организации. Описания методов привлечения, подготовки и рационального использования рабочей силы. Анализ управленческого воздействия на структуру рабочих мест, численность и состав работников.

Подобные документы

  • Раскрытие понятия, сущности и целей контроллинга персонала. Рассмотрение основных элементов системы контроллинга на предприятии. Концепция управления кадрами. Исследование инструментов воздействия на работников. Модель системы контроллинга персонала.

    статья, добавлен 04.05.2015

  • Теоретические аспекты внутрифирменной подготовки кадров. Характеристика структуры системы внутрифирменной подготовки и основных функций отделов подготовки. Подготовка рабочих, подготовка низшего и высшего управленческого персонала, подготовка руководства.

    реферат, добавлен 04.09.2010

  • Подходы к обоснованию профессионального состава службы управления персоналом. Развитие профессий по управлению персоналом. Обоснование оптимального профессионального состава и численности кадровой службы. Оценка качественного уровня работников HR-служб.

    курсовая работа, добавлен 23.11.2019

  • Системный подход к управлению и его корифеи. Современное представление о системном подходе: понятие, черты, значение, принципы, отличия от традиционного подхода к управлению. Определение понятия системный анализ, понятие системы и правила его применения.

    курсовая работа, добавлен 02.07.2014

  • Экономическая характеристика отрасли, движущие силы её развития. Оценка сил конкуренции и системный подход в стратегическом планировании отрасли. Системный подход как методологическое направление в науке по разработке методов исследования и планирования.

    контрольная работа, добавлен 07.07.2011

  • Источники привлечения персонала, принципы, критерии и методы отбора. Пути построения систем управления карьерным процессом. Определение потребности в персонале на предприятии, профессиональный рост работников. Гипотеза Оствальда по управлению карьерой.

    дипломная работа, добавлен 06.04.2012

  • Существующие методы управления персоналом, их достоинства и недостатки. Системный, интеграционный, динамический, структурный, функциональный и процессный подходы к управлению. Процессный подход при управлении персоналом машиностроительного предприятия.

    статья, добавлен 20.05.2017

  • Системный подход как установка на изучение, комплекс принципов и методов исследования. Работы по организации и управлению производством. Роль принятия управленческих решений в системном подходе управления. Основные стадии процесса системного анализа.

    реферат, добавлен 28.05.2012

  • Изучение состава и функций персонала организации. Рассмотрение особенностей подбора кадров для инновационных сфер деятельности. Изучение методов создания корпоративной среды для успешного развития персонала, стабильности и снижения текучести кадров.

    курсовая работа, добавлен 24.02.2014

  • Производительность труда в отраслях АПК. Система показателей использования трудовых ресурсов в сельскохозяйственных предприятиях. Динамика состава и структуры среднегодовой численности по категориям работников. Уровень использования рабочей силы.

    статья, добавлен 26.04.2019

  • Теоретические основы методики анализа использования рабочей силы и организационно-экономическая характеристика предприятия. Анализ наличия и обеспеченности предприятия персоналом, его состава и структуры. Резервы улучшения производительности труда.

    курсовая работа, добавлен 25.03.2015

  • Понятие персонала как штатного состава работников организации. Характеристика главных элементов управления. Характеристика двух подструктур: тактическая и стратегическая. Методы построения системы управления персоналом. Организационное проектирование.

    шпаргалка, добавлен 08.07.2013

  • Изучение методов, видов и проблем обучения персонала. Рассмотрение профессиональных функций и должностных инструкций сотрудников. Индивидуальная корректировка методов подготовки. Системный анализ результатов анкетирования новых респондентов банка.

    курсовая работа, добавлен 17.01.2014

  • Сущность организации рабочих мест, ее элементы и их характеристика, планировка, оснащение и обслуживание рабочих мест. Краткая характеристика и анализ состояния организации труда супермаркета. Комплекс мероприятий для построения трудового процесса.

    курсовая работа, добавлен 14.10.2014

  • Сущность и классификация персонала предприятия. Формы подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов. Анализ существующей организации подготовки работников, этапы разработки эффективных мероприятий по рационализации форм и методов.

    курсовая работа, добавлен 15.12.2013

  • Характеристика исследуемой организации: сфера деятельности, структурные подразделения, функции службы управления персоналом организации. Анализ численности и состава персонала. Документы, используемые в работе специалистов по управлению персоналом.

    отчет по практике, добавлен 14.11.2012

  • Объекты и субъекты системы управления персоналом. Способы и методы управленческого воздействия на работников. Проведение исследования организации труда на рабочем месте. Главная особенность сохранения здоровья и работоспособности рабочих предприятия.

    дипломная работа, добавлен 30.07.2018

  • Кадровый анализ: профессиональный состав, квалификационный и образовательный уровень персонала в организации. Анализ численности, состава и движения работников на предприятии. Разработка новых форм материальной и нематериальной мотивации персонала.

    дипломная работа, добавлен 15.08.2018

  • Понятие управления увольнением персонала. Методы и подходы к оптимизации численности персонала. Виды высвобождения рабочей силы. Разработка программы мероприятий по закреплению персонала в организации. Основные пути борьбы с сокращением персонала.

    реферат, добавлен 04.05.2011

  • Общая характеристика личности и персонала предприятия в системе управления. Обеспечение оптимальных условий для адаптации новых работников к работе в организации. Пути повышения эффективности использования рабочей силы. Классификация трудовых ресурсов.

    курсовая работа, добавлен 17.04.2018

  • Рассмотрение общей характеристики предприятия. Анализ численности и структуры персонала. Характеристика и анализ системы управления. Выводы и рекомендации по совершенствованию системы управления персоналом и отдельных функций по управлению персоналом.

    отчет по практике, добавлен 14.01.2015

  • Развитие рабочей силы: понятие, основные цели и задачи. Особенности профессионального развития и компетентности персонала. Подготовка профессиональных кадров на отечественных предприятиях. Зарубежный опыт регулирования процессов подготовки работников.

    лекция, добавлен 17.12.2018

  • Ознакомление с планом строительного производства. Изучение главной цели планирования - получение максимальной прибыли. Определение численности и фонда заработной платы рабочих. Рассмотрение штатного расписания административно-управленческого персонала.

    курсовая работа, добавлен 21.10.2014

  • Определение сущности системы управления персоналом. Классификация работников по основным признакам. Рассмотрение методов и критериев набора и отбора персонала в организации. Оценка обеспеченности предприятия ресурсами и эффективность их использования.

    курсовая работа, добавлен 28.05.2015

  • Понятие деятельности по управлению персоналом как целенаправленного воздействия на человеческую составляющую организации. Анализ трех основных подходов к управлению - экономического, органического и гуманистического. Основа кадровой политики организации.

    курсовая работа, добавлен 31.05.2012

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.