Психологические типы. Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров
Классификация типов личностей по восьми признакам: экстраверсия, интроверсия, ощущение, интуиция, мышление, чувства, рациональность, иррациональность. Порядок рассмотрения коллективных трудовых споров и порядок их решения с участием посредника.
Подобные документы
Выявление причин возникновения конфликтов между членами коллектива, методы их преодоления при управлении персоналом. Формы коллективных действий работников в условиях социально-трудовой напряженности. Регулирование трудовых отношений на основе договора.
контрольная работа, добавлен 20.12.2010Типы социально-трудовых отношений. Проблемы социально-трудовых отношений в современной России. Не правовые практики в сфере труда. Половая дискриминация в социально-трудовых отношениях. Социальное партнерство в сфере социально–трудовых отношений.
контрольная работа, добавлен 03.07.2009- 53. Трудовое право
Разрешение индивидуальных трудовых споров. Общие правила подсудности для предъявления исков. Виды материальной ответственности работника перед нанимателем. Ограниченная материальная ответственность установлена Трудовым кодексом.
реферат, добавлен 08.01.2014 - 54. Системный анализ
Классификация и типы систем по различным признакам, отличительные и сходные признаки простых и сложных систем. Методика и принципы составления анкеты по приему на работу офис-менеджера. Порядок оценки сложных систем в условиях риска и неопределенности.
контрольная работа, добавлен 25.02.2013 Характеристика предприятия Таёжинский филиал КГАУ "Красноярсклес", структура управления. Анализ обеспеченности и эффективности использования трудовых ресурсов. Порядок формирования заработной платы, влияние мотивации кадров на производительность труда.
отчет по практике, добавлен 14.04.2010Понятие конфликта, особенности конфликтов на предприятии. Конструктивные и деструктивные последствия корпоративных конфликтов. Краткая характеристика основных стадий конфликта. Типы и причины конфликтов. Основные пути разрешения трудовых конфликтов.
контрольная работа, добавлен 15.04.2016Определение содержания и значения управленческих функций. Виды решений, принимаемых менеджером на рабочем месте. Классификационные и структурные признаки трудовых конфликтов. Стратегические методы, используемые руководителем при разрешении споров.
реферат, добавлен 16.04.2014Сущность управленческой деятельности и порядок информационного обеспечения. Характеристика основных систем документации: организационно-правовая, распорядительная и справочно-информационная. Процесс предварительного рассмотрения документов в службе ДОУ.
курсовая работа, добавлен 27.10.2013Система управления туризмом. Компоненты механизма действия экономической состязательности трудовых коллективов. Современный уровень развития коллективных форм организации труда в туризме. Переход туристской индустрии на новые формы стимулирования труда.
реферат, добавлен 18.09.2013Характеристика понятия, структуры и показателей трудового потенциала. Анализ места и роли трудовых ресурсов в системе ресурсного обеспечения предприятия. Сущность проблем эффективного использования трудовых ресурсов в Казахстане и поиск путей их решения.
курсовая работа, добавлен 24.01.2014Нечеткое распределение ответственности между персоналом или организационными подразделениями - одна из основных причин возникновения конфликтных ситуаций в организации. Характеристика наиболее распространенных механизмов разрешения трудовых споров.
курсовая работа, добавлен 12.10.2017Сущность конфликта, его проблематика исследования и порядок классификации. Характеристика основных причин возникновения. Описание главных функций и причин споров и их задачи. Основные методы разрешения конфликтных ситуаций в трудовом коллективе.
курсовая работа, добавлен 27.06.2013Характеристика восьми этапов процесс принятия решений. Типичные решения, принимаемые в ходе выполнения различных функций управления. Предпосылки, определяющие рациональность решения. Рассмотрение двух основных взглядов на процесс принятия решений.
реферат, добавлен 21.08.2017Понятие, цели и задачи оценки профессионализма персонала. Рекомендаации руководителю по проведению разговора с подчиненным. Рассмотрение и разрешение трудовых индивидуальных споров. Составление сметы расходов на организацию нового приема сотрудников.
контрольная работа, добавлен 11.04.2018Методы совершенствования организации и технологии принятия коллективных решений в компании. Резервы повышения эффективности хозяйственной деятельности. Область применения в менеджменте, достоинства и недостатки индивидуальных и групповых решений.
дипломная работа, добавлен 07.04.2012Понятие трудового потенциала и трудовых ресурсов, их классификация. Анализ состояния и потенциала трудовых ресурсов России. Определение динамики, численности населения и трудовых ресурсов, их возрастно-половой структуры и территориального размещения.
реферат, добавлен 27.11.2014Природа возникновения индивидуальных и межличностных споров. Формы проявления разногласий между работниками предприятия. Управление конфликтной ситуацией в трудовых коллективах на стадиях предвидения, превращения, подавления, отсрочки и разрешения.
реферат, добавлен 23.08.2016Понятие трудовых ресурсов и теоретико-методологические основы их использования. Структура и классификация персонала предприятия. Критерии эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии. Основные факторы роста производительности труда.
курсовая работа, добавлен 13.01.2014Природа и стратегия взаимоотношений с работниками. Деятельность профсоюзов, их виды и значение. Аспекты заключения коллективного трудового договора. Особенности процедуры, правовых органов и законодательной базы для разрешения возникающих трудовых споров.
курсовая работа, добавлен 26.12.2009Порядок рассмотрения и прохождения входящей внутренней и внешней служебной корреспонденции. Протокол как организационно-распорядительный документ, который фиксирует ход обсуждения вопросов и принятия решений на собраниях, совещаниях и конференциях.
курс лекций, добавлен 29.06.2016Экономическая сущность трудовых ресурсов. Воспроизводство трудовых ресурсов. Производительность труда как важный экономический показатель. Нормы труда, разрабатываемые на предприятиях и фирмах. Анализ структуры и движения трудовых ресурсов.
реферат, добавлен 12.01.2014Рассмотрение сущности, структуры и последствий конфликтов. Характеристика межличностных, внутриличностных и межгрупповых разногласий в трудовых коллективах. Выявление путем интервьюирования причин возникновения споров между работником и работодателем.
реферат, добавлен 09.03.2011- 73. Трудовые споры
Общая характеристика трудового спора. Взыскание с работника материального ущерба, причиненного предприятию. Порядок рассмотрения дел по трудовым спорам. Восстановление на работе незаконно уволенного или переведенного на другую должность работника.
курсовая работа, добавлен 20.04.2015 Прием и первичная обработка документации, ее регистрация. Процедура рассмотрения документов, подготовка к докладу. Организация контроля исполнения. Порядок и этапы подготовки исходящей корреспонденции. Осуществление внутреннего документооборота.
презентация, добавлен 27.02.2016Основы анализа использования трудовых ресурсов. Понятие трудовых ресурсов и их классификация, состав и структура. Методика анализа использования рабочего времени, производительности труда. Эффективность использования трудовых ресурсов на ОАО "УАЗ".
курсовая работа, добавлен 29.06.2012