Кадровый маркетинг как эффективный инструмент взаимодействия внутреннего и внешнего рынков труда
Определение проблем, которые сопровождают функционирование внутреннего и внешнего рынков труда. Рассмотрение технологии и ключевых функций кадрового маркетинга. Сравнение типов кадровой политики организации: пассивной, реактивной, превентивной, активной.
Подобные документы
Понятие, задачи и принципы кадрового маркетинга. Направления маркетинга персонала. Методология расчета затрат на персонал. Анализ и предложения по совершенствованию работы отдела кадров ООО "Ноф". Адаптация, методы и способы выбора сотрудников.
курсовая работа, добавлен 10.01.2013Необходимость создания Службы управления персоналом на предприятии. Процесс формирования кадровой политики и ее виды. Анализ кадрового потенциала ООО "Неон-Дизайн" и характеристика его кадровой политики. Прогнозирование и планирование кадрового резерва.
курсовая работа, добавлен 14.09.2012Социально-экономическая сущность кадровой политики организации. Изучение отечественного и зарубежного опыта формирования кадровой политики организации. Основные направления совершенствования кадровой политики организации ЗАО "Связной Логистика".
курсовая работа, добавлен 21.03.2016Особенности индивидуального и группового поведения персонала организации. Взаимозависимость кадровой стратегии от кадровой политики. Кадровый менеджмент как автономная практика, направленная на оптимизацию управленческой деятельности, ее задачи.
статья, добавлен 28.01.2018Характеристика необходимости использования основных принципов научной организации труда, которые являются одними из ключевых факторов внутреннего повышения эффективности производственной деятельности на предприятиях сельскохозяйственного производства.
статья, добавлен 28.07.2017Сущность кадровой политики на предприятии. Главный критерий отнесения отдельного индивида к группе "персонал". Субъекты и объекты государственной кадровой политики. Развитие кадрового менеджмента. Анализ кадровой политики в конкретных организациях.
доклад, добавлен 17.09.2015Понятие кадровой политики и стратегии управления персоналом. Место кадровой политики в общей политике организации. Анализ кадровой работы на примере ОАО "Комбинат автомобильных фургонов". Оценка кадровой политики и характеристика видов обучения.
курсовая работа, добавлен 17.02.2013Сущность кадровой политики организации, факторы, влияющие на ее формирование. Роль кадровой политики в менеджменте зарубежных организаций. Направления совершенствования оплаты труда и социальной защиты работников на предприятии. Система отбора персонала.
дипломная работа, добавлен 02.05.2017Проблемы, связанные с организацией и осуществлением внутреннего и внешнего контроля в хозяйствующей деятельности экономических субъектов. Классификация видов внутреннего контроля, а также направлений его проведения на предприятиях в современных условиях.
статья, добавлен 27.04.2019Изучение сущности, видов и уровней кадровой политики. Рассмотрение её места в политике организации. Проведение анализа кадрового потенциала Филиала ООО "Мечел-Ремсервис" НРМЗ. Разработка мероприятий по его совершенствованию. Методы отбора персонала.
дипломная работа, добавлен 24.10.2014Характеристика типов кадровой политики. Современные концепции к управлению персоналом. Влияние кадровой политики на деятельность предприятия на примере 000 "Лукойл-Пермнефть". Изучение взаимосвязи кадровой политики и стратегии развития организации.
контрольная работа, добавлен 16.10.2010Экономическая сущность кадровой политики. Современная практика управления персоналом организации. Анализ показателей использования кадрового потенциала предприятия. Направления совершенствования и проблемы реализации кадровой политики предприятия.
дипломная работа, добавлен 07.08.2012Анализ и характеристика направления кадрового планирования. Мероприятия, необходимые для эффективной реализации программы кадровой политики. Рост производительности труда, образованности и универсальности специалистов, сокращение текучки кадров.
курсовая работа, добавлен 26.06.2017Типы и разработка кадровой политики в системе стратегического управления персоналом. Этапы проектирования, условия разработки и критерии оценки кадровой политики. Нормирование и оплата труда, описание стратегии подготовки специалистов на предприятии.
курсовая работа, добавлен 12.01.2012Структура и виды кадровой политики. Осуществление кадровой политики в администрации муниципального образования, пути повышения ее эффективности. Определение основы и критериев для анализа кадровой политики муниципальной службы и коммерческой организации.
дипломная работа, добавлен 23.02.2012Анализ особенностей формирования кадрового потенциала как основы конкурентоспособности региона. Определение ключевых направлений развития кадровой политики в соответствии с основными концептуальными положениями развития территории Республики Хакасия.
статья, добавлен 24.11.2018Понятие и критерии кадровой политики организации. Методы уменьшения конфликтных ситуаций на производстве. Характеристика деятельности ООО "ТД Аспект". Улучшение условий труда на предприятии. Структура персонала и анализ его численности по категориям.
курсовая работа, добавлен 13.05.2014Понятие, задачи и принципы кадрового маркетинга, его объекты и субъекты, основные инструменты. Изучение профессий, внешних факторов, рынка труда. Оценка и разработка мероприятий по совершенствованию отдела кадров ООО "Ноф". Методы подбора сотрудников.
курсовая работа, добавлен 10.01.2013Анализ функционального содержания технологии кадрового менеджмента организации. Рассмотрение вопросов изучения рынка труда, поиска, вербовки, найма, отбора и приема персонала. Необходимость соотношения подготовки специалистов с социальным заказом.
статья, добавлен 27.01.2018Формирование кадрового потенциала на макро-, мезо-, микроуровнях, его зависимость от четкой, конкретно проводимой кадровой политики и стратегии государства, региона, организации. Интегральная кадровая политика и стратегия, ее принципы, методы и формы.
статья, добавлен 29.08.2020Подсистемы кадровой политики как системы управления человеческими ресурсами. Основные направления кадровой политики организации. Формирование и разработка кадровой политики. Сравнительная характеристика открытой и закрытой кадровой политики организации.
реферат, добавлен 24.04.2015Знакомство с основными задачами и принципами кадровой политики предприятия в современных условиях. Общая характеристика ООО "Агропром": анализ видов деятельности, особенности кадровой политики. Способы создания благоприятных условий труда для работников.
дипломная работа, добавлен 04.12.2018Цели, задачи, подходы к управленческому консультированию. Анализ динамики и структуры кадрового состава предприятия. Рассмотрение кадровой политики и системы мотивации сотрудников. Консультирование по формированию новой стимулирующей оплаты труда.
дипломная работа, добавлен 26.11.2018Задачи и особенности кадровой политики организации. Взаимосвязь кадровой политики и стратегии развития организации. Факторы эффективности и конкурентоспособности предприятия. Этапы построения кадровой политики. Условия, влияющие на кадровую политику.
курсовая работа, добавлен 31.01.2014Модели рынка труда. Сравнительный анализ теорий рынков труда. Оценка рабочей силы, условия найма, возможность профессионального роста, гарантии занятости, ставка. Системы профподготовки, методы повышения профессионального и квалификационного уровня.
реферат, добавлен 16.06.2015