Показатели и условия премирования работников
Определение термина "премирование", его виды: индивидуальное, коллективное и др. Группы показателей премирования рабочих за индивидуальные результаты труда. Порядок начисления и выплаты премий. Содержание, виды и показатели себестоимости продукции.
Подобные документы
Экономическое содержание и назначение затрат и расходов, группы, источники покрытия. Показатели себестоимости продукции. Виды издержек, методы отражения в бухгалтерском и финансовом учете, выбор формы учета. Классификация расходов, порядок определения.
реферат, добавлен 15.11.2009Анализ и оценка содержания и эффективности существующей системы премирования персонала в организации. Формирование системы мотивации и стимулирования труда персонала на современном предприятии. Система оплаты труда на основе экономических показателей.
курсовая работа, добавлен 01.08.2016Характер и содержание труда работников предприятия, формы и системы оплаты труда, показатели производительности труда работников. Анализ показателей по труду ЗАО "Строитель", образования и использования средств, направляемых на оплату труда работников.
курсовая работа, добавлен 16.09.2009Суть метода грейдирования, основанного на комбинации метода Hay Group и Watson Wyatt в качестве ключевой идеологии начисления базовой заработной платы. Применение ключевых показателей эффективности для премирования сотрудников энергосбытовых компаний.
статья, добавлен 02.12.2018Нормативы полезного срока службы средств труда. Порядок начисления амортизации равномерно-прямолинейным методом. Содержание производственной программы предприятия. Анализ ее разделов и показателей. Определение валовой, товарной и реализуемой продукции.
контрольная работа, добавлен 25.10.2017Сущность оплаты труда, состав ее фонда и источники его формирования. Основные элементы тарифной системы. Надбавки, районные коэффициенты и доплаты к окладам. Принципы, функции и регулирование заработной платы, ее формы и системы. Система премирования.
реферат, добавлен 17.04.2012Экономическая характеристика предприятия. Организации заработной платы в компании. Сдельная и повременная форма оплаты труда. Система премирования наемных работников. Особенности применения тарифных ставок, должностных окладов и сдельных расценок.
контрольная работа, добавлен 04.12.2013Анализ теоритических аспектов мотивации труда, как фактора повышения эффективности производства. Основные элементы и системы премирования работников. Заработная плата как элемент мотивации. Вовлечение персонала в процесс управления предприятием.
курсовая работа, добавлен 01.06.2015Промышленная продукция, ее элементы и стадии готовности. Показатели состава и численности персонала. Уровни производительности труда. Амортизация основных фондов. Виды затрат на производство. Показатели выполнения плана по себестоимости продукции.
курс лекций, добавлен 18.10.2013Определение технико-экономических показателей, расчет количества рабочих мест, коэффициента их загрузки, количество работающих на участке работников. Ознакомление с комплексным анализом себестоимости продукции, отпускной цены и прибыли со всей партии.
курсовая работа, добавлен 04.05.2014Содержание себестоимости продукции, понятие и виды затрат. Основные показатели себестоимости продукции. Анализ себестоимости единицы продукции. Анализ формирования прибыли и затрат по экономическим элементам. Методы повышения рентабельности предприятия.
курсовая работа, добавлен 29.06.2017Планирование себестоимости продукции на предприятии. Расчет численности основных рабочих, расходов на содержание оборудования и фонда оплаты труда административно-управленческого персонал. Распределение косвенных расходов на отдельные виды продукции.
курсовая работа, добавлен 21.12.2016Определение прибыли, ее основные виды и факторы, влияющие на ее величину. Порядок исчисления показателей прибыли и их анализа статистическими методами. Финансовые результаты от реализации продукции, работ и услуг, показатели рентабельности и их анализ.
курсовая работа, добавлен 21.01.2012Суть понятия, виды, элементы, статьи и показатели себестоимости продукции. Калькулирование себестоимости продукции и планирование ее снижения. Характеристика прибыли предприятия и ее распределения. Понятие рентабельности производства и ее показатели.
реферат, добавлен 24.08.2010Сущность, функции, виды и показатели себестоимости. Классификации затрат по степени однородности, по способу отнесения на отдельные виды продукции, в зависимости от объема производства и по календарным периодам. Методы определения себестоимости.
презентация, добавлен 13.12.2022Кадры организации и их структура. Определение потребности предприятия в трудовых ресурсах. Баланс рабочего времени одного работающего. Понятие и показатели производительности труда. Тарифная система и ее элементы. Организация системы премирования.
реферат, добавлен 18.02.2015Материальное стимулирование как сознательно организуемая предприятием система поощрений и взысканий. Специфика сельского хозяйства. Принципы материального стимулирования работников аграрного сектора. Применяемые системы премирования работников АПК.
статья, добавлен 29.05.2017Построение, учет, начисление и сведение начислений по оплате труда. Учет рабочего времени, выработки; формы и виды оплаты труда. Порядок начисления и выплаты заработной платы, тарифная сетка, удержания и вычеты. Учет страхования работников предприятий.
курсовая работа, добавлен 10.06.2009Оплата труда по утвержденным в организации ставкам, сдельным расценкам, условиям, предусмотренным трудовым соглашением. Механизм материального стимулирования труда. Система премирования, учет оплаты труда и удержания. Оплата отпуска и выходных пособий.
презентация, добавлен 14.12.2011Изучение понятия и методов нормирования труда – определения максимального допустимого количества времени для выполнения конкретной работы или операции в условиях данного производства. Формы и системы оплаты труда. Принципы премирования на предприятии.
курсовая работа, добавлен 02.09.2012Повременная форма заработной платы, ее системы: простая повременная и повременно-премиальная. Тарифная система оплаты труда, которая позволяет качественно оценить труд, служит основой организации заработной платы рабочих. Специальные системы премирования.
реферат, добавлен 25.06.2015Методика расчета трудоемкости продукции произведенной за год, потребности в основных производственных и энергетических средствах. Вычисление численности персонала и фонда оплаты труда. Сводные экономические показатели. Определение цены продукции.
курсовая работа, добавлен 15.11.2013Исследование вопросов создания системы премирования и материального стимулирования инженерно-технических работников, участвующих в реализации инновационных проектов. Планирование фонда оплаты труда. Алгоритм расчета фонда материального вознаграждения.
статья, добавлен 21.06.2016Понятие, экономическое содержание и виды себестоимости. Состав затрат, включаемых в себестоимость продукции, их классификация. Резервы снижения комплексных расходов, затрат на производство и реализацию продукции. Анализ эффективности использования затрат.
контрольная работа, добавлен 26.05.2010Принципы организации оплаты труда на современном предприятии, порядок и условия премирования и получения надбавок работниками, определение основных вычетов и их учет. Штатное расписание аппарата управления, бухгалтерии и педагогического коллектива.
контрольная работа, добавлен 26.12.2012