Формирование политики организации
Маркетинговая политика как совокупность используемых подходов по обеспечению комплексного воздействия на все подразделения с целью их адаптации к действующей ситуации на рынке. Сбытовая и коммуникационная политика, их цели, структура и содержание.
Подобные документы
Характеристика организационной структуры управления. Анализ маркетинговой среды, информационное обеспечение маркетинговой службы на предприятии. Товарная, сбытовая политика и ценовая политика. Анализ состояния и динамики факторов макросреды и микросреды.
отчет по практике, добавлен 18.02.2019Понятие и структура кадровой политики как направления в работе с кадрами, набора основополагающих принципов, которые реализуются соответствующей службой. Пути реализации данной политики, типы: открытая и закрытая, анализ зарубежного опыта управления.
контрольная работа, добавлен 13.01.2014Понятие и объект кадровой политики. Основные цели, задачи, функции отдела кадров. Кадровая политика как система управления людьми. Общие требования к кадровой политике в современных условиях. Совершенствование кадровой политики ООО "НЙП Консалтинг".
курсовая работа, добавлен 20.07.2012Система теоретических взглядов, определяющих основные направления работы с персоналом, ее формы и методы. Классификация политики менеджмента персонала, ее содержание и факторы стратегии и политики, направления реализации, планирование и маркетинг.
реферат, добавлен 04.10.2009Основные этапы построения кадровой политики предприятия. Анализ проблем и особенностей проведения кадровой политики в крупной организации. Пути решения проблем, связанных с реализацией кадровой политики организации (на опыте крупных российских компаний).
курсовая работа, добавлен 14.12.2015Структура управления и кадровая политика организации. Основная характеристика работы подразделения. Функциональные обязанности персонала. Анализ стиля руководства фирмы. Предложения по совершенствованию менеджмента качества автотранспортного обеспечения.
отчет по практике, добавлен 16.11.2014Управленческий учёт и его место в информационной системе организации. Необходимость в разработке учётной политики организации. Ее особенности и основные элементы в обществе с ограниченной ответственностью "Муромец". Совершенствование учетной политики.
курсовая работа, добавлен 24.02.2014Условия реализации кадровой политики организации для обеспечения качества ее персонала на уровне, позволяющем наиболее эффективно реализовать стратегические цели и политические задачи организации на каждом этапе ее деятельности. Программы мотивации труда.
курсовая работа, добавлен 28.10.2013Направления государственной политики в области управления трудовыми ресурсами. Специфика политического регулирования. Демографическая ситуация в России. Образовательная структура безработного населения России. Формирование миграционной политики РФ.
реферат, добавлен 20.06.2012Сущность и основные направления деятельности по управлению персоналом. Кадровая политика организации, ее цели, задачи и стратегия. Маркетинговая деятельность организации в области привлечения персонала. Построение карьерограммы для менеджера организации.
реферат, добавлен 04.11.2015Система внутренних финансовых показателей, используемых в финансовом менеджменте. Классификация и управление затратами предприятия. Валовая маржа, способы расчета. Безубыточность предприятия и запас финансовой прочности. Дивидендная политика организации.
шпаргалка, добавлен 29.08.2011Основные подходы к определению кадровой политики и этапы её построения. Маркетинг и менеджмент персонала. Организационная характеристика предприятия и его кадровая политика. Проблемы реализации и рекомендации по улучшению кадровой политики организации.
дипломная работа, добавлен 25.09.2011Понятие коммуникационного менеджмента и его роль в стратегии управления организации, структура и составляющие соответствующей политики. Маркетинговая политика и коммуникативные инструменты, используемые в процессе реализации на исследуемом предприятии.
курсовая работа, добавлен 06.09.2014Основные задачи, которые должна выполнять кадровая политика. Анализ внешних и внутренних факторов, влияющих на формирование и развитие кадровой политики. Оценка эффективности кадровой работы в компании. Характерные ошибки в работе кадровой службы.
реферат, добавлен 23.03.2017Цели, задачи, направления и основные этапы формирования финансовой политики. Субъекты и объекты финансовой политики. Организация информационного обеспечения финансовой политики. Организация системы финансового планирования деятельности предприятия.
курсовая работа, добавлен 13.12.2008Антикризисная политика управления персоналом как совокупность действий руководящего состава организации по отбору, расстановке, оценке, ротации, образованию, мотивации и стимулированию персонала в соответствии с целью и возможностями организации.
реферат, добавлен 10.06.2010Кадровая политика как совокупность правил и норм, целей и представлений, которые определяют направление и содержание работы с персоналом. Совершенствование кадровой политики администрации Западного округа муниципального образования города Краснодар.
курсовая работа, добавлен 22.06.2016Этапы построения кадровой политики. Анализ организации кадровой политики в крупной организации России - компании ЮКОС: критерии отбора молодых специалистов, мероприятия по планированию карьеры каждого отдельного сотрудника, мотивации деятельности.
курсовая работа, добавлен 18.08.2012Анализ кадровой политики предприятия как системы работы с персоналом, объединяющей различные формы деятельности и имеющей целью создание коллектива для реализации целей и задач предприятия. Изучение направлений политики занятости персонала на предприятии.
доклад, добавлен 06.01.2016Процесс и структура формирования ассортиментной политики, а также методы управления ею. Исследование товарных запасов современного предприятия. Общая характеристика организации, анализ эффективности и пути совершенствования ее ассортиментной политики.
дипломная работа, добавлен 26.11.2019Кадровая политика как система правил и норм в работе с кадрами. Цель и задачи работы с кадрами. Использование квалификационного потенциала персонала. Совершенствование организации и стимулирования труда. Исследование этапов формирования кадровой политики.
доклад, добавлен 17.02.2013Особенности использования финансовых ресурсов. Стратегическое управление уровнем развития компании. Финансовая политика - совокупность мероприятий по целенаправленному формированию, организации и использованию финансов для достижения целей предприятия.
контрольная работа, добавлен 17.09.2014Общие представления о политике управления, её влияние на общую структуру управления и эффективность работы. Власть и политика на примере ООО "Путешествие". Роль властных полномочий и политики в организации в современных условиях. Система подчиненности.
курсовая работа, добавлен 21.11.2009Понятие кадровой политики и стратегии управления персоналом. Место кадровой политики в общей политике организации. Анализ кадровой работы на примере ОАО "Комбинат автомобильных фургонов". Оценка кадровой политики и характеристика видов обучения.
курсовая работа, добавлен 17.02.2013Стадии процесса кадрового планирования, его содержание и виды. Рекомендации по совершенствованию кадровых политики и планирования в ООО "Интерсвязь". Применение базисного процесса планирования к решению потребностей человеческого ресурса в организации.
курсовая работа, добавлен 21.04.2013