Понятие и сущность организации. Причины создания организаций
Организация как самоорганизующаяся система на всех этапах своего жизненного цикла, ее характерные черты и свойства. Определение роли и значения деятельности менеджера в современной организации, ее направления и нормативная база. Залог успеха организации.
Подобные документы
Характеристики организации на протяжении жизненного цикла, изменение по мере прохождения стадий ее структуры, системы контроля, инноваций и целей. Десять закономерных последовательных этапов, выделенных Адизесом в процессе жизнедеятельности организации.
контрольная работа, добавлен 11.10.2013Факторы, влияющие на смену фазы жизненного цикла. Условия, которые влияют на среднюю продолжительность жизни фирмы. Стадии жизненного цикла организации: рождение, детство, юность, зрелость, старение, возрождение. Процедура формирования параметров оценки.
курсовая работа, добавлен 09.02.2015Моделирование ситуаций, примеры успеха и провала фирм и компаний. Понятие, виды и общие характеристики организаций. Зависимость от внешней среды. Разделение труда как характеристика организации. Суть управленческой деятельности, роли руководителя.
реферат, добавлен 18.05.2010Понятие, сущность и значение изменений в организации, причины их применения. Характеристика механистического и органического типов организаций в управлении. Описание и отличительные черты методов проведения изменений, возможные этапы их осуществления.
контрольная работа, добавлен 29.03.2015Цели, задачи и положение менеджера в организации, а также требования, предъявляемые к современному менеджеру. Менеджер как субъект управления организацией. Роли менеджера. Специфика управленческого труда. Принятие управленческих решений менеджером.
курсовая работа, добавлен 20.09.2011Понятие и особенности организации, ее элементы и структура. Технологии, типы управления, структура персонала и стадии жизни организации на рынке. Характеристика этапов формирования, роста, зрелости, упадка и возрождения жизненного цикла организации.
презентация, добавлен 06.12.2017Понятие кризисной ситуации в организации, ее характерные черты, причины, виды и свойства (сила, масштаб и длительность). Этапы кризисных ситуаций: кризис роста, зрелости и спада. Цели создания системы антикризисного управления, ее основные элементы.
реферат, добавлен 20.03.2011Миссия организации, экономические показатели, достоинства и недостатки организационной структуры. Расчет коэффициента самосохранения. Направления деятельности компании. Причины увольнения работников. Стратегия совершенствования качества управления.
доклад, добавлен 29.11.2013Классификация и формирование кадровых стратегии. Анализ жизненного цикла и кадровой стратегии. Направления совершенствования формирования кадровой политики организации. Черты кадровой стратегии организации. Факторы, влияющие на кадровую стратегию.
дипломная работа, добавлен 14.08.2018Понятие, стадии и организационное поведение жизненного цикла организации. Стадии становления, роста (коллегиальности), зрелости (формализации деятельности), упадка (реструктуризации). Организационное поведение на разных стадиях жизненного цикла.
курсовая работа, добавлен 25.03.2015Проявление законов организации и принципы, применяемые в организации. Анализ жизненного цикла организации и описание организационных кризисов. Анализ организационной структуры и систем управления. Применение метода СВОТ-анализа для организации.
контрольная работа, добавлен 08.10.2020Анализ моделей жизненного цикла организации. Описание полного цикла жизни организации с рождения до распада и смерти, предложенное И. Адизесом. Рассмотрение факторов, влияющих на средний срок жизни предприятия, а также стратегий по предупреждению кризиса.
курсовая работа, добавлен 06.01.2017Исследование модели жизненного цикла фирмы Б.З. Мильнера. Характеристика этапов создания, роста, зрелости и упадка. Механизм выработки и принятия управленческих решений. Изучение теории жизненного цикла организации Л. Грейнера. Кризис лидерства и доверия.
реферат, добавлен 19.01.2014Концепция формирования представлений о современной интеллектуальной организации. Три главные стратегии в поведении современных организаций. Повышение роли информации в современной экономике. Место теории организации в общей структуре системологии.
статья, добавлен 30.05.2018Роль, методологические основы теории организации в системе научного знания. Примеры процессов структурного преобразования систем. Основные законы, принципы и этапы жизненного цикла организации. Применение группы принципов взаимодействия в организации.
контрольная работа, добавлен 07.01.2011Выявление роли законов в теории организации. Изучение сущности и механизма действия законов синергии, самосохранения и развития. Рассмотрение этапов жизненного цикла организации, принципов динамичной организации, принципов приоритета и соответствия.
реферат, добавлен 04.02.2014Сущность современного HR-менеджмента. Исследование профессии и компетенции HR-менеджера, его профессиональная роль в организации. Степень значимости менеджера и его функциональные обязанности в управления человеческими ресурсами на предприятии.
курсовая работа, добавлен 05.12.2012Понятие и основное значение миссии организации. Процесс создания и выработки стратегических целей предприятия. Изучение полного жизненного цикла организации. Рассмотрение прохождения продукта через этапы рождения, формирования, роста, зрелости и упадка.
курсовая работа, добавлен 21.02.2014Особенности интеллектуальных и обучающихся организаций. Условия построения интеллектуальной организации. Факторы, определяющие интеллектуальную организацию, их основные черты, свойства и характер функционирования. Принципы обучающихся организаций.
курсовая работа, добавлен 14.11.2012Системная сущность хозяйственной организации. Системные свойства организации. Хозяйственная организация как большая открытая система. Внешняя среда организации. Система организационных отношений. Усложнение структуры и дифференциации в открытых системах.
реферат, добавлен 28.07.2010Понятие законов и принципов организации. Законы, которые применимы ко всем материальным системам. Количественные и качественные изменения объекта управления на всех его фазах, этапах и стадиях. Профессиональное использование законов организации.
контрольная работа, добавлен 21.02.2012Направления и стадии менеджмента. Сущность деятельности и качества предприимчивого менеджера: деловитость, инициативность, право на риск, делегирование полномочий в воспитании предприимчивости. Этапы совершенствования организации труда менеджера.
реферат, добавлен 05.03.2011Различные концепции жизненного цикла организации. Этапы и стадии развития предприятия. Организационно-распорядительные методы управления кризисами. Связь методов менеджмента со стадиями развития организации. Структура способов управления персоналом.
презентация, добавлен 11.09.2016Этапы и особенности протекания жизненного цикла организации. Философский закон развития, его применение в отношении организации и принципы: инерции, самозависимости, эластичности, непрерывности и стабилизации. Предсказание поведения организации на рынке.
контрольная работа, добавлен 30.04.2009Анализ экономической, социально-культурной, политической, правовой, технологической и природно-климатической составляющих макроокружения. Функции, виды и области постановки целей организации. Стратегии на различных этапах жизненного цикла отрасли.
контрольная работа, добавлен 09.08.2010