Формирование добросовестного отношения работника к труду как основная цель дисциплинарного производства

Реализация единого способа воздействия работодателя на правосознание работника в рамках дисциплинарного производства. Необходимость определения в локальных нормативных правовых актах четкой процедуры применения к работникам мер дисциплинарного взыскания.

Подобные документы

  • Применение дисциплинарного взыскания в виде выговора. Рассмотрение оснований для расторжения трудового договора. Рассмотрение причин отказа в переводе. Право перевода сотрудника на другую работу без его согласия. Испытательный срок при приеме на работу.

    контрольная работа, добавлен 04.02.2016

  • Общая характеристика правовых норм трудового законодательства. Анализ некоторых проблемных аспектов привлечения работодателя к материальной ответственности за вред, причиненный имуществу работника. Способы уменьшения числа правонарушений в сфере труда.

    статья, добавлен 23.03.2022

  • Характеристика законодательных актов, которые определяют порядок обеспечения социальных гарантий сотрудников военной прокуратуры Российской Федерации. Определение лиц, имеющих право поощрения и наложения дисциплинарного взыскания военным прокурорам.

    презентация, добавлен 02.02.2021

  • Правовое регулирование отношений по использованию имущества работника в России. Материальная ответственность сторон трудового договора. Основания возникновения у работника права на компенсацию за использование личного имущества в интересах работодателя.

    автореферат, добавлен 22.03.2018

  • Процессуальные нормы, регламентирующие порядок дисциплинарного производства по жалобам физических и юридических лиц на действия государственных органов и их должностных лиц. Предмет и метод правового регулирования института административной юрисдикции.

    статья, добавлен 29.03.2019

  • Рассмотрение особенностей кодифицированного законодательства Российской Федерации и Республики Армения. Знакомство с проблемами оптимального способа закрепления принципов права в нормативных правовых актах. Сущность понятия "кодифицированный акт".

    статья, добавлен 11.11.2021

  • Степень зависимости работников от представителей работодателя и защита их прав согласно трудового законодательства. Проблема права на защиту трудовых прав работника и работодателя: способы судебной защиты с применением процессуальных правил и норм.

    доклад, добавлен 22.09.2011

  • Характеристика государственной службы как одного из основных институтов государства. Оценка состояния современных теоретических разработок в области дисциплинарной ответственности и дисциплинарного производства относительно государственных служащих.

    статья, добавлен 28.03.2018

  • Содержание трудового договора и порядок его заключения. Документы, удостоверяющие личность работника и работодателя. Описание условий оплаты труда в трудовом договоре. Права и обязанности работника и работодателя. Оформление приказа о приеме на работу.

    контрольная работа, добавлен 10.11.2015

  • Анализ статуса окружного суда и его председателя. Условия занятия должности, статус независимости и несменяемости судей. Уголовная ответственность и порядок дисциплинарного производства. Изменения, которые внесла в правосудие Судебная реформа 1864 года.

    контрольная работа, добавлен 13.10.2011

  • Права - обеспеченные законом меры возможного поведения, которые направлены на достижение целей, связанных с удовлетворением их интересов. Обязанность как мера должного поведения сотрудника. Особенности административной ответственности военнослужащих.

    контрольная работа, добавлен 10.10.2021

  • Определение обязанностей работника - физического лица, вступившего в трудовые отношения с работодателем. Ознакомление с характерными особенностями правового статуса субъектов трудового права: работников, работодателей, трудовых коллективов, профсоюзов.

    реферат, добавлен 14.12.2014

  • Срок регистрации трудового договора. Особенности разработки и действия коллективного договора предприятия. Основания для прекращения трудового договора. Перевод на другое предприятие или на другую должность. Срок действия дисциплинарного взыскания.

    тест, добавлен 18.11.2014

  • Рассмотрение понятия и содержания трудового договора как соглашения о труде в качестве работника и как системы правовых норм о приеме на работу. Права и обязанности работника и работодателя. Установление режима рабочего дня и условий оплаты труда.

    реферат, добавлен 23.04.2013

  • Нормы трудового права. Права работника и работодателя по Трудовому Кодексу РФ. Определение моментов возникновения и прекращения работодательской правосубъектности. Гарантии прав работодателя. Совершенствование нормативно-правовых актов о труде.

    дипломная работа, добавлен 26.12.2010

  • Понятие материальной ответственности, ее виды. Материальная ответственность работодателя и работника. Ущерб, причиненный имуществу работника. Причинение работнику морального вреда. Порядок возмещения причиненного ущерба. Повреждение здоровья работника.

    реферат, добавлен 04.10.2017

  • Суть понятия и виды дисциплинарной ответственности как обязанности работников претерпеть наложение на него дисциплинарного взыскания за дисциплинарный проступок. Правовое регулирование, порядок наложения, обжалования и снятия дисциплинарных взысканий.

    реферат, добавлен 27.06.2012

  • Понятие и виды гарантий и компенсаций работникам в трудовом праве. Изучение нормативно-правовой базы, регулирующей обеспечение прав работника и работодателя, связанных с обучением. Трудоправовой статус работников, совмещающих работу с обучением.

    автореферат, добавлен 22.03.2018

  • Рассмотрение общих оснований прекращения трудового договора. Правовое регулирование увольнения работника по собственному желанию. Рассмотрение причин увольнения сотрудника по инициативе работодателя. Порядок и процедура оформления увольнения работника.

    реферат, добавлен 24.01.2017

  • Анализ нормативно-правовых оснований административной ответственности. Основные отличия административных правонарушений от дисциплинарного проступка и преступления. Характеристика судебной практики по правонарушениям, посягающим на государственную власть.

    курсовая работа, добавлен 05.01.2017

  • Привлечение работника к сверхурочной работе. Право работодателя применять дисциплинарные взыскания в рамках трудового законодательства. Расторжение трудового договора. Отсутствие на рабочем месте без уважительных причин. Появление в нетрезвом состоянии.

    контрольная работа, добавлен 17.09.2013

  • Отличие наказания от мер административного, дисциплинарного и общественного воздействия. Исследование умышленной формы вины и ее видов, сравнительный анализ прямого и косвенного умысла. Изучение лишений и ограничений, составляющих содержание наказания.

    курсовая работа, добавлен 07.03.2022

  • Общественные отношения по разработке, применению и совершенствованию локальных нормативных актов, правовых норм, опосредующих внутренний трудовой распорядок организации. Определение порядка и процедур принятия локальных нормативно-правовых актов.

    курсовая работа, добавлен 22.12.2014

  • Изучение понятия и содержания дисциплинарной практики в органах внутренних дел. Динамика применения мер дисциплинарного воздействия в органах внутренних дел. Разработка предложений по совершенствованию дисциплинарной практики в органах внутренних дел.

    курсовая работа, добавлен 12.03.2020

  • Судейское сообщество как орган выражения интересов судей. Важнейшие принципы организации деятельности органов судейского сообщества. Конференции судей в субъектах Российской Федерации. Главная особенность дисциплинарного взыскания в виде предупреждения.

    курсовая работа, добавлен 15.05.2020

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.