Гендерно-ориентированные практики управления талантливыми сотрудниками в российских компаниях

Анализ разработки гендерно-инклюзивных практик управления талантливыми сотрудниками, которые исключают дискриминацию и реализуют потенциал талантов мужского и женского пола в равной мере. Изучение разнообразия рабочей силы в сфере управления персоналом.

Подобные документы

  • Теоретические основы системы управления персоналом в организации и анализ системы управления персоналом на примере муниципального образовательного учреждения дополнительного образования детей. Рекомендации по усовершенствованию управления персоналом.

    дипломная работа, добавлен 16.04.2012

  • Особенности подготовки конкурентоспособных студентов в сфере туризма и гостеприимства. Основные критерии эффективного управления процессом формирования знаний, навыков и умений студента во время прохождения производственной и преддипломной практики.

    статья, добавлен 05.07.2021

  • Сущность и подходы системы управления персоналом. Оценка эффективности управления. Характеристика ОАО "ВДМ". Анализ трудовых ресурсов и эффективности управления. Планирование численности, совершенствование и прогрессивные методы управления персоналом.

    дипломная работа, добавлен 24.07.2014

  • Понятие и содержание процесса управления персоналом, основные показатели и оценка, роль и значение. Анализ управления персоналом как средство повышения эффективности организации в области управления недвижимостью на примере ООО "ТД "Барс Синтез".

    курсовая работа, добавлен 13.04.2022

  • Анализ системы управления и организационной структуры предприятия. Оценка состояния трудовых ресурсов, мотивация персонала. Методы отбора сотрудников и аттестации кадров. Разработка и внедрение основных направлений по совершенствованию рабочей силы.

    дипломная работа, добавлен 27.01.2015

  • Принципы маркетинга персонала. Анализ существующей системы маркетинга в работе с действующими и потенциальными сотрудниками на примере предприятия. Оценка стратегии управления персоналом, рекомендации и предложения по усовершенствованию маркетинга.

    курсовая работа, добавлен 21.06.2016

  • Сравнение производительности труда работников по сменам. Анализ организации управления персоналом в кафе Petruccio. Матрица разделения ответственности между сотрудниками отдела персонала. Функциональные обязанности работников, ведение табельного учета.

    курсовая работа, добавлен 22.03.2018

  • Изучение принципов и методов управления персоналом, характеристика типов организационных структур. Анализ системы управления, кадрового состава и мотивационной структуры организации. Рассмотрение государственной системы управления трудовыми ресурсами.

    курсовая работа, добавлен 28.05.2014

  • Анализ проблем совершенствования системы управления персоналом. Основные цели и задачи системы управления персоналом. Особенности принятия стратегии и методы управления персоналом. Характеристика организационной структуры системы управления персоналом.

    реферат, добавлен 25.12.2011

  • Теоретические и методологические основы системы управления персоналом организации. Анализ системы управления персоналом министерства по налогам и сборам Новосибирской области, предложения направления совершенствования системы управления персоналом.

    дипломная работа, добавлен 04.04.2015

  • Анализ системы управления персоналом предприятия. Проведение оценки её эффективности. Основные направления применения зарубежного опыта в современных российских условиях. Разработка путей совершенствования системы управления персоналом предприятия.

    курсовая работа, добавлен 09.12.2013

  • Особенности управления кадрами в государственных организациях. Анализ кадровых практик в системе государственного и муниципального управления. Итоги Всероссийского конкурса "Лучшие кадровые практики в системе государственного и муниципального управления".

    дипломная работа, добавлен 04.12.2019

  • Содержательная структура управления персоналом. Типы организационных структур по взаимодействию подразделений. Элементы и методы управления персоналом. Мотивация как важнейший элемент управления персоналом. Инновационный подход в управлении персоналом.

    курсовая работа, добавлен 18.12.2013

  • Особенности и концепции стратегического управления персоналом в кредитно-финансовой сфере. Обеспечение экономической эффективности в области управления персоналом компании, действующей в кредитно-финансовой сфере; разработанная кадровая политика.

    статья, добавлен 24.03.2022

  • Анализ организационной структуры управления предприятия. Особенность определения потребности в персонале и распределения работающих по подразделениям. Характеристика затрат, связанных с текучестью рабочей силы. Суть формирования системы оплаты труда.

    отчет по практике, добавлен 15.09.2015

  • Концепция управления персоналом организации. Деятельность по управлению персоналом и основная цель этой деятельности. Система методов управления персоналом. Цели и функции системы управления персоналом. Структура и качественные характеристики персонала.

    реферат, добавлен 24.05.2009

  • Мотивация - внутренние и внешние силы, которые побуждают человека к деятельности. Материальное стимулирование - денежная компенсация и система льгот, предоставляемых сотрудникам. Методы совершенствования системы управления персоналом ООО "Наутилус".

    курсовая работа, добавлен 09.06.2015

  • Теоретико-методологические основы особенностей управления персоналом корпорации, сущность управления, цели и задачи. Анализ управления персоналом на примере торгового дома "Эконика". Рекомендации по совершенствованию системы управления в ТД "Эконика".

    дипломная работа, добавлен 21.10.2011

  • Особенности современной системы управления персоналом в России. Пути и методы осуществления профессиональной ориентации. Отличительные черты системы управления персоналом в США и в Японии. Описание найма работников в особых условиях рабочей среды.

    курсовая работа, добавлен 26.09.2018

  • Формирование службы управления персоналом на предприятии. Понятие, сущность, цели и задачи системы управления персоналом. Основные признаки квалификационного персонала, классификация руководителей. Специфика социологических методов управления персоналом.

    курсовая работа, добавлен 08.04.2016

  • Определение социально-экономической эффективности системы управления персоналом таможни. Изучение современного состояния управления персоналом в Шереметьевской таможне. Анализ проблем и перспектив совершенствования системы управления персоналом таможни.

    дипломная работа, добавлен 25.09.2014

  • Цели управления персоналом в зарубежных странах. Японская модель управления персоналом, ориентированная на человеческий фактор. Характеристика американского опыта управления персоналом. Особенности западноевропейского и российского управления персоналом.

    курсовая работа, добавлен 23.12.2010

  • Эволюция взглядов на систему управления персоналом. Мероприятия по совершенствованию стратегии управления персоналом предприятия. Отечественный опыт управления персоналом организации. Изменение подходов к управлению персоналом в условиях кризиса.

    курсовая работа, добавлен 05.12.2019

  • Понятие и современная классификация стилей управления, а также факторы, влияющие на их формирование (личные качества, характер и темперамент руководителя). Анализ руководства и рекомендации по улучшению отношения между руководителем и сотрудниками.

    курсовая работа, добавлен 07.01.2011

  • Принципы системы управления персоналом, методы формального и неформального воздействия. Косвенные критерии эффективности деятельности служб управления персоналом: показатели текучести кадров и абсентеизма. Система управления персоналом на АО "Белое".

    курсовая работа, добавлен 13.06.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.