Свойства личности и поведение
Выявление влияния темперамента и характера на поведение человека. Механизмы, обеспечивающие организацию составляющих личности и поведение человека. Процесс формирования и развития личности. Типологии личности по темпераменту и акцентуациям характера.
Подобные документы
Факторы, влияющие на успешность адаптации. Модификация поведения работника в период адаптации. Факторная модель экономического поведения человека. Структурные элементы процесса мотивации трудовой деятельности и механизм регулирования трудового поведения.
контрольная работа, добавлен 21.07.2009Мотивация как совокупность движущих сил, которые побуждают человека к деятельности, имеющей определённую целевую направленность. Воздействие стимулов на поведение человек, варианты стимулирования. Содержательные теории мотивации А. Маслоу и М. Клеланду.
реферат, добавлен 04.12.2016Процесс создания системы условий или мотивов, оказывающих воздействие на поведение человека, направляющих его в нужную для организации сторону, регулирующих его интенсивность, границы, побуждающих его проявлять старательность в деле достижения целей.
статья, добавлен 16.02.2019Роль человека в обществе. Наращивание и оптимальное использование человеческого и социального капитала в современных условиях. Концепции личности: сферы человеческой деятельности; социальные подсистемы и типы личности. Гуманизация общественной жизни.
курсовая работа, добавлен 13.02.2016Методы формирования, поддержания и изменения корпоративной культуры организации в рамках разработки стратегии реформирования компании. Модели организационного поведения личности. Поведенческая характеристика работника с учетом его роли и функций на фирме.
контрольная работа, добавлен 06.04.2017Изучение процесса становления и развития личности в профессии. Преемственность между различными этапами профессиональной подготовки. Формирование внутренних механизмов самоорганизации личности. Выбор оптимального пути профессионального саморазвития.
статья, добавлен 18.03.2018Мотивация как совокупность факторов, определяющих поведение человека. Политика в области мотивации и стимулирования сотрудников в компании. Характеристика современных методов и факторов мотивации, понятие содержательных и процессуальных ее теорий.
контрольная работа, добавлен 22.11.2015Основные подходы и принципы нейро-лингвистического программирования (НЛП). Методология моделирования поведения человека. Рекомендации по внедрению методики НЛП в современных организациях. Моделирование навыков лидерства (на примере компании "Фиат").
курсовая работа, добавлен 11.06.2012Факторы и особенности, определяющие психологию и поведение человека в конфликте. Происхождение термина "конфликт" и традиции накопления конфликтологических идей. Конфликты в ХХ веке. Актуальность и принципы развития противостояния в организациях.
презентация, добавлен 19.10.2013Содержание понятия и типология лидерства в управлении организацией, классификация по видам руководства. Структура механизмов воздействия лидера на коллектив, описание способов легитимации власти. Свойства личности, обуславливающие лидерское поведение.
курсовая работа, добавлен 17.11.2010Модель потребительского поведения. Влияние культурных, социальных, личностных и психологических характеристик на поведение потребителя туристических услуг. Типология клиентов на основе анализа их особенностей, поведения, черт характера и психологии.
курсовая работа, добавлен 17.09.2012Характер и темперамент как свойства личности, их влияние на поведение работника. Сущность и значение стратегического менеджмента в условиях рыночной экономики. Общая система правил оценки кандидата на этапе беседы руководителя с новым специалистом.
реферат, добавлен 23.01.2012Знакомство с особенностями выявления влияния трудового поведения на качество жизни человека. Трудовое поведение как индивидуальные или групповые действия, показывающие направленность и интенсивность реализации человеческого фактора в трудовой организации.
курсовая работа, добавлен 07.04.2014Изучение психологических закономерностей управленческой деятельности; выявление требований, предъявляемых к личности руководителя; рассмотрение влияния личностных качеств руководителя на успешность его деятельности. Внутренний имидж руководителя компании.
курсовая работа, добавлен 06.06.2012Характеристика нормативного поведения в малой группе. Изучение особенностей влияния норм, разделяемых большинством и меньшинством членов группы. Обобщение последствий отклонения индивидов от групповых норм. Сущность и типы конформного поведения личности.
контрольная работа, добавлен 30.09.2010Анализ проблем профессионализма. Понятие и сущность способностей. Моральные качества личности. Изучение управленческих способностей. Индивидуально-психологические особенности личности. Роль личности в системе управления, менеджерские характеристики.
курсовая работа, добавлен 21.02.2011Индивидуальность как особенности человека, отличающие его от других людей. Понятие и психологическая структура личности. Основные методы управления персоналом в коммерческом банке. Факторы, влияющие на мотивацию. Роль труда в формировании личности.
реферат, добавлен 17.04.2013Общие сведения о кафе "Трактир купца Сарибана". Характеристика модели организационного поведения организации. Особенности организационных коммуникаций и поведение групп. Возможности персонального развития на предприятии. Мотивация трудового поведения.
контрольная работа, добавлен 09.12.2015Сложная диалектика культуры и трудового поведения личности. Изучение факторов формирования эффективного трудового потенциала работника и экономического процветания общества. Динамическая система стандартов и образцов профессионального поведения.
статья, добавлен 18.03.2018Исследование организационного поведения в условиях реформирования государственных структур. Социально-психологические методы управления поведением человека в организации. Влияние общественно-политических изменений на организационную культуру в компании.
реферат, добавлен 26.03.2022Виды личностных качеств руководителей. Главные свойства управляющего. Его эмоционально-волевые черты характера. Основные управленческие функции менеджера и формы организации его деятельности. Систематизация и оценка разных форм власти на предприятии.
курсовая работа, добавлен 10.01.2017Условия работы в правоохранительных органах. Профессионально-психологические требования к личности сотрудника правоохранительных органов. Факторы, влияющие на состояние морально-психологической устойчивости человека. Принципы профессионального отбора.
реферат, добавлен 22.10.2015Руководство и власть в организации, концепция зависимости. Стили и формы управленческого поведения, формы власти и влияния. Планирование работы менеджера. Влияние на отдельные личности и группы, направление их усилий на достижение целей организации.
контрольная работа, добавлен 13.11.2016Личность и организация: аспекты их взаимодействия. Процесс формирования культуры личности современного менеджера. Особенности личной культуры менеджера как современного руководителя. Решение проблем формирования инновационной управленческой культуры.
курсовая работа, добавлен 31.03.2012Мотивация как совокупность причин психологического характера, объясняющих поведение человека, его начало, направленность и активность. Основные методы и приемы, формирующие ее на современном предприятии. Оценка роли и значения в системе управления.
реферат, добавлен 10.02.2015