Особливості формування та використання сільського трудового потенціалу
Формування трудового потенціалу як невід’ємної частини суспільного виробництва. Вплив соціально-економічних чинників на формування трудового потенціалу. Характерні риси сільського трудового потенціалу, аналіз його стану та раціонального використання.
Подобные документы
Особливості мотиваційного механізму праці в аграрному секторі. Забезпечення переходу від централізованої системи оплати труда до колективно-договірних принципів регулювання. Формування та ефективне використання трудового та кадрового потенціалу села.
статья, добавлен 20.02.2016Дослідження сутності та шляхів формування інноваційного потенціалу підприємства. Рівні інноваційного потенціалу залежно від інтенсивності інноваційних змін на підприємстві. Напрямки формування ключових, рольових та функціональних компетенцій організації.
статья, добавлен 24.03.2013- 78. Трудові ресурси
Населення як суб’єкт економічних та інших суспільних процесів і явищ, варіанти класифікації населення, обчислення коефіцієнту народжуваності. Вивчення формування структури трудових ресурсів, сутність трудового потенціалу, його показники і структура.
реферат, добавлен 28.08.2009 Проблема формування та використання кадрового потенціалу. Розробка та реалізація системи програмних заходів, орієнтованих на стратегічне управління кадрами. Державна соціальна й кадрова політика. Підвищення ефективності використання кадрового потенціалу.
статья, добавлен 03.01.2019Формування концептуальних підходів до конкурентоспроможності робочої сили. Уточнення визначень самих категорій: "робоча сила", "персонал", "конкурентоспроможність персоналу" та "конкурентоспроможність працівника". Аналіз складових трудового потенціалу.
статья, добавлен 29.09.2012Потенціал підприємства як економічна система. Альтернативність форм функціонування та розвитку. Загальні підходи щодо формування потенціалу підприємства. Фактори формування та розвитку потенціалу підприємства. Модель формування потенціалу підприємства.
реферат, добавлен 11.11.2011Історія зародження і формування шкіл наукового менеджменту. Характеристика злиття ресурсів виробництва і технології з людським потенціалом за вченням Ф. Тейлора. Роль шкіл наукового управління в організації трудового потенціалу і розвитку підприємств.
доклад, добавлен 22.03.2017Сутність методики оцінювання якості трудового життя. Різниця між поняттями "гідна праця" та "якість трудового життя". Виявлення особливостей оцінювання якості трудового життя в сільському господарстві. Вибір критеріїв оцінки якості трудового життя.
статья, добавлен 06.04.2019Дослідження теоретичних засад формування кадрового потенціалу підприємства, методичні підходи до оцінки його формування та використання. Розвиток уявлення про людину як суб’єкта економічного життя. Аналіз еволюції концепції управління людськими ресурсами.
статья, добавлен 30.08.2016Основні фактори формування трудового колективу, які дозволяють підприємству в умовах конкурентної боротьби забезпечити собі стабільне функціонування на визначеному ринку. Характеристика мінімізації втрат від нераціонального використання працівників.
статья, добавлен 06.04.2019Етапи та особливості формування трудового потенціалу підприємства. Концепції управління ним у промисловій організації в ринкових умовах. Формування нового контингенту керівників, спроможних здійснювати позитивну дію на розвиток стратегічних можливостей.
контрольная работа, добавлен 21.05.2016Характеристика стану та перспективного використання ресурсних можливостей та джерел розвитку підприємства. Інтерпретація та класифікація факторів, що впливають на формування інвестиційного потенціалу. Критерії класифікації інвестиційних портфелів.
статья, добавлен 10.04.2023Розробка концепції гуманістичної парадигми управління. Розвиток і розширення людських можливостей. Оптимізація трудового потенціалу підприємства. Класифікація елементів організаційної культури. Налагодження контролю поведінки та взаємин співробітників.
статья, добавлен 01.12.2017Вмотивованість праці і ефективне використання трудового потенціалу сільськогосподарських підприємств у виробничій діяльності за умов розвитку ринкової економіки. Визначення напрямків удосконалення мотиваційного механізму підвищення продуктивності праці.
автореферат, добавлен 03.09.2013Дослідження підходів до формування і розвитку потенціалу соціальної відповідальності менеджменту підприємств як соціально-економічних систем. Особливості формування потенціалу соціальної відповідальності за типами розвитку і поведінки підприємств.
статья, добавлен 20.01.2022Сутність персоналу та його роль у підвищенні ефективності діяльності підприємства. Категорії і професійно-кваліфікаційний склад робітників, конкурентоспроможність їх потенціалу. Шляхи підвищення якості трудового потенціалу підприємства ВАТ "ЛуАЗ".
курсовая работа, добавлен 05.07.2010Формування та розвиток кадрового потенціалу, раціональне використання трудових ресурсів. Капіталізація людського фактора і формування громадського капіталу. Фактори впливу на кадровий потенціал. Стратегії управління кадровим потенціалом компанії.
статья, добавлен 25.09.2016Теоретичні підходи до визначення поняття кадрового потенціалу та його формування на підприємстві. Обґрунтування наукових засад використання кадрового потенціалу для ефективного забезпечення інноваційного розвитку підприємств побутового обслуговування.
статья, добавлен 08.04.2019Способи впливу на працівників з метою формування високого рівня кадрового потенціалу. Характеристика адміністративних, економічних, організаційно-розпорядчих та виховних методів формування кадрів. Шляхи визначення необхідної виробничої поведінки.
автореферат, добавлен 02.10.2018- 95. Формування та підвищення ефективності використання кадрово-управлінського потенціалу агроформувань
Сутність, принципи формування і використання категорії кадрового потенціалу. Методи оцінки кадрів управління. Обґрунтування доцільності застосування інтегральних показників для кількісної оцінки ефективності персоналу. Забезпечення кадрової роботи.
автореферат, добавлен 28.07.2014 Аналіз теоретичних підходів до визначення поняття людського капіталу та кадрового потенціалу який формується у регіоні та на підприємстві. Розгляд сутності та характеристики даних категорій, та їх місце в сучасному соціально-економічному розвитку країни.
статья, добавлен 18.07.2018Моделі потенціалу та їх використання для оцінки поточних можливостей торгового підприємства. Характеристика основних принципів оцінки потенціалу підприємства. Оцінка потенціалу підприємства методом "квадрат потенціалу", побудова квадрата потенціалу.
контрольная работа, добавлен 14.06.2016Характерні особливості колективу з точки зору соціальної групи. Організаційні можливості коллективу. Процес створення трудового колективу як зміна дій керівників, спрямованих на формування персоналу підприємства. Етапи розвитку трудового коллективу.
реферат, добавлен 14.01.2012Реалізація мотиваційного механізму використання трудового потенціалу підприємства. Формування системи мотиваторів праці в залежності від інтересів працівників. Роль матеріальної та фінансової зацікавленості працівників у підвищенні трудової активності.
статья, добавлен 23.05.2023Теоретичні основи аналізу економічного потенціалу підприємства, його сутність, методологічні підходи. Аналіз стратегічного розвитку, досягнутого потенціалу внутрішнього середовища. Розробка рекомендацій з формування стратегії розвитку підприємства.
дипломная работа, добавлен 15.10.2012