Модель трудової мотивації на виробничому підприємстві, її складові

Питання формування ефективної моделі трудової мотивації на виробничому підприємстві. Індекси продуктивності праці, номінальної заробітної плати та інфляції в України. Основні складові ефективного управління продуктивністю як елементом трудової мотивації.

Подобные документы

  • Створення високоефективної системи оплати праці на сучасному підприємстві. Особливості впровадження інноваційних систем оплати праці на промислових підприємствах України. Динаміка зростання номінальної, реальної заробітної плати та продуктивності праці.

    статья, добавлен 23.06.2013

  • Поняття мотивації праці. Характеристика типів мотивації працівників. Опис шляхів подолання кризи трудової активності персоналу. Значення економічної, соціальної і моральної функції стимулювання працівників. Системи морального і матеріального стимулювання.

    реферат, добавлен 06.01.2016

  • Аналіз потенціалу інноваційних методів мотивації працівників, які сприяють підвищенню продуктивності праці. Підтримка корпоративної культури та створення позитивного робочого середовища: навчання та розвиток персоналу, тренінги, гнучкі графіки роботи.

    статья, добавлен 01.03.2024

  • Суть системи мотивації для управлінського персоналу підприємства. Аналіз підвищення продуктивності праці. Використання грошових виплат за досягнення поставлених цілей. Відсутність гнучкості і об'єктивної диференціації мотиваційних процесів в організації.

    статья, добавлен 29.03.2024

  • Дослідження й оцінка поведінки працівників у процесі трудової діяльності. Принципи стратегії управління та концептуальні підходи у роботі кадрових служб. Вдосконалення механізмів мотивації праці в Україні. Збереження сприятливого клімату у колективі.

    статья, добавлен 09.12.2022

  • Удосконалення системи мотивації персоналу. Покращення економічних, фінансових результатів господарської діяльності. Сучасна система трудових показників на підприємстві. Взаємозв’язок мотивації і рівня професійних досягнень. Управління персоналом на фірмі.

    статья, добавлен 25.09.2020

  • Механізм поетапного формування і реалізації процесу оцінки мотивування трудової діяльності працівників на сучасному гірничо-збагачувальному підприємстві з позицій енергозбереження. Створення умов стабільного збільшення вартості матеріальних ресурсів.

    статья, добавлен 21.05.2018

  • Обґрунтування структури та взаємозв’язку кількісних і якісних характеристик мотивації праці й результатів діяльності. Визначення та характеристика особливостей ефективного механізму мотивації результатів діяльності в контексті проведених аграрних реформ.

    автореферат, добавлен 28.09.2015

  • Соціально-економічна сутність категорії "мотивація трудової діяльності". Вплив конкурентоздатності працівників на мотивацію. Залежність розміру середньомісячної заробітної плати від трудової активності персоналу реструктуризованих аграрних підприємств.

    автореферат, добавлен 30.08.2013

  • Поняття атестації та мотивації персоналу: мета, завдання та правове регулювання. Аналіз та оцінка персоналу підприємства ТзОВ "Дубенський консервний завод". Характеристика системи мотивації та атестації на підприємстві, шляхи та методи її покращення.

    дипломная работа, добавлен 19.10.2012

  • Дослідження наукових поглядів на сутність мотивації праці. Характеристика традиційних та нетрадиційних методів мотивації, структура, складові елементи оплати праці. Методи оцінювання мотивації, систем оплати праці у сучасному економічному середовищі.

    статья, добавлен 01.10.2024

  • Взаємозв’язок між мотивацією та стимулюванням у трудовій діяльності організацій, їхні спільні і відмінні риси. Методи впливу на працівників і спонукання їх до покращення своєї роботи й підвищення ефективності трудової діяльності підприємства в цілому.

    статья, добавлен 28.09.2016

  • Роль держави у сфері заробітної плати, елементи її державного регулювання. Розгляд факторів мотивації працівників організації. Розробка механізму послідовного підвищення мотиваційного потенціалу працівників на основі виявлення їх мотиваційних потреб.

    статья, добавлен 06.12.2022

  • Основні аспекти мотивації для працівників підприємств, зайнятих науково-технічною діяльністю. Аналіз структури мотиваційного механізму інноваційної діяльності на підприємствах. Основні нематеріальні стимули мотивації працівників до відповідної роботи.

    статья, добавлен 04.02.2019

  • Сутність, основні цілі та функції контролінгу, його місце в системі управління підприємствами. Аналіз інструментарію оперативного контролінгу, основи управління витратами. Оцінка кадрового потенціалу в межах підвищення мотивації трудової діяльності.

    автореферат, добавлен 26.09.2015

  • Методичний підхід до комплексної оцінки задоволення соціально-економічних потреб працівника підприємства, тенденції, перспективи та напрямки реформування матеріальної мотивації працівника. Оцінка адекватності мотивів трудової поведінки працівника.

    автореферат, добавлен 25.09.2015

  • Дослідження поняття "мотивація" як економічної категорії. Аналіз зарубіжного досвіду мотивації на прикладі Японії. Варіанти удосконалення мотиваційних механізмів в системі менеджменту вітчизняних підприємств. Способи та методи мотивації персоналу.

    статья, добавлен 24.08.2018

  • Визначення впливу різних форм власності на процес соціального розвитку колективу підприємства, розробка його організаційної моделі та стратегії управління. Удосконалення трудової мотивації та соціальної сфери життєдіяльності персоналу організації.

    автореферат, добавлен 30.07.2014

  • Характеристика стану пивоварної промисловості в Україні. Проблеми стимулювання високоякісної праці. Мотивація персоналу: сутність і значення. Аналіз виробничо-господарсько ВАТ "Хмельпиво". Нематеріальне стимулювання як засіб покращення стану мотивації.

    магистерская работа, добавлен 08.04.2014

  • Основні складові ринкової системи. Оптимізація умов праці на підприємстві. Сукупність чинників виробничого середовища, які впливають на працездатність людини в процесі трудової діяльності. Реалізація прогресивних ідей соціальної політики підприємства.

    статья, добавлен 04.08.2017

  • Сутність мотивації та роль у системі управління персоналом підприємства в сучасних умовах. Стан, специфіка застосування відповідних систем на зарубіжних і вітчизняних підприємствах, оцінка якості. Методика моніторингу системи мотивації праці персоналу.

    автореферат, добавлен 28.07.2014

  • Вплив системи мотивації трудової діяльності, що базується на вивченні потреб, особистих цілей персоналу на практику менеджменту персоналу. Спеціальні індивідуальні винагороди – премії, що виплачуються за володіння навичками, які необхідні компанії.

    статья, добавлен 24.07.2017

  • Аналіз сучасних теорій мотивації персоналу щодо методології мотивації, практичних аспектів управління мотивацією кадрів. Форми винагород управлінського персоналу. Характеристика процесу побудови системи мотивації праці та його розподіл на стадії.

    статья, добавлен 25.12.2016

  • Структура та функції заробітної плати; принципи та складові елементи її організації. Загальна характеристика елементів ринку праці. Теоретичні аспекти поняття про дисципліну праці, її особливості та соціально-економічне значення в економічній системі.

    контрольная работа, добавлен 18.07.2011

  • Теоретичні засади вивчення мотивації персоналу підприємства. Види і принципи мотивації персоналу. Аналіз моделей мотивації персоналу на ВАТ "Мотор Січ". Пропозиції щодо підвищення ефективного використання моделей мотивації персоналу на ВАТ "Мотор Січ".

    курсовая работа, добавлен 29.09.2016

Работы в архивах красиво оформлены согласно требованиям ВУЗов и содержат рисунки, диаграммы, формулы и т.д.
PPT, PPTX и PDF-файлы представлены только в архивах.
Рекомендуем скачать работу и оценить ее, кликнув по соответствующей звездочке.