Порядок проведения аттестации государсвенных гражданских служащих
Теоретические основы аттестации государственных гражданских служащих. Особенности их проведения. Характеристика основных принципов, целей, задач и функций аттестации. Определение сроков проведения и список муниципальных служащих, подлежащих аттестации.
Подобные документы
Теоретические основы подготовки государственных и муниципальных служащих в Российской Федерации. Особенности зарубежного опыта профессиональной подготовки. Совершенствование системы переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих.
курсовая работа, добавлен 17.10.2013- 52. Антикоррупционные и этические стандарты служебного поведения государственных гражданских служащих
Правовые и организационные проблемы реализации антикоррупционных стандартов служебного поведения государственных гражданских служащих. Формирование административно-правового механизма противодействия коррупции в деятельности государственных служащих.
статья, добавлен 31.03.2019 Место государственной службы в достижении общенациональных целей, механизме управления государством. Описание и краткий анализ методов системы мотивации труда государственных гражданских служащих на сегодняшний день. Шесть основных стадий демотивации.
статья, добавлен 29.06.2020Правовые основы прохождения государственной службы в Российской Федерации. Квалификационные требования и ограничения при поступлении на государственную службу. Процедура проведения аттестации государственных служащих. Прекращение государственной службы.
курсовая работа, добавлен 12.02.2014Аттестация гражданского служащего как определение его соответствия замещаемой должности. Формирование и состав аттестационной комиссии, вынесение ею решения. Отзыв об исполнении подлежащим аттестации гражданским служащим должностных обязанностей.
контрольная работа, добавлен 01.11.2013Понятие, значение, общие условия и принципы госслужбы, классификация государственных служащих и анализ понятия "правовой статус". Аттестация государственных служащих, порядок ее проведения и квалификационные разряды госслужащих в настоящее время.
курсовая работа, добавлен 09.03.2010Основания и порядок поступления на службу. Замещение должности государственной гражданской службы. Служебный контракт и испытания при поступлении на службу. Порядок присвоения чинов и проведения аттестации служащих, последствия прекращения службы.
контрольная работа, добавлен 17.06.2015Проведен анализ локальных нормативных актов образовательных организаций, регулирующих порядок и периодичность проведения промежуточной аттестации обучающихся. Выявлены типичные нарушения установленных норм, и показан порядок и способы их устранения.
статья, добавлен 09.06.2021Проблемы формирования эффективной системы мотивации аппарата государственной службы. Факторы мотивации, влияющие на эффективную деятельность служащих. Анализ предложений по совершенствованию системы мотивирования государственных гражданских служащих.
статья, добавлен 23.04.2016Общая характеристика основных категорий государственных гражданских служащих в РФ. Изучение содержания образовательной программы подготовки госслужащих. Матрица определения уровня функционально-профессиональных требований к гражданскому служащему в РФ.
статья, добавлен 26.01.2020Обоснование комплексной методологии, необходимой для осуществления процедур оценки, а также определения показателей и критериев оценки деятельности гражданских служащих, не разработанных в настоящее время в государственных органах Российской Федерации.
статья, добавлен 22.03.2020Сущность аттестации. Анализ нормативно-правовых документов, отражающих становление системы аттестации в России. Характеристика аспектов, по которым имеются разночтения при проведении аттестации медработников. Пути совершенствования указанной системы.
статья, добавлен 27.02.2019Научно-теоретические аспекты мотивации и критерии оценки служебной деятельности государственных гражданских служащих. Научные школы управления. Исследования мотивов государственных служащих путем опросов. Мотивы выбора карьеры на государственной службе.
дипломная работа, добавлен 25.05.2015Отсутствие развитой антикоррупционной политики в кадровой политике государственных и муниципальных органов. Определение коррупции и включение в нее нематериальных благ. Важность закрепления прохождения полиграфа при аттестации государственных служащих.
статья, добавлен 24.05.2018Понятие и основные задачи аттестации сотрудников. Расторжение трудового договора в связи с неудовлетворительным результатом испытания как разновидности увольнения по несоответствию занимаемой должности сотрудника. Порядок аттестации сотрудников.
дипломная работа, добавлен 02.01.2013Анализ законодательных недоработок, разрозненности и пробельности норм правового регулирования аттестации работников по отдельным категориям. Важность установления в законе общих минимальных государственных гарантий при проведении аттестации работников.
статья, добавлен 19.10.2021Основы административно-правового статуса государственных гражданских служащих, установленного законодательством. Анализ и характеристика прав, обязанностей, ограничений и запретов для уполномоченного лица, особенности его юридической и социальной защиты.
реферат, добавлен 14.10.2014Управление карьерой как одно из направлений кадровой работы в организации, ориентированное на определение стратегии развития и продвижения специалистов. Законодательное регулирование функции планирования карьеры для государственных гражданских служащих.
статья, добавлен 09.12.2018Определение значения положений Конституции РФ для субъектов трудовых отношений. Особенности правового регулирования дисциплинарной ответственности государственных гражданских служащих в РФ. Классификация мер дисциплинарной ответственности госслужащих.
статья, добавлен 02.06.2020Исследование содержательной части законодательной инициативы Минэкономразвития России по разработке проекта нормативно-правового документа. Повышение эффективности контроля служебной деятельности государственных гражданских и муниципальных служащих.
статья, добавлен 09.01.2021- 71. Влияние индивидуальных факторов на профессиональное развитие государственных гражданских служащих
Содержание общих факторов, оказывающих влияние на профессиональное развитие государственных гражданских служащих. Анализ результатов исследования индивидуальной системы ценностей, мотивов и отношения к профессиональному развитию государственных служащих.
статья, добавлен 02.03.2020 Анализ пенсионного обеспечения как явления. Общая характеристика вступившего в силу Федерального Закона "Об изменениях, вносимых в пенсионное обеспечение". Особенности пенсионного обеспечения государственных гражданских служащих в Российской Федерации.
статья, добавлен 29.06.2018Рассмотрение путей совершенствования системы мотивации государственных и муниципальных служащих. Анализ основных факторов мотивации, влияющих на эффективную деятельность служащих. Разработка рекомендаций по совершенствованию системы мотивации служащих.
статья, добавлен 23.01.2019Поощрение и награждение гражданского служащего как форма общественного признания его заслуг. Разновидности и формы применяющихся поощрений государственных гражданских служащих и основания их назначения. Особенности, порядок и условия применения поощрений.
контрольная работа, добавлен 21.12.2011Поиск адекватной новым условиям модели функционирования государственной службы в Республике Казахстан. Законодательное оформление прохождения государственной службы чиновниками. Изучение порядка и условий проведения аттестации государственных служащих.
статья, добавлен 24.02.2018