Составляющие профессионализма менеджеров
Сущность профессионализма в управленческой деятельности. Анализ социально-профессиональной компетентности менеджеров. Направления повышения уровня профессиональной подготовки менеджеров в контексте обеспечения эффективного управления организацией.
Подобные документы
Понятие профессионализма и его составляющие. Виды профессиональной компетентности. Профессионал как ключевое звено компании. Анализ психологии профессионализма в туристической фирме. Основные пути развития специалиста, продвижение по карьерной лестнице.
курсовая работа, добавлен 07.12.2017Роль менеджера в организации, характеристика уровней управления. Сущность, цели, этапы и принципы делегирования полномочий. Преимущества метода делегирования полномочий. Ответственность в контексте делегирования. Классификация ролей руководителя.
реферат, добавлен 19.01.2011Характеристика исторически оформленных подходов и современных воззрений на формирование научной категории "социальный успех", анализ его структуры. Исследование понимание успеха представителями социально-профессиональной группы менеджеров среднего звена.
статья, добавлен 28.08.2018Понимание феномена профессиональной успешности, ее критериев и факторов в психологии. Мотивационные и ценностно-смысловые составляющие личности успешного менеджера. Анализ результатов диагностики мотиваций аффилиации, одобрения, профессиональной карьеры.
дипломная работа, добавлен 21.01.2016Подходы к определению сущности и роли управления и менеджмента. Организационная культура. Характер труда и роли менеджеров в организациях. Требования к профессиональной компетенции менеджеров. Роли менеджера на разных уровнях организационной иерархии.
курсовая работа, добавлен 02.06.2014Анализ проблем профессиональной подготовки современных менеджеров в сфере высшего управленческого образования в условиях реализации образовательных стандартов третьего поколения. Метод активизации обучения. Система оценивания профессиональных компетенций.
статья, добавлен 18.08.2018Теоретические основы управления трудовой карьерой менеджера. Продвижение по карьерной лестнице. Анализ и оценка персонала фирмы. Рост трудового стажа и повышение уровня профессионализма. Мероприятия по совершенствованию управления деловой карьерой.
курсовая работа, добавлен 10.06.2014Менеджер как специалист в области управления, основные требования к его качествам и ролям. Два принципа работы менеджера на страховом рынке: творчество свободного предпринимательства и администрирование. Специфика его профессиональной деятельности.
статья, добавлен 17.06.2018Анализ опыта участия менеджеров в советах директоров и ревизионных комиссиях в обществах с государственным участием. Выявление проблем управления на предприятиях, повышение эффективности управления госсобственностью. Внедрение инноваций в ведомствах.
статья, добавлен 19.08.2020Анализ административных, экономических, социально-психологических методов управления организацией, их основные элементы. Рассмотрение классификации и модели стилей руководства. Сравнительная характеристика деятельности американских и японских менеджеров.
курсовая работа, добавлен 17.09.2009Профессиональная подготовка современных менеджеров. Требования к их профессиональной компетенции. Анализ управленческой деятельности менеджера (на примере главного специалиста администрации города-курорта Железноводска), анализ должностных обязанностей.
курсовая работа, добавлен 18.02.2010Рассмотрение наиболее известных концепций управления зарубежных менеджеров. Сравнительный анализ современных управленческих концепций, выявление положительных и негативных аспектов каждой из них. Характеристика американской и японской моделей менеджмента.
статья, добавлен 15.01.2021Понятие принципов управления и их классификация. Условия организации деятельности менеджеров. Анализ финансового состояния и управленческого труда. Оценка личности руководителя и психологических критериев эффективности менеджмента на предприятии.
дипломная работа, добавлен 17.08.2011Сущность делегирования полномочий в теории управления, его цели, принципы и преимущества. Факторы эффективности организации распределения полномочий, характеристика причин блокирования этого процесса со стороны руководителей и со стороны подчиненных.
курсовая работа, добавлен 28.12.2010Стратегии поведения менеджеров в кризисных ситуациях. Поэтапное управление преобразованиями в практике бизнеса. Значение ценностей и приверженности менеджеров на стадии проверки эффективности преобразований в компаниях Fast Moving Goods и Motorola.
курсовая работа, добавлен 15.04.2016Особенности формирования системы стимулирования топ-менеджеров. Изучение задач комитета по кадрам и вознаграждениям. Методика определения мотивирующих факторов. Характеристик опционных программ. Инструменты стимулирования топ-менеджеров в корпорациях.
реферат, добавлен 10.11.2013Исследование классификации стилей управления. Характеристика стратегий руководителя. Методика мотивации и стимулирования изменений. Определение уровня компетентности менеджеров и позиции сотрудников. Анализ западных теорий управления организацией.
курсовая работа, добавлен 23.09.2014Понятие процесса управления социально-экономическими организациями. Основные функции руководителя в современной организации. Профессионализм управленческих кадров и его составляющие. Критерии профессионализма управленческой деятельности и их сущность.
курсовая работа, добавлен 01.09.2012Изучение роли менеджеров от Ахтоя до Лафлина и Минцберга. Характеристики, принципы, навыки и роли менеджеров на современном предприятии. Проведение исследования организационной, кадровой и продуктовой структуры организаций, стадии их жизненного цикла.
статья, добавлен 18.02.2021Управление трудовыми ресурсами как один из аспектов управленческой теории и практики. Основные составляющие системы профессиональной ориентации. Ключевые цели кадрового планирования. Участие функциональных менеджеров в процессе отбора персонала.
курсовая работа, добавлен 27.04.2014Характеристика способов мотивации топ-менеджеров, включающая в себя такие способы вознаграждений как краткосрочные премии и долгосрочную программу мотивации, которая призвана побудить менеджеров думать о стратегическом развитии бизнеса и росте компании.
контрольная работа, добавлен 04.10.2009Необходимость управления организационной культурой предприятия. Типология современных структур организации. Рассмотрение критериев анализа и принципы организационной культуры. Повышение уровня компетентности менеджеров в управленческой деятельности.
контрольная работа, добавлен 27.02.2014Основные причины неактивности отечественного предпринимательства. Роль инновационно-ориентированных менеджеров при активизации инновационной деятельности этих процессов. Ликвидация технологического разрыва между Россией и промышленно развитыми странами.
статья, добавлен 24.11.2018Международные и национальные стандарты по менеджменту проектов и профессиональной компетентности менеджеров предприятия. Влияние внедрения проектных методов управления на организацию бизнеса, документооборот и некоторые деловые процессы компании.
курсовая работа, добавлен 30.04.2014Общие характеристики организаций, планирование и мотивация их работы, организационные структуры органов управления. Разделение труда менеджеров, требования к их профессиональной компетенции. Функции, цели, задачи менеджмента. Содержание теорий управления.
шпаргалка, добавлен 07.12.2010