Теоретические подходы к управлению предпринимательскими сетями и отношениями в них
Научно–практические предпосылки к активизации предпринимательской деятельности субъектов малого и крупного бизнеса. Анализ подходов к управлению предпринимательскими сетями и отношениями между ее участниками с учетом специфики интеграционных процессов.
Подобные документы
Зависимость эффективности деятельности сотрудников от выбранного компанией подхода к управлению персоналом. Ухудшение отношений среди сотрудников и снижение авторитета руководителей в глазах начальства, что приводит к снижению эффективности труда.
статья, добавлен 28.08.2022Существующие методы управления персоналом, их достоинства и недостатки. Системный, интеграционный, динамический, структурный, функциональный и процессный подходы к управлению. Процессный подход при управлении персоналом машиностроительного предприятия.
статья, добавлен 20.05.2017Анализ подходов к управлению, преимущества процессного подхода и его связь с логистической активностью предприятия. Особенности транспортировки нефтепродуктов. Повышение логистической активности предприятия в сфере транспортировки нефтепродуктов.
статья, добавлен 13.07.2021Исторические предпосылки развития малого и среднего бизнеса. Основные функции малого и среднего бизнеса, их значение для развития экономики. Проблемы и особенности функционирования предприятий малого бизнеса "ТехноСоюз" и среднего бизнеса "Formapack".
курсовая работа, добавлен 13.10.2017Деятельность по управлению информационной составляющей бизнеса в разрезе уровней информационной пирамиды организации – стратегическом, текущем и оперативном. Сведения по управлению проектами и вопросами оценки эффективности информационных технологий.
учебное пособие, добавлен 26.04.2014Предпосылки перехода к процессному управлению, его значение для стратегически ориентированных предприятий. Анализ опыта российских компаний. Основные конкурентные преимущества, приобретаемые предприятием в результате перехода к процессному управлению.
статья, добавлен 20.08.2018Изучение структурных и содержательных основ деятельности по активизации мотивации трудовых достижений персонала, для реализации целей предприятия. Рассмотрение основных теорий и механизмов мотивации работников. Подходы к стимулирующему управлению.
курсовая работа, добавлен 12.12.2015Изучение концепции проектирования бизнеса. Анализ влияния внешней среды на построение организации. Формирование механизма управления с учетом специфики элементов организационной структуры и её внешней среды. Модель эффективности проектирования бизнеса.
статья, добавлен 30.05.2018Исторический подход к изучению менеджмента. Возникновение и эволюция менеджмента. Идеи, теории и практические подходы в менеджменте. Промышленный переворот и новые подходы к управлению. Школа человеческих отношений и поведенческие концепции менеджмента.
курсовая работа, добавлен 23.04.2019Сравнительный анализ функционального, процессного и системного подходов к управлению организацией. Рассмотрение основных информационных потоков в работе организации. Функциональная роль этапов внедрения процессного подхода к управлению в организации.
контрольная работа, добавлен 05.09.2015Анализ отечественного и зарубежного опыта функционирования интеграционных форм управления социальными организациями. Разработка научно-теоретических положений по формированию и развитию социально-ориентированного подхода к управлению организацией.
автореферат, добавлен 10.03.2014Создание концепции Единого информационного пространства взаимодействующих рыночных субъектов различных государств. Рассмотрение инновационных подходов к управлению логистическими процессами, обеспечивающих снижение затрат по цепи поставок в торговли.
статья, добавлен 31.08.2020Определение и причины возникновения фирмы, подходы к управлению ею, а также содержание реализуемых бизнес-процессов. Описание деятельности организации "ОниксМедиа" и ее организационная структура, а также моделирование и оптимизация бизнес-процессов.
дипломная работа, добавлен 30.06.2017Переход от управления персоналом к управлению человеческими ресурсами в кадровом менеджменте, тенденции его трансформации. Этапы отбора, методы оценки персонала. Анализ подходов к управлению человеческими ресурсами и требования к менеджеру по персоналу.
контрольная работа, добавлен 22.04.2016Теоретические аспекты конкуренции предприятий. Подходы к сущности конкурентных преимуществ, основные направления их формирования, значимость внутренних ресурсов для обеспечения конкурентного преимущества и концепция стратегического менеджмента бизнеса.
статья, добавлен 11.07.2018Понятие системного подхода, его основные черты, значение и принципы. Современное представление о системном подходе. Отличия традиционного и системного подходов к управлению. Определение понятия "системный анализ". Правила применения системного подхода.
реферат, добавлен 19.09.2014Подходы к управлению трудом в образовательном учреждении с учетом потенциала семейно-бытовой, коммуникативно-этнической, производственно-маркетинговой, научно-познавательной сфер жизни. Мотивационные теории концепций уровневого формирования потребностей.
статья, добавлен 02.06.2018Изучение сущности функционального и процессного подходов к управлению. Принципы и условия успешного реинжиниринга. Типичные ошибки при его проведении. Классификация бизнес-процессов в организации. Способы и технологии описания и моделирования процессов.
учебное пособие, добавлен 14.02.2017Теоретические основы процесса мотивации в организациях. Методы и приемы стимулирования работников, зарубежные подходы к управлению. Анализ внутренней и внешней среды. Система социально-психологических факторов в управлении стимулированием персонала.
курсовая работа, добавлен 08.05.2016- 95. Реактивные и проактивные методы управления отношениями со стейкхолдерами в антикризисном управлении
Определение основных факторов успеха антикризисного управления фирмой. Оценка позиции, которую занимают стейкхолдеры во время кризиса компании. Рассмотрение преимуществ реактивного и проактивного методов управления отношениями со стейкхолдерами.
статья, добавлен 12.05.2018 Анализ проблем риска в хозяйственной деятельности. Система оценки риска, управление риском и финансовыми отношениями, возникающими в процессе бизнеса. Приемы стратегии и финансового менеджмента как механизм по определению и снижению неопределённости.
дипломная работа, добавлен 21.01.2015Менеджмент как современная система управления предприятием, действующая в условиях рыночной экономики. Научные подходы к управлению: системный, ситуационный, программно-целевой и подход к управлению как к процессу. Анализ системы управления ООО "Санон".
курсовая работа, добавлен 28.09.2010Основные аспекты теории управления инновационными проектами. Международные организации и стандарты по управлению проектами. Примеры известных инновационных проектов в регионе и распределение их по признаку "масштабности". Подходы к управлению проектами.
контрольная работа, добавлен 08.03.2012Экономические и социальные функции малого предпринимательства в современном обществе. Основные черты, которые присущи данной сфере деятельности, факторы успеха деятельности. Анализ профессиональной деятельности предпринимателей в области малого бизнеса.
статья, добавлен 11.09.2018Характеристика взаимодействия мелкого и крупного бизнеса в Великобритании, Бельгии и Японии. Преимущества, области применения и нормативное регулирование промышленного аутсорсинга, анализ его применения в Казахстане; причины ограничения развития в России.
курсовая работа, добавлен 20.04.2010