Методологические основы управления программами развития регионов Украины
Содержание, принципы философии стандарта Р2М, которая содержит рекомендации по управлению инновационными программами развития организаций. Взаимоувязанный комплекс мероприятий, направленный на развитие инфраструктуры природно-ресурсного потенциала.
Подобные документы
Анализ сущности системы управления персоналом на предприятии. Анализ организационной структуры управления предприятием и рекомендации по ее улучшению. Оценка соответствия структурного и кадрового потенциала предприятия его целям и стратегии развития.
дипломная работа, добавлен 10.05.2017Методические основы формирования и развития кадрового потенциала в органах государственного управления. Анализ практики развития кадрового потенциала пенсионного фонда РФ. Организационно-методические основы управления кадровым потенциалом фонда.
курсовая работа, добавлен 01.02.2014Сущность понятия "трудовые ресурсы". Состояние трудового потенциала Украины, подходы к оценке. Обязательное условие высокой эффективности управления предприятием. Уровень компетенции руководителей, направления повышения. Цель государственной политики.
реферат, добавлен 21.09.2013Статистический анализ судоремонтной отрасли. Аналитический обзор современных взглядов на развитие методологии управления проектами, программами и портфелями. Разработка энтропийной модели управления рисками в процессе реализации проектов ремонта судна.
статья, добавлен 29.09.2016Инновационный проект как проект, содержащий технико-экономическое, правовое и организационное обоснование конечной инновационной деятельности. Комплекс мероприятий по решению проблемы и реализации целей. Сбалансированность ресурсов для реализации плана.
курсовая работа, добавлен 23.01.2015Разработка мероприятий для сохранения научно-технического потенциала, его развития и поддержки. Содержание инновационной деятельности в экономической сфере, его закономерности и значение. Подходы к управлению в данной области и оценка его эффективности.
статья, добавлен 23.03.2018Проблемы и особенности реализации гуманистического подхода к управлению персоналом организаций. Теоретические основы гуманистической парадигмы управления персоналом. Сравнительный анализ рационалистического и гуманистического подходов к управлению.
курсовая работа, добавлен 01.02.2013Содержание понятие управления развитием корпорации. Подходы, методы и модели управления развития корпорациями. Отечественный и зарубежный опыт управления развития корпорацией. Теоретические основы управления развитием корпорации на основе методики BSC.
курсовая работа, добавлен 13.01.2017Теоретико-методологические основы проведения внутренней диагностики компании, место и роль в ней SWOT-анализа. Диагностика ресурсного потенциала предприятия и анализ конкурентной позиции фирмы. Разработки стратегии и направлений развития организации.
курсовая работа, добавлен 05.02.2013Сущность, принципы и методологические основы системного подхода к управлению качеством. Анализ и оценка системы управления качеством на ООО "Нефтекамский завод шин ЦМК". Предложения и рекомендации по совершенствованию системы менеджмента качества.
дипломная работа, добавлен 21.12.2014Развитие кадрового потенциала организации как комплексная функция управления персоналом. Уровни трудового потенциала, его основные функции. Принципы управления кадровым потенциалом работника организации. Концепция развития человеческих ресурсов.
реферат, добавлен 14.12.2015Роль инновационной инфраструктуры в формировании инновационного потенциала. Процессно-ориентированный подход к управлению. Значение внедрения механизма управления, основанного на логистике опыта, для повышения эффективности инновационного процесса.
статья, добавлен 02.02.2019- 38. Двойственный характер инновационного потенциала в управлении региональной инновационной системой
Инновационное развитие социально-экономических систем независимо от уровня управления. Потенциал систем, экономические, социальные и экологические индексы с учетом неравномерности развития регионов. Методологическая база оценки инновационного потенциала.
статья, добавлен 09.06.2017 Организация как объект управления и среда для инновационных процессов. Исследование классических теорий менеджмента. Содержание организационной культуры. Формирование команд для управления инновационными процессами. Профессиональные функции менеджеров.
учебное пособие, добавлен 12.05.2014Содержание стратегического управления предприятием. Методы планирования развития бизнеса. Пути проведения анализа ресурсного потенциала фирмы. Ценности высшего руководства. Построение матрицы возможностей и жизненного цикла продукта. Виды стратегий.
курс лекций, добавлен 02.05.2015Основы прогнозирования развития системы образования. Целеполагание прогнозирования развития системы образования. Методологические основы, принципы и формы индикативногопланирования развития системы образования. Описание долгосрочного прогнозирования.
курсовая работа, добавлен 26.01.2020Особенности развития стоматологического бизнеса и клиник как организаций. Исследование особенностей развития стоматологического бизнеса. Оценка развития стоматологической клиники "Дантист". Рекомендации по управлению развитием стоматологических клиник.
дипломная работа, добавлен 03.06.2014Основные положения управления инновациями в организациях: общие вопросы развития социально-экономических систем, содержание инновационного менеджмента, современные технологии и их жизненный цикл. Главные моменты в управлении инновационными проектами.
курс лекций, добавлен 21.02.2012- 44. Исследование кадрового потенциала и разработка мероприятий по его управлению на примере ПАО "РБК"
Понятие кадрового потенциала. Специфика кадрового состава медиаорганизации. Воздействие экономических методов управления на кадровый потенциал организации. Система управления кадровым потенциалом организации. Оценка кадрового потенциала предприятия.
курсовая работа, добавлен 12.04.2019 Анализ экспериментальной апробации организационно-экономического механизма развития кадрового потенциала инновационной инфраструктуры Беларуси с помощью качественного прогноза при применении теории адаптивного ожидания и цивилизационного заимствования.
статья, добавлен 19.10.2021Рассмотрение процессов, составляющих структуру системы управления образовательным учреждением. Построение модели подпроцесса управления образовательными программами. Рассмотрение структуры и содержания технологии решения профессиональных задач.
статья, добавлен 25.07.2020Система управления развитием творческого потенциала работников. Концепция управления персоналом, которая в настоящее время ориентирована на возрастающую роль личности, знание ее мотивационных установок. Методы управления творческим потенциалом.
статья, добавлен 21.09.2018Создание на предприятии специализированных организационных структур для управления инновационными ресурсами. Разработка и внедрение инноваций экономического характера. Основные преимущества предприятия в результате создания отдела инновационного развития.
контрольная работа, добавлен 26.10.2010Разработка методики определения эффективности федеральных целевых программ развития регионов. Оптимизация распределения средств, выделяемых на потребности сельских территорий. Управление, контроль затрат на содержание объектов социальной инфраструктуры.
статья, добавлен 21.01.2021Системное исследование проблем управления инновационным развитием регионов на основе применения сценарного подхода, обоснования направления развития инновационно-инертных регионов РФ. Стратегические направления инновационного развития территорий.
статья, добавлен 19.04.2023