Методы анализа ассортиментной политики предприятия
Ассортиментная и ценовая политика как инструмент повышения эффективности деятельности организации, методы анализа. Использование понятия вклада на покрытие или маржинального дохода для оценки влияния объема продаж, цены и структуры затрат на прибыль.
Подобные документы
Кадровая политика как составная часть всей управленческой деятельности и производственной политики организации. Цели, принципы и общие требования кадровой политики. Аттестация кадров и её процедура. Методы формирования, отбор и подбор кадров и персонала.
реферат, добавлен 12.04.2010Содержание понятия, виды и факторы внешней среды организации. Параметры ее оценки руководителями. Роль анализа внешней среды в процессе стратегического планирования, а также его цель, особенности и методы. Основные компоненты макроокружения предприятия.
курсовая работа, добавлен 08.08.2011Определение основных направлений управленческого анализа хозяйственной деятельности на торговых предприятиях. Анализ динамики розничного товарооборота и валового дохода ООО "Дальамо". Оценка товарных ресурсов и повышение эффективности деятельности фирмы.
курсовая работа, добавлен 08.04.2013- 104. Современные проблемы в процессе проведения финансового анализа предприятия на стадии банкротства
Рассмотрение современных проблем в существующей арбитражной системе в части проведения финансового анализа предприятия, находящегося в процессе процедуры банкротства. Управленческие решения в части повышения эффективности деятельности организации.
статья, добавлен 21.01.2021 Понятие, типы и критерии эффективности функционирования организационной структуры предприятия. Методы оценки сильных и слабых сторон оргструктуры, пути ее усовершенствования. Рекомендации по улучшению организации управления ЗАО "Русский Бисквит".
курсовая работа, добавлен 18.06.2010Изучение аспектов ценообразования при переходе к рыночной экономике, цена как экономическая категория. Ценовая политика предприятия: сущность, виды и факторы, определяющие ее эффективность. Разработка политики ценообразования на примере фирмы "Юг-Фарм".
дипломная работа, добавлен 25.02.2010Факторы, вызывающие проблемы в хозяйственной деятельности предприятия. Совершенствование структуры управления, организации материального снабжения, кадровой, социальной и ассортиментной политики. Принципы менеджмента в Отеле Липпия Гольф Резорт.
отчет по практике, добавлен 09.04.2015Основные стадии стратегического управления, понятие матрицы портфельного анализа. Использование цепочки ценностей М. Портера как инструмента диагностики финансового состояния организации. Использование матрицы МакКинси в портфельном анализе организации.
реферат, добавлен 12.04.2015Экономическая сущность предпринимательских рисков и их виды. Методы анализа и оценки финансовых рисков, проведение анализа чувствительности и расчет токи безубыточности. Способы управления предпринимательскими рисками в деятельности предприятия.
курсовая работа, добавлен 21.04.2010Затраты и обеспечение качества продукции. Этапы формирования и виды затрат на качество продукции. Информационная база анализа затрат на качество продукции. Методы анализа затрат, анализ брака и потерь от брака. Экономическая эффективность новой продукции.
курсовая работа, добавлен 10.04.2010Теоретико-методические аспекты исследования среды и структуры управления организации. Историческая справка предприятия, оценка миссии и стратегических целей. Зарубежный опыт анализа организационной структуры предприятия и эффективности менеджмента.
курсовая работа, добавлен 11.08.2014Понятие, сущность и задачи кадровой политики предприятия, критерии ее оценки и направления совершенствования. Исследование специфики кадровой политики организации ОАО "Лукойл". Анализ ее влияния на процесс управления производством на предприятии.
курсовая работа, добавлен 10.09.2017Рассмотрение теоретической основы экономического анализа кадрового потенциала предприятия. Проведение и изучение экономического анализа кадрового потенциала. Определение основных направлений повышения эффективности кадрового потенциала организации.
курсовая работа, добавлен 06.10.2016Понятие кадровой политики, ее виды и критерии оценки. Основные этапы кадровой политики, структура и характеристика ее составляющих. Суть эффективного анализа трудового потенциала работников. Влияние факторов на состав и структуру персонала предприятия.
курсовая работа, добавлен 27.02.2011Характеристика системного анализа, который можно считать главным универсальным методом анализа деятельности сложных экономических, технических, социальных и других систем. Методы типа "мозговая атака", "коллективная генерация идей". Методы типа сценариев.
курсовая работа, добавлен 28.06.2010Основные подходы к определению и этапы построения кадровой политики. Рекомендации по улучшению кадровой политики организации. Анализ эффективности деятельности предприятия. Пути решения проблем связанных с реализацией кадровой политики предприятия.
курсовая работа, добавлен 04.03.2009Место hr – службы в структуре управления предприятием, сокращение затрат компании с помощью анализа должности. Систематизация функций, выполняемых данным подразделением, методы их классификации и расчет материальных расходов, идущих на их выполнение.
курсовая работа, добавлен 19.01.2014Определение себестоимости единицы продукции и рентабельности затрат при переходе на выпуск новой продукции – зажигалок. Расчет объема продаж, при котором обеспечивается безубыточная деятельность предприятия. Вычисление прибыли от продаж продукции.
задача, добавлен 04.06.2017Рассмотрение современных технологий оценки персонала, а также результатов анализа эффективности внедрения мотивирующих стимулов в систему оценки результативности работников. Анализ влияния факторов оценки персонала на мотивацию сотрудников организации.
статья, добавлен 05.06.2018- 120. Бенчмаркинг как инструмент стратегического анализа в управлении конкурентоспособностью организации
Возникновение и развитие, цель и предмет бенчмаркинга. Сравнительные характеристики типов бенчмаркинга, сроки проведения и комбинация методов анализа. Проблемы и перспективы применения бенчмаркинга в России. Инструмент повышения конкурентоспособности.
аттестационная работа, добавлен 23.07.2016 Характеристика и назначение анализа финансовой устойчивости организации, основные методы его проведения. Стратегическое планирование и оперативное управление финансовой устойчивостью предприятия, разработка мероприятий по повышению их эффективности.
курсовая работа, добавлен 22.04.2016Алгоритм диагностики структуры управления организации. Рассмотрение методов функционально-стоимостного и общего экономического анализа для выяснения эффективности управления. Составление матрицы для оптимизации задач стратегического развития организации.
статья, добавлен 16.08.2018Понятие организации как объекта управления. Инструменты повышения эффективности управления в организациях, использование STEP и SWOT-анализа. Система критериев оценки существующей системы управления и анализ организационного развития предприятия.
дипломная работа, добавлен 12.05.2011Понятие кадровой политики - целенаправленной деятельности по созданию трудового коллектива, который наилучшим образом способствовал бы совмещению целей и приоритетов предприятия и его работников. Оценка кадровой политики и методы ее совершенствования.
реферат, добавлен 06.03.2011Анализ специфики деятельности предприятий сферы услуг как вида экономической деятельности. Основные цели и задачи анализа туристической деятельности. Методы ситуационного моделирования. Действия аналитика в условиях возникновения рисковых ситуаций.
контрольная работа, добавлен 29.12.2014