Концептуалізація структурних вимірів корпоративної ідентичності
Класифікація складових елементів корпоративної ідентичності, її використання як набору унікальних атрибутів компанії, забезпечення її конкурентних переваг. Оптимальні підходи до корекції уніфікованої системи вимірів корпоративної ідентичності підприємств.
Подобные документы
Обґрунтування доцільності формування стратегії корпоративної соціальної відповідальності компанії та її інтеграції в бізнес-стратегію. Аналіз принципів, завдань, напрямів та заходів, що складають стратегію корпоративної соціальної відповідальності.
статья, добавлен 18.12.2020Недостатнє усвідомлення менеджментом етапів реалізації корпоративної культури як причина незадовільного зовнішнього середовища виробничо-господарської діяльності. Елементи графічної моделі корпоративної культури підприємств машинобудівної галузі.
статья, добавлен 05.12.2018Дослідження практики застосування комунікаційних важелів формування та розвитку корпоративної культури. Підвищення ефективності діяльності, формування бренду компанії та її ринкової вартості. Роль корпоративної культури у досягненні компанією успіху.
статья, добавлен 09.09.2017Розкриття суті корпоративної стратегії, її складових, принципів формування та процесу реалізації операторами телекомунікаційного ринку. Особливості застосування SWOT-аналізу. Пропозиції щодо використання інтегральної системи корпоративного управління.
статья, добавлен 01.01.2019Поняття, сутність та структура корпоративної культури. Розгляд методів управління транснаціональними корпораціями. Умови та особливості становлення корпоративної культури вітчизняних підприємств. Вплив іміджу на ефективність управління підприємством.
творческая работа, добавлен 19.04.2015Дослідження поняття корпоративної культури та визначення необхідності її формування в державній службі зайнятості з метою підвищення ефективності її функціонування. Зростання інтересу до корпоративної культури серед академічного менеджмент забезпечення.
статья, добавлен 30.12.2018Впливу корпоративної культури підприємства на формування його інноваційного потенціалу. Аналіз сутності корпоративної культури, розгляд її рівнів, елементів, обґрунтування її функцій в сучасних умовах. Нові типи корпоративних культур в сучасному бізнесі.
статья, добавлен 06.02.2023Методика інтегральної оцінки ефективності діяльності підприємств в сфері корпоративної соціальної відповідальності. Поєднання концепції "потрійного результату" з системою показників для отримання полівекторної оцінки корпоративної соціальної діяльності.
статья, добавлен 29.07.2016Розкриття сутності символічного блоку корпоративної культури та його роль у становленні й розвитку сучасної організації. Символічна складова корпоративної культури сучасних організацій. Роль символів у становленні корпоративної культури організацій.
статья, добавлен 04.11.2018Вивчення чинників становлення корпоративної культури майбутніх фахівців. Основні психологічні чинники розвитку корпоративної культури у майбутніх фахівців. Модель системи взаємопов’язаних компонентів оцінювання, пристосування, інтеграції та ідентифікації.
статья, добавлен 04.06.2023Визначення основних репутаційних ризиків у сфері корпоративної соціальної відповідальності. Розгляд етапів визначення рівня розвитку ділової репутації компанії. Виокремлення напрямів виникнення ризиків у сфері корпоративної соціальної відповідальності.
статья, добавлен 18.09.2022Розгляд та аналіз структурних елементів корпоративної культури підприємства. Визначення мети її існування - мотивації робітників до ефективної праці, що сприяє досягненню цілей підприємства. Ознайомлення з класифікаційними типами корпоративної культури.
презентация, добавлен 26.05.2021Види формування корпоративної соціальної відповідальності. Світові тенденції розвитку корпоративної соціальної відповідальності як елемента конкурентоспроможності. Нормативно-правова база розвитку корпоративної соціальної відповідальності в Україні.
курсовая работа, добавлен 25.11.2018Визначення корпоративної соціальної відповідальності в сучасних українських компаніях. Ключові проблеми умов праці, напрямки та перспективи їх вирішення. Шляхи забезпечення безпеки праці на прикладі української компанії System Capital Management.
реферат, добавлен 25.04.2015- 40. Трансформація комунікаційних парадигм у світлі концепцій корпоративної соціальної відповідальності
Аналіз корпоративної філантропії, соціальних інновацій, прикладів успішної взаємодії бізнесу із суспільством в рамках стратегій корпоративної соціальної відповідальності, використання комунікаційних інструментів. Культура заохочення філантропії.
статья, добавлен 30.08.2018 - 41. Формування видів корпоративної соціальної відповідальності в аграрному секторі економіки України
Теоретичне узагальнення видів здійснення корпоративної соціальної відповідальності підприємств аграрного сектору національної економіки. Визначення інструментів реалізації програм корпоративної соціальної відповідальності та сфер їхнього впливу.
статья, добавлен 15.05.2018 Усвідомлення цілей і завдань розвитку організації. Визначення стратегії побудови ефективної корпоративної культури. Використання неформальних заходів для мотивації персоналу. Формування компетенцій та робочого менталітету трудового колективу компанії.
статья, добавлен 18.04.2024Аналіз проблем корпоративного управління. Основні процеси формування корпоративних економічних відносин у світі і в Україні. Головна система заходів, спрямованих на забезпечення ефективного розвитку корпоративної системи управління підприємством.
статья, добавлен 25.02.2016Стаття присвячена назрілим питанням корпоративної культури, приведено визначення дефініції "корпоративна культура", наголошено на важливості корпоративної культури як важливої складової менеджменту підприємства. Акцентовано увагу на недооціненні ролі.
статья, добавлен 22.04.2024Досліджено зарубіжний досвід трансформації корпоративної культури публічного управління, що в майбутньому сприятиме розробленню ефективних методик адаптації корпоративної культури управління вимогам часу. Ключові цінності корпоративної культури.
статья, добавлен 19.12.2023Дослідження особливостей моделювання розвитку корпоративної культури для машинобудівних підприємств України. Визначення основних рис опору процесам розвитку корпоративної культури. Характеристика основних моделей та аналіз можливих напрямів їх розвитку.
статья, добавлен 31.12.2018Визначення методичного підходу до формування корпоративної культури в процесі організаційних змін, основаного на послідовному оцінюванні рівня корпоративної культури, визначенні напрямів її формування та простору альтернатив, вибору пріоритетних заходів.
статья, добавлен 05.04.2019Дослідження ролі корпоративної культури у підвищенні конкурентоспроможності туристичного підприємства. Забезпечення якісних показників, що створюють пріоритетність туристичної продукції фірми на ринку, виявлення переваг та недоліків товарів-аналогів.
статья, добавлен 08.02.2024Розгляд вимірів організаційної культури. Визначення типів корпоративних культур досліджуваних організацій. Аналіз задоволеності респондентів кожної досліджуваної компанії впроваджуваними заходами внутрішньої корпоративної соціальної відповідальності.
статья, добавлен 18.11.2022Організаційно-економічний механізм управління розвитком корпоративної культури підприємства. Фактори, що стримують розвиток корпоративної культури. Охарактеризовано сутність, принципи та етапи управління розвитком корпоративної культури підприємства.
статья, добавлен 02.01.2019