Ділова нарада
Ділова нарада як ухвалення єдиного рішення з важливого для життєдіяльності колективу питання, визначення її найважливіших показників. Сутність і специфіка ділового спілкування. Різне трактування змісту інформації для мовця та слухачів, зворотній зв'язок.
Подобные документы
Моделі і методи прийняття рішень. Підвищення ефективності роботи управлінського персоналу. Рішення як вибір альтернативи. Спосіб визначення ймовірності. Способи отримання релевантної інформації. Моделювання оцінки впливу прийнятого рішення на конкурентів.
реферат, добавлен 18.10.2014Основні етапи процесу прийняття управлінського рішення. Розроблення ефективного інформаційного забезпечення, а також збір і оброблення додаткової інформації. Формулювання основної мети та проведення структурного аналізу об'єкта управлінського рішення.
реферат, добавлен 29.10.2012Вплив пандемії коронавірусу та інформації про хворобу на трудову активність, коли роботодавці прийняли рішення про призупинення діяльності або переведення їх на дистанційну форму роботи, що в умовах вимушеної самоізоляції призвело до проблем комунікації.
статья, добавлен 19.12.2023Вивчення методів індивідуального і колективного творчого пошуку. Визначення послідовності етапів інтуїтивної технології прийняття рішення. Оцінка об'єктивності інформації як інтегрального критерію. Сфери використання поведінкової моделі прийняття рішень.
тест, добавлен 10.12.2014Сутність, компоненти, складові організаційної культури, методи її діагностування та можливі шляхи формування. Управління науково-методичною роботою педагогічного колективу. Формування спільних цілей, ділового кредо в загальноосвітніх навчальних закладах.
статья, добавлен 25.03.2016Етапи процесу ухвалення рішень на підприємстві, розподіл повноважень під час їх розроблення та прийняття. Стиль управління, оцінка керівника виробничого підрозділу. Особливості автоматизації управління економічною ефективністю діяльності підприємства.
статья, добавлен 09.12.2018Дослідження передумов виникнення та історії розвитку менеджменту. Основні складові управлінського процесу: моделювання стану об'єкту управління на підставі інформації, що поступає від нього, ухвалення управлінських рішень та організація їх виконання.
контрольная работа, добавлен 02.02.2013З’ясування характерних ознак управлінських рішень, аналіз основних підходів щодо різновидів управлінських рішень. У колективі організації чи установи рішення може приймати навіть звичайний працівник, наприклад, в умовах кризової ситуації чи аварії.
статья, добавлен 10.11.2022Менеджмент як мистецтво роботи з людьми. Основні функціональні обов'язки менеджера. Його рівні: вищий, середній, лінійний. Види взаємостосунків в організаціях. Управлінська піраміда. Вимоги до менеджерів: концептуальна, ділова та фахова кваліфікація.
реферат, добавлен 09.04.2013Наголошується на важливій ролі переговорів у професійному спілкуванні, оскільки комунікативною метою переговорів є встановлення, підтримка і розмикання контакту. Також розглядаються чинники мовленнєвої поведінки особи, мотиви та комунікативна стратегія.
статья, добавлен 23.03.2023Форми звіту про виконану роботу, завдання, доручення, плану, підготовку чи проведення заходів. Приклад оформлення інформаційного документу. Прості і мотивовані прохання чи пропозиції до окремої особи. Зразок і обов’язкові реквізити ділової заяви.
презентация, добавлен 23.10.2014Визначення поняття "процес ухвалення рішення", його основні підходи, стадії та вимоги. Аналіз механізмів управлінських рішень в організації. Дослідження впливу інтервалу між поставками на сумарні витрати та зберігання матеріально-технічних ресурсів.
курсовая работа, добавлен 08.04.2015Визначення впливу різних форм власності на процес соціального розвитку колективу підприємства, розробка його організаційної моделі та стратегії управління. Удосконалення трудової мотивації та соціальної сфери життєдіяльності персоналу організації.
автореферат, добавлен 30.07.2014Елементи робочого місця в апараті управління й важливі правила для ефективної праці менеджера впродовж дня. Шляхи раціоналізації роботи керівника з документами, план організації та проведення ділових зустрічей, вдосконалення практики прийому відвідувачів.
реферат, добавлен 27.11.2010Взаємозв'язки між показниками інвестиційного проекту. Побудова формалізованого вигляду критерію прийняття найкращого інвестиційного рішення. Послідовність управління інвестиційним ризиком підприємства в процесі формування його інвестиційного портфеля.
статья, добавлен 30.07.2016Портрет сучасного менеджера і його основні ролі. Вимоги до особистості керівника та його професіональних навичок. Етика менеджера: поняття, значення й функції. Моральні принципи менеджменту. Цінності й норми етики керуючого. Кодекс ділового спілкування.
курсовая работа, добавлен 24.03.2009Сутність і зміст спілкування як типу діяльності, системи ставлення людини до інших, використовувані етичні норми та моральні цінності. Принципи підприємницької, менеджерської, керівницької етики. Фактори, які стимулюють формування етичної поведінки.
статья, добавлен 13.07.2017Методи вивчення інформаційних потреб та формулювання запитів. Методи збору інформації. Сутність комунікації, її роль у системі управління компанією. Керування комунікаційними процесами. Конфіденційний документообіг, сутність управління комунікаціями.
дипломная работа, добавлен 03.03.2013Ділові взаємовідносин та їх складові. Соціальний і психологічний аспекти ділового спілкування. Психологія групи і ділові взаємовідносини. Конфлікт як один з головних чинників розладу діяльності і взаємовідносин у колективі. Теоретичні механізми лідерства.
дипломная работа, добавлен 15.07.2009Сутність поняття управлінського рішення. Механізм керування виробничим процесом. Основні підходи до вирішення проблем. Фактори впливу на процес формування та аналізу можливостей. Сутність контролю за виконанням обраної стратегії на прикладі ресторану.
курсовая работа, добавлен 21.01.2011Основні види кадрових стратегій підприємства. Організаційна структура системи управління персоналом. Типи і види організаційних структур. Підбір персоналу та якість трудових ресурсів. Ділова оцінка працівників. Характеристики змістовних теорій мотивації.
курсовая работа, добавлен 05.08.2013Роль комунікацій у функціонуванні та здобутті певних досягнень для організації / бізнесу на ринку. Розгляд ділової комунікації, характеристика її форм, розгляд переваг та недоліків кожної з них. Особливості проведення ділових комунікацій в епоху пандемії.
статья, добавлен 10.11.2022Аналіз ринку робочої сили з позиції його впливу на формування факторів виробництва для успішної реалізації місії організації. Ділова оцінка персоналу в організації з метою виявлення ступеня відповідності особистих якостей працівника певним вимогам.
автореферат, добавлен 25.02.2014Поняття соціальної відповідальності та її види: моральна, персональна, політична. Переваги та недоліки соціальної відповідальності. Суперечності між комерційною ефективністю корпорацій і рівнем соціального добробуту суспільства. Соціальний контракт.
реферат, добавлен 26.02.2012Прийняття рішення соціального характеру. Поняття ефективності управлінських рішень. Ефективність ухвалення рішень менеджером. Теоретично-методологічні та методичні прийоми оцінки ефективності окремих заходів. Розрахунок економічної ефективності рішень.
реферат, добавлен 26.04.2013