Разработка компьютерной консультационной студенческой юридической службы
Рассмотрение деятельности студенческого правового бюро, его нормативно-правового обеспечения, выделение основных функций сотрудников бюро для их последующей автоматизации. Обоснование необходимости программно-технических средств для правового бюро.
Подобные документы
Перечень законов РФ, составляющих законодательную базу правового регулирования инновационной деятельности. Понятие об интеллектуальной собственности. Международные источники правового регулирования. Эффективность управления инновационным потенциалом.
реферат, добавлен 14.06.2009Рассмотрение особенностей организационно-управленческой структура службы приема и размещения гостиницы. Характеристика технических средств, обеспечивающих работу службы телефонных операторов. Ознакомление с сущностью культуры обслуживания гостей.
контрольная работа, добавлен 22.03.2015Анализ наиболее актуальных проблем кадрового обеспечения органов местного самоуправления. Основные особенности правового регулирования муниципальной службы, принципы организации кадровой работы. Деятельность администрации Мегино-Кангаласского улуса.
контрольная работа, добавлен 05.05.2012Кадровое обеспечение системы управления персоналом. Количественный и качественный состав службы. Информационное обеспечение системы управления персоналом. Нормативно-методическое обеспечение системы управления персоналом. Задачи правового обеспечения.
реферат, добавлен 08.06.2011Понятие и содержание комплектования архива. Структура бюро технической инвентаризации. Основные принципы научной классификации документов в системе комплектования государственных архивов. Определение возможности стандартизации классификационных систем.
курсовая работа, добавлен 14.02.2011Определение факторов, задач и функций службы документационного обеспечения управления. Особенности структуры службы документационного обеспечения управления. Рассмотрение изменений, произошедших в реквизите "адресат" в соответствии с ГОСТ Р 7.0.97-2016.
контрольная работа, добавлен 08.03.2021Общие правила бизнес-планирования и их особенности в сфере услуг. Анализ состояния и динамики факторов внешней и внутренней среды. Календарный план формирования туристического агентства. Расчет точки безубыточности и срока окупаемости инвестиций.
дипломная работа, добавлен 02.06.2020Управление процессом формирования и использования трудового потенциала. Обучение как средство повышения ценности человеческих ресурсов и достижения стратегических целей организации. Методы обучения персонала в ООО Полиграфическое бюро "Дизайн-проект".
курсовая работа, добавлен 14.11.2013Критерии профессионализма в консультационной практике. Основные цели и задачи деятельности консультанта. Профессиональные уровни в рамках технологического цикла управленческого консультирования. Содержание основных фаз консультационной деятельности.
статья, добавлен 16.02.2015Сущность, значение и классификация технических средств в управлении организацией. Анализ использования технических средств в управлении. Оценка экономической эффективности и пути повышения использования технических средств в управлении предприятием.
курсовая работа, добавлен 20.09.2012Правовая и нормативно-методическая база деятельности кадровой службы в РФ. Анализ основных понятий по кадровому делопроизводству. Деятельность кадровой службы в ООО ТК "Агаповский". Порядок совершенствования инструкции по кадровому делопроизводству.
дипломная работа, добавлен 24.06.2015Рассмотрение коммуникации как общения, передачи информации от человека к человеку, типа взаимодействия между людьми, предполагающий информационный обмен. Изучение её основных функций. Рассмотрение технических средств коммуникации и факсимильной связи.
реферат, добавлен 17.11.2013Нормативно-методическая база кадрового делопроизводства. Рассмотрение места и значения кадровой службы в деятельности ООО "Компания СнабЦентр". Изучение организации кадровой службы общества, ее структуры, объемов работы и анализ документооборота.
дипломная работа, добавлен 21.05.2015Подбор персонала в организации. Основные способы поиска кандидатов. Пример CASE-интервью. Роль персонала в туристском бизнесе. "Идеальный" менеджер по продажам для работы в организациях индустрии туризма. Подбор персонала в Бюро путешествий "Амели Тур".
курсовая работа, добавлен 28.06.2013Разработка современных идей и теоретических концепций системы госзакупок. Совершенствование правового регулирования закупок, осуществляемых в целях удовлетворения государственных нужд. Поддержка субъектов малого бизнеса, повышение их профессионализма.
статья, добавлен 02.01.2022Обоснование необходимости автоматизации. Изучение существующих разработок и выбор стратегии. Расчет проекта автоматизации, информационное и программное обеспечение данной задачи. Пример реализации замысла и обоснование его экономической эффективности.
дипломная работа, добавлен 13.12.2010Участие архивов РФ в разработке нормативно-правового и методического обеспечения работы с электронными документами, включая все правительственные программы и проекты. Возможность организации долговременного и постоянного хранения электронных документов.
реферат, добавлен 14.09.2017Понятие трудовой мотивации и стимулирования труда. Факторы повышения их эффективности, исходящие со стороны работника и организации. Особенности системы участия в прибыли и капитале. Анализ степени удовлетворенности условиями труда персоналом предприятия.
курсовая работа, добавлен 22.06.2015Причины, согласно которым управление конфликтами является одной из основных функций менеджера по персоналу в организации. Обоснование необходимости предотвращения и контроля протекания конфликтных ситуаций. Методы их предотвращения и регулирования.
статья, добавлен 13.01.2021Обзор действующего нормативно-правового регулирования внутренней системы оценки качества образования. Определение влияния правовых регуляторов на особенности управления школой. Локальные нормативные акты школы. Компетенции образовательной организации.
статья, добавлен 22.02.2021Сущность, причины и возможные последствия кризиса, его роль в социально-экономическом развитии. Диагностика кризисного состояния организации. Система государственного антикризисного регулирования и нормативно-правового обеспечения отношений банкротства.
учебное пособие, добавлен 19.04.2013Характеристика основных типов кадрового резерва, современные технологии их отбора и оценки. Обоснование необходимости новой системы работы. Нормативно-правовая база работы с кадровым резервом. Зарубежный опыт подготовки резерва управленческих кадров.
курсовая работа, добавлен 17.04.2014Понятие и структура кадровой службы предприятия, ее задачи и функции. Принципы построения современной системы управления персоналом. Нормативно-правовые основы деятельности кадровой службы и делопроизводства в России. Должностные инструкции сотрудников.
курсовая работа, добавлен 28.02.2017Технологии обеспечения безопасности проживающих в гостинице "Красноярск". Организационная характеристика и задачи службы безопасности. Комплекс технических средств гостиницы, предназначенных для предотвращения риска для жизни и здоровья постояльцев.
курсовая работа, добавлен 16.11.2019Мотивация служебной деятельности и побуждение сотрудников к участию в делах, затрагивающих их интересы - одни из основных функций кадровой политики предприятия. Характеристика схемы традиционной организационной структуры службы управления персоналом.
презентация, добавлен 06.02.2017