Створення регіональної системи неперервної освіти педагога: управлінський аспект
Напрями діяльності установ регіональної системи післядипломної освіти педагога. Особливості запровадження модульно-накопичувальної системи під час підвищення кваліфікації педагогічних працівників. Структурні компоненти самоосвітньої діяльності викладача.
Подобные документы
Розкриття сутності та стратегічної мети розробленої й запровадженої в практику освітньої діяльності вищого навчального закладу та післядипломної педагогічної освіти моделі формування управлінської культури керівників дошкільних навчальних закладів.
статья, добавлен 02.12.2018- 102. Аналіз системи стимулювання працівників вітчизняного підприємства готельно-ресторанного бізнесу
Дослідження ефективності функціонування системи стимулювання працівників вітчизняної готельно-ресторанної мережі та аналіз потреб у навчанні та підвищенні кваліфікації шляхом соціологічного опитування. Винагороди за компетенції та результати навчання.
статья, добавлен 17.06.2024 - 103. Організація освіти в умовах війни: рекомендації міжнародних організацій та управлінський аспект
Проблеми освіти в умовах збройних конфліктів; управлінський аспект, організація навчання та розробка заходів для захисту освіти під час надзвичайних та військових дій. Рекомендації міжнародних і неурядових організацій з забезпечення навчального процесу.
статья, добавлен 24.10.2024 Система регулювання інвестиційної діяльності в Україні. Порівняльний аналіз системи регулювання інвестиційної діяльності в різних країнах. Система пільг для інвесторів. Створення умов збільшення інвестицій є повернення в Україну вітчизняного капіталу.
реферат, добавлен 28.12.2008Обґрунтування вибору однозначної моделі організації діяльності системи енергетичного менеджменту для підприємства як організованого Цілого. Аналіз методу формування та змісту архітектоніки функціональної системи за П. К. Анохіним, її застосування.
статья, добавлен 14.09.2016Розгляд динаміки професійної підготовки працівників за видами економічної діяльності. Виявлення та характеристика тенденцій, які спостерігаються в підвищенні кваліфікації працівників. Аналіз показниів підвищення кваліфікації за професійними групами.
статья, добавлен 25.12.2016Цінність системи розвитку персоналу для конкурентоспроможного бізнесу. Напрямки оптимізації витрат на розвиток персоналу. Реалізація довгострокової стратегії розвитку системи роботи з кадрами. Необхідні зміни в організації системи підвищення кваліфікації.
статья, добавлен 02.03.2018Проблема застосування основ тайм-менеджменту у професійній діяльності педагога. Здатність до управління власним часом. Характеристика сучасних поколінь, які відвідують заклади освіти. Розмежування поняття корпоративного та особистісного тайм-менеджменту.
статья, добавлен 08.03.2023Необхідність підвищення загальної культури управлінської діяльності керівників Державної пенітенціарної служби України. Внесення кардинальних змін у стиль взаємодії менеджера з підлеглими. Модернізація, реформування кримінально-виконавчої системи.
статья, добавлен 13.07.2017Аналіз показників підготовки та підвищення кваліфікації кадрів в Україні. Виявлення проблемних аспектів щодо ставлення роботодавців і працівників до системи функціонування професійного навчання персоналу. Інтелектуальний потенціалом і генерація знання.
статья, добавлен 02.01.2019Мотивація трудової діяльності працівників як функція менеджменту в конкурентному середовищі. Характеристика діяльності ПАТ "Вінницька харчосмакова фабрика". Аналіз системи мотивації та оцінка стимулювання трудової діяльності персоналу на підприємстві.
курсовая работа, добавлен 01.02.2017Моделювання системи стратегічного управлінського обліку на основі системного підходу. Функції управління та їх інформаційне забезпечення інтегрованою моделлю управлінського обліку. Напрями її інтеграції в модель аналітичної системи підприємства.
статья, добавлен 28.12.2017Удосконалення теоретичних і методичних положень розвитку системи менеджменту на підприємстві. Підвищення ефективності організаційної структури управління підприємством. Покращення системи планування, обліку і контролю за основними показниками діяльності.
статья, добавлен 20.08.2017- 114. Організація системи управління персоналом підприємства на прикладі ВАТ "Конотопський хлібокомбінат"
Соціально-економічна суть процесу управління персоналом промислового підприємства. Аналіз складу і структури персоналу ВАТ "Конотопський хлібокомбінат". Оцінка системи підготовки і перепідготовки кадрів підприємства, підвищення кваліфікації працівників.
дипломная работа, добавлен 19.11.2013 Аналіз теоретичних і методичних засад формування системи мотивації. Визначення системи мотивації та її складових. Аналіз взаємодії мотивації з прийняттям управлінських рішень й їх впливу на створення діючої команди, здатної забезпечити діяльність бізнесу.
статья, добавлен 31.07.2017Узагальнення, особливості провідного закордонного та вітчизняного досвіду сучасних приватних реабілітаційних центрів відносно підвищення ефективності функціонування їх організаційної системи за умов впровадження принципів системи менеджменту якості.
статья, добавлен 10.10.2018Розгляд якісного складу персоналу підприємства. Дослідження структури штату за рівнем освіти та стажем роботи. Основні шляхи підвищення продуктивності праці персоналу за рахунок покращення системи мотивації та підвищення кваліфікації співробітників.
статья, добавлен 27.08.2020Планування як складова частина управлінського процесу. Методи самооцінювання закладу загальної середньої освіти для діагностування та покращення його діяльності. Використання можливостей Інтернету для оцінювання планово-прогностичної діяльності керівника.
статья, добавлен 29.11.2016Формування ефективної системи управління персоналом. Характеристика структурних компонент саморозвитку працівників. Використання інноваційних механізмів та інструментів менеджменту. Створення умов для розширення знань, підвищення кваліфікації робітників.
статья, добавлен 22.10.2023Підприємство як відкрита система. Сутність поняття "експортний потенціал підприємства" як компоненти системи менеджменту природоохоронної діяльності підприємства. Аналіз компаративного, ресурсного, системно-структурного і функціонального підходів.
статья, добавлен 02.01.2019Зміст діяльності менеджера освіти в умовах воєнного стану. Особливості запровадження антикризового управління в систему управління закладами загальної середньої освіти. Планування і розробка антикризової стратегії. Мотиваційна функція менеджера освіти.
статья, добавлен 24.08.2023Дослідження кваліфікації менеджерів, інформаційного забезпечення процесу формування інноваційної діяльності, аналітичних інструментів, підтримки держави та відповідних установ. Поєднання інструментів для отримання позитивного синергетичного ефекту.
статья, добавлен 09.12.2018Аналіз формування системи управління продажами на підприємстві в сучасних умовах для підвищення ефективності фінансово-господарської діяльності. Опис її характерних складових. Розробка підходу до розробки цілей, елементів та інструментів цієї системи.
статья, добавлен 16.05.2024Оцінка доцільності побудови системи управління ефективністю роботи персоналу, оскільки вона сприятиме досягненню результативності та успіху в діяльності організації. Основні характеристики дієвої системи управління ефективністю роботи працівників.
статья, добавлен 06.04.2019Теоретичне узагальнення системи управління підприємством як сукупності системи, що управляє та керованої системи, а також зв’язків між ними. Основні напрями удосконалення системи управління сучасним підприємством, які впливатимуть на координаційні дії.
статья, добавлен 12.09.2024